Unser Expertenteam von Randstad professional solutions sucht aktuell im Auftrag eines Geschäftspartners einen qualifizierten Pharmaberater bzw. Sales Representative für Impfstoffe für das Vertriebsgebiet Kassel, Fulda, Marburg, Gießen und Limburg. Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in ein attraktives Unternehmen aus dem Pharma-Sektor. Bewerben Sie sich jetzt direkt online – oder kontaktieren Sie uns telefonisch oder per E-Mail und lassen Sie sich unverbindlich von unseren freundlichen Kollegen beraten. Übrigens: Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

• Steigerung des Produktbewusstseins durch Besuche bei Ärzten und Apotheken

• Aufbau und Pflege von Kontakte zu Ärzten, Apotheken, MFAs und anderem Fachpersonal

• Enge Zusammenarbeit mit dem Team und dem Sales Lead, inkl. Austausch von Ideen und Best Practices

• Führung von Fach- und Verkaufsgesprächen mit Kunden

• Organisation und Leitung von Fortbildungsveranstaltungen für Fachpersonal und Repräsentation des Unternehmens bei Kongressen

• Koordination mit Kollegen im Innen- und Außendienst, Marketing, Medical, Key Account und Public Affairs zur Umsetzung einer kundenorientierte Strategie

• Auswertung von Interaktionsdaten und Nutzung digitaler Tools zur Optimierung der Kundenansprache

• Entgegennahme und Weiterleitung von Rückmeldungen zu Marktbedürfnissen, unerwünschten Arzneimittelwirkungen oder technischen Problemen

• Geprüfter Pharmareferent oder eine gleichwertige Qualifikation mit Sachkenntnis nach § 75 AMG, vorzugsweise ein Studium der Fachrichtung Human- oder Veterinärmedizin, Pharmazie, Biologie oder Chemie, alternativ Ausbildung als MTA, PTA oder CTA

• Erfahrung im Pharma-Außendienst, insbesondere im Direktverkauf bei Ärzten und Apotheken

• Sichere EDV-Anwenderkenntnisse, vor allem in MS Office und ggf. Veeva

• Routinierter Umgang mit digitalen Kommunikations-Tools wie ZOOM, Teams etc.

• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten sowie Überzeugungsstärke

• Hohe Eigenverantwortung und selbständige Arbeitsweise

• Gültiger Führerschein der Klasse B und hohe Reisebereitschaft

• Leistungsorientiertes Gehaltspaket je nach Qualifikation und Berufserfahrung

• Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende

• Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr

• Weiterbildung durch e.Learning-Angebote

• Ein dynamisches und flexibles Arbeitsumfeld

• Definition von Karrierezielen

• Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote, z. B. für Technik, Mode, Autos usw.

Im Auftrag von Johnson & Johnson suchen wir aktuell einen Pharmaberater in der Region Halle-Dessau! Der Weltkonzerns gestaltet medizinischen Fortschritt in den Bereichen Pharma und Medizintechnik. Werden Sie Teil eines engagierten und innovativen Teams und bewerben Sie sich jetzt! Randstad begleitet Sie auf Ihrem Karriereweg – engagiert, persönlich und zuverlässig. Wir schließen niemanden aus, sondern begrüßen jede Bewerbung.

• Fachlich fundierte Beratung von Dermatologen und Rheumatologen in Kliniken sowie bei niedergelassenen Fachärzten

• Betreuung etablierter Top-Kunden für das Produkt Tremfya in den Indikationen Psoriasis und Psoriasis-Arthritis

• Durchführung von wissenschaftlichen Fachgesprächen auf hohem Niveau, angepasst an die jeweilige Zielgruppe

• Strukturierte Aufbereitung und Präsentation komplexer naturwissenschaftlicher Zusammenhänge

• Enge Abstimmung und Zusammenarbeit im Tandemmodell mit Kollegen zur optimalen Marktausschöpfung im Gebiet

• Eigenständige Planung und Organisation der Außendiensttätigkeit im zugewiesenen Gebiet

• Anerkennung als Pharmareferent gemäß § 75 AMG (durch Studium oder entsprechende Ausbildung)

• Mehrjährige Erfahrung im pharmazeutischen Außendienst

• Idealerweise Fachkenntnisse in der Dermatologie oder Rheumatologie

• Gute Englischkenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit digitalen Kommunikationsmitteln

• Ein hohes Maß an Eigeninitiative, ein agiles Mindset und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten

• Die Fähigkeit zur Arbeit im Team und zur intensiven Kooperation mit Tandempartnern

• Ein gültiger Pkw-Führerschein und die Bereitschaft zur Reisetätigkeit im Gebiet

• Attraktive Bezahlung nach Chemietarifvertrag

• Mehr als 30 Tage Urlaub pro Jahr lt. Johnson & Johnson Richtlinien

• Dienst-Pkw auch zur Privatnutzung

• Zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose Sprachkurse

• Ein großes Angebot an Mitarbeitervergünstigungen

• Zusätzlich 250 € (brutto) für jede erfolgreiche Weiterempfehlung an einen Freund oder Bekannten

Im Auftrag unseres Partners Johnson & Johnson suchen wir aktuell im Gebiet Bremen, Oldenburg, Wilhelmshaven einen Pharmaberater. Johnson & Johnson bietet innovative Lösungen im Bereich Pharma und Medizintechnik. Werden Sie Teil eines Teams, das täglich mit Engagement und Leidenschaft für die Gesundheit arbeitet und bewerben Sie sich jetzt! Randstad – Ihr Partner in Sachen Job. Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung.

• Wissenschaftliche und zielorientierte Beratung von Kunden zur Erreichung der Umsatz- und Wachstumsziele

• Identifikation von Marktchancen, Ausbau regionaler Netzwerkstrukturen sowie Pflege nachhaltiger Geschäftsbeziehungen

• Eigenverantwortliche Durchführung von Markt- und Potenzialanalysen zur Entwicklung effektiver, verkaufsfördernder Vertriebsstrategien

• Planung und Durchführung von Informationsveranstaltungen sowie aktive Teilnahme an relevanten Tagungen und Kongressen

• Strategisches Stakeholdermanagement durch das Erkennen von Versorgungslücken und enge, crossfunktionale Zusammenarbeit

• Abgeschlossenes Studium (z. B. Naturwissenschaften, Pharmazie, Gesundheitsökonomie, Medizin) oder Anerkennung als Pharmaberater (m/w/d) nach § 75 Abs. 3 AMG

• Erste fundierte Berufserfahrung im Vertrieb ist von großem Vorteil

• Idealerweise Fachkenntnisse in der Onkologie oder Urologie

• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten für eine wissenschaftliche Argumentation mit Meinungsbildnern auf Augenhöhe

• Ausgeprägte Kundenorientierung, exzellente Teamfähigkeit sowie eine proaktive und digitale Arbeitsweise

• Hohe Reise- und Übernachtungsbereitschaft in der Region (Führerschein Klasse B erforderlich)

• Attraktive Bezahlung nach Chemietarifvertrag

• Mehr als 30 Tage Urlaub pro Jahr gemäß den Johnson & Johnson Richtlinien

• Wertschätzende, vertrauensvolle Betreuung und individuelle Beratung während des gesamten Bewerbungsprozesses

• Dienst-Pkw auch zur Privatnutzung

• Ein großes Angebot an Mitarbeitervergünstigungen

• Zusätzlich 250 € (brutto) für jede erfolgreiche Weiterempfehlung an einen Freund oder Bekannten

Siamo una “pazza impresa” che ha scelto di sfidare i colossi del settore energetico, per portare ai nostri clienti non solo luce, gas e fibra ma un’energia tutta nuova. L’energia è il cuore e il motore di Illumia. È quella che forniamo ai nostri clienti, oltre un milione, sotto forma di Luce, Gas e Fibra, ma non solo. Siamo il coraggio di affrontare nuove sfide e la fiducia nelle nuove opportunità. Siamo oltre 300 persone, con l’attitudine a fare sempre meglio !

#StartEveryday

ENTRA A FAR PARTE DELLA SQUADRA ILLUMIA POWERNET!

COSA TI ASPETTA

🔹 Un piano carriera concreto e meritocratico per scalare rapidamente il successo

🔹 Formazione avanzata e continuativa con la nostra Illumia Academy

🔹 Provvigioni competitive, bonus e incentivi extra che premiano il tuo impegno

🔹 Un Senior Area Manager dedicato per supportarti nella crescita del portafoglio clienti

🔹 Un team di back office efficiente che si occupa di tutte le attività post-vendita

🔹 Un contratto a mandato diretto con inquadramento Enasarco per la massima autonomia e guadagno

🔹 Un ambiente di lavoro giovane, stimolante e ambizioso dove puoi esprimere al massimo il tuo potenziale

🔹 Un headquarter… spaziale!

IL PROFILO CHE CERCHIAMO

Sei un commerciale affermato e vuoi alzare l’asticella? Ti riconosci in queste caratteristiche?

✔️ Hai esperienza nelle vendite B2B o B2C e ti piace affrontare nuove sfide

✔️ Sei determinato, orientato al risultato e con una forte mentalità imprenditoriale

✔️ Sai gestire e sviluppare un portafoglio clienti , puntando su relazioni di valore

✔️ Hai ottime doti comunicative e persuasive , fondamentali per chiudere contratti con successo

✔️ Sei flessibile e organizzato , capace di lavorare in autonomia con una gestione efficace del tempo

✔️ Ti entusiasma lavorare in un team dinamico e competitivo

Sei pronto a far parte di un gruppo che premia il merito e offre reali opportunità di crescita? Non perdere questa occasione: entra nella squadra Illumia Powernet e porta la tua carriera al livello successivo!

STP → Dritto al punto

• Chi è NANDO: NANDO rivoluzione il mondo di gestione dei rifiuti grazie l’AI, con più di 90 clienti è attiva in Europa, Asia e North America

• Chi cerchiamo: Junior Account Manager

• Offerta economica: 30.000 RAL e buoni pasto

• Luogo di lavoro: Torino

• Contratto: Periodo di prova reale di 6 mesi (stage, contratto di collaborazione, determinato o formula equivalente). A seguire, tempo indeterminato secondo CCNL Metalmeccanico solo in caso di esito positivo.

• Dettagli aggiuntivi:

• Il ruolo è principalmente commerciale.

• Il periodo di prova serve davvero a capire se possiamo lavorare bene insieme. Il passaggio a tempo indeterminato non è automatico.

Sei compatibile se:

• Sei una persona dinamica, intraprendente, con forte voglia di crescere e imparare.
• Sei una persona affidabile e proattiva, capace di assumerti responsabilità con impegno e professionalità.
• Sei curios*, creativ* e ti piace costruire relazioni.

Non sei compatibile se:

• Cerchi tranquillità, comfort e routine prevedibile
• Non hai un’attitudine commerciale
• Non ti piace fare networking e interagire con le persone

Come applicare:

VERSIONE ESTESA

Chi cerchiamo

NANDO è in forte crescita, con 70 clienti corporate a livello globale e l’obiettivo di raddoppiare questo numero nei prossimi 12 mesi. Nonostante la nostra espansione, siamo determinati a mantenere la qualità dell’esperienza e del supporto che offriamo ai clienti, come il primo giorno.

Stiamo cercando un Junior Account Manager motivat* e dinamic* che sappia portare avanti le nostre iniziative di sostenibilità. Cerchiamo una persona in grado di costruire relazioni solide e durature con i clienti, identificare nuove opportunità di business, e supportare l’adozione di soluzioni sostenibili per affrontare le sfide ambientali. Se sei pront* a crescere in un ambiente stimolante, con un impatto concreto, sei la persona che stiamo cercando.

Cosa farai

• Farai crescere il business NANDO lavorando direttamente con clienti B2B: parlerai con decision maker, capirai i loro problemi e li trasformerai in opportunità di vendita concrete.
• Userai dati reali per spingere l’espansione dei contratti: niente report fini a sé stessi, ma insight che portano a cross-selling, up-selling e nuove attivazioni.
• Anticiperai i bisogni dei clienti prima ancora che li formalizzino, costruendo proposte ad alto impatto economico e guidandoli verso la scelta giusta.
• Chiuderai il loop tra cliente e team tecnico: porterai feedback dal campo e li trasformerai in soluzioni vendibili, chiare e scalabili.
• Sarai in prima linea. Se il cliente cresce, è anche grazie a te. Se firma, è merito tuo.

Chi sei

• Sei una persona sales-driven, non ti nascondi dietro i processi: ti piace convincere, negoziare e chiudere.
• Sai usare i dati come leva di vendita: numeri, benchmark e risultati sono le tue armi.
• Ti motivano obiettivi ambiziosi, responsabilità reale e una variabile uncapped che premia chi porta risultati.
• Parli italiano e inglese fluentemente e non hai problemi a gestire clienti internazionali e conversazioni complesse.
• Hai energia da startup: tante call, tanto contatto umano, poca burocrazia. Sei la voce di NANDO fuori e l’eco del mercato dentro l’azienda.

Cosa offriamo

1. L’inserimento prevede un contratto a tempo determinato di 6 mesi, pensato come un periodo di reciproca valutazione. In questa fase lavoreremo insieme per capire se c’è il giusto allineamento in termini di risultati, metodo di lavoro e approccio. In caso di esito positivo, il rapporto proseguirà con il passaggio a contratto a tempo indeterminato. La retribuzione prevista è di 30.000 € di RAL, con CCNL Metalmeccanico, a cui si aggiungono buoni pasto e assicurazione sanitaria.
2. Vivere un’avventura non da spettatore, ma da protagonista : entrare a far parte di un’azienda in forte crescita con ambizioni solide è un’opportunità unica di carriera e apprendimento, dove avrai la possibilità di crescere e fare la differenza ogni giorno.
3. Orario flessibile e possibilità di lavoro remoto: Il tuo ruolo potrebbe essere richiesto specificatamente per una delle nostre sedi, come indicato nell’annuncio. Tuttavia, a seconda del tuo ruolo e dei tuoi impegni con il team, avrai la possibilità di lavorare da remoto senza problemi, lunghe richieste di approvazione o vincoli geografici. In ogni caso, non ti verrà chiesto di timbrare l’ingresso o l’uscita, ma potrai creare le condizioni giuste per raggiungere il massimo della tua produttività personale.
4. Responsabilità fin dal primo giorno : Sarai parte del team e godrai di piena fiducia. Il tuo principale incentivo sarà quello di rompere le regole per sfidare lo status quo: avrai la libertà e la responsabilità di fare un ottimo lavoro.

Cosa non offriamo

1. Comfort e Stabilità : Valorizziamo la flessibilità, ma non offriamo una routine prevedibile o un ambiente comodo e stabile. Il cammino che ci aspetta è incerto e stiamo ancora scoprendo dove ci porterà. Abbiamo bisogno di persone entusiaste del cambiamento e pronte ad aiutare a plasmare questo percorso. Non ci affezioniamo alle vecchie idee—le sfidiamo e costruiamo qualcosa di migliore. Questo non è un lavoro 9-5. Si tratta di abbracciare l’incertezza, adattarsi rapidamente e affrontare le sfide che arriveranno.

Per ulteriori info su chi siamo, i nostri valori e il processo di selezioni visita Work at NANDO

Fill the google form to join us

Siamo una azienda specializzata nel marketing locale per i servizi sms, email e programmatic.

Stiamo ampliando la nostra rete di Collaboratori sul mercato Italiano ed Internazionale.

Le figure ricercate sono provenienti dal settore Mobile Advertising e/o Web Advertising, anche in pluri-mandato di collaborazione con p.iva, con predisposizione e curiosità di apprendere le nuove tecnologiche dedicate al mondo della comunicazione in ambito geo localizzato.

Si Richiede :

• Lavoro da remoto in area di competenza ( il lavoro viene svolto online o telefonico )
• Conoscenza del mercato locale e/o settori verticali
• Esperienza di Vendita nei settori indicati
• Gestione del proprio tempo e lavoro in team
• Gestione parco clienti locale e lead caldi
• Conoscenza lingua nativa e seconda lingua parlata e scritta

Si Offre :

• Formazione Tecnica e Commerciale continua
• Dopo periodo di formazione e conoscenza servizi e prodotti, viene affidato al consulente la gestione dell’area di competenza e relativo portafoglio clienti
• Acconto spese mensile oltre a Liquidazione provvigionale mensile
• Supporto commerciale, tecnico ed affiancamento continuativo
• Presenza in Eventi di settore
• Promozione locale mirata al Consulente per ampliare i contatti potenziali in area per ampliamento proprio parco clienti locale e/o settoriale

JoVE is the world-leading producer and provider of video solutions with the mission to improve scientific research and education. Millions of scientists, educators, and students worldwide use JoVE for their research, teaching, and learning. Our institutional clients comprise over 1,000 universities, colleges, and biopharma companies, including leaders such as Harvard, MIT, Yale, and Stanford. As a rapidly growing company, with offices in the USA, UK, Australia, and India, servicing clients in over 60 countries, we are seeking talented and ambitious individuals to join our company.

The Role

We are looking for dedicated sales professionals to drive the adoption of JoVE products at universities and colleges in Italy. An ideal candidate is a result-oriented achiever and strives to succeed and grow with the company. If you’re eager to advance your career in sales and grow with a dynamic team, this is the perfect opportunity for you.

Responsibilities

• Own full sales cycle, from prospecting to close. Meet or exceed new business targets.
• Present the product online and in-person, to researchers, teaching faculty and academic librarians.
• Proactively build & maintain pipeline through active outreach via emails, calls and in-person meetings.
• Analyze trends and make data-driven decisions based on priorities in your work.
• Work effectively with Marketing and Customer Success to deliver on sales targets, renewals, team projects and campaigns.
• Attend trade shows and participate in other marketing activities.

Requirements

• A Bachelor’s degree.
• Fluent communication skills in Italian and English.
• 3+ years of experience in sales, preferably in EdTech, STEM Publishing or SaaS.
• Proven ability to acquire new customers and grow existing accounts in a fast-paced, results-driven environment.
• Excellent communication, presentation, and negotiation skills in-person and online.
• Experienced with Salesforce or similar platforms.
• Self-motivated, results-oriented, and willing to learn new skills.
• Willingness to travel at least 8 days per month is required.

Why Join JoVE?

• A competitive compensation package including unlimited commissions on your sales.
• You will make a direct impact in accelerating science research and education.
• Opportunity to work with global teams and in an environment that promotes innovation and collaboration.
• Our strong promotion from within culture draws a clear path to advance your career with us.

Selezioniamo nuove figure da inserire nel team. Siamo una Digital Community che connette esperti, liberi professionisti, imprenditori e PMI di diversi ambiti e settori in tutta Italia. Attraverso interviste e contenuti digitali, supportiamo i professionisti in Italia nel migliorare la propria visibilità online, sviluppare il proprio personal branding, favorire il networking e creare opportunità di business e collaborazione.  Mansioni Il collaboratore si occuperà di: \* Ricerca e selezione di professionisti, aziende e PMI di diversi settori e ambiti; \* Contatto e gestione relazioni con liberi professionisti e imprenditori; \* Organizzazione appuntamenti e interviste Il proprio obiettivo sarà individuare e fissare appuntamenti conoscitivi con professionisti interessati all’opportunità raccontare la propria attività all’interno della nostra piattaforma ( ).  Modalità di lavoro \* Smart-working 100% da remoto; \* Ambiente professionale, dinamico e stimolante; \* Formazione iniziale da remoto e possibilità di crescita professionale ed economica. Si offre un primo contratto di Collaborazione Coordinata e Continuativa, senza alcun vincolo di orario. Non è necessaria Partita Iva.  Trattamento economico \* Part-time: 550€ indicativi mensili (compenso mensile correlato alle attività svolte e agli obiettivi concordati) + bonus al raggiungimento degli obiettivi di produttività. L’opportunità è rivolta a chiunque abbia interesse per il mondo dei liberi professionisti e delle PMI, con: \* Attitudine al mondo digitale, social media e comunicazione; \* Buone capacità relazionali e predisposizione al dialogo professionale; La selezione è aperta a candidati di ogni età e livello di esperienza. Inizio: immediato Se desideri entrare in un progetto in crescita e contribuire a dare voce ai professionisti in tutta Italia, invia la tua candidatura a risorseumane@hrespertidelsettore.it L’annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi e a persone di ogni età e nazionalità, nel rispetto della normativa vigente.

Chi siamo?

Leyton è una società di consulenza operativa a livello internazionale che supporta le aziende nel loro percorso di crescita e nel raggiungimento dei propri obiettivi di sviluppo sostenibile, in un contesto in costante evoluzione.

Oggi il mercato chiede sempre più alle imprese di seguire percorsi di transizione ecologica e di sostenibilità per questo motivo Leyton Energy supporta i clienti con servizi che permettono di trasformare queste criticità in opportunità di crescita economica ed aziendale. Facciamo questo grazie ad un forte know-how finanziario che approccia sostenibilità con un focus all’innovazione e alle agevolazioni finanziarie collegate.

Che cosa facciamo?

La nostra missione è facilitare l’accesso ad incentivi di carattere finanziario, fiscale e sostenibile.

I nostri team di esperti sono in grado di offrire una consulenza integrata su innovazione, trasformazione digitale, investimenti e transizione ecologica massimizzando i benefici economici per i nostri partner.

Cosa rende Leyton così speciale?

Da oltre 25 anni ci distinguiamo per la nostra passione per l’innovazione.

Una realtà multinazionale con un’anima locale. Un ambiente fortemente dinamico e inclusivo. Una società orientata alla crescita continua che pone il benessere dell’individuo al centro.

E una best practice: lavorare divertendosi!

Ti offriamo una fantastica opportunità per sviluppare la tua carriera con noi: unisciti alla nostra squadra per diventare protagonista di questa storia di successo.

Chi cerchiamo?

La figura che cerchiamo entrerà con il ruolo di Energy Developer Sustainability e darà il suo contributo con le seguenti attività:

• Identificare e acquisire nuovi clienti attraverso attività di ricerca di mercato e sviluppo di relazioni commerciali;
• Costruire e mantenere relazioni durature con i clienti, rispondendo alle loro esigenze di sostenibilità e trovando opportunità per ampliare la partnership;
• Condurre trattative e vendite per l’offerta di soluzioni e prodotti sostenibili, promuovendo i vantaggi ambientali e sociali delle offerte;
• Fornire consulenza ai clienti su come integrare pratiche sostenibili nei loro modelli di business;
• Definire proposte commerciali per la vendita di soluzioni sostenibili, in linea con gli obiettivi aziendali;
• Elaborare offerte personalizzate per clienti che vogliono implementare pratiche più verdi o che necessitano di prodotti con certificazioni ambientali;
• Analizzare le esigenze dei clienti in relazione alla sostenibilità, adattando l’offerta aziendale per soddisfarle;
• Lavorare per raggiungere gli obiettivi di vendita attraverso la gestione di un portafoglio di clienti e la generazione di nuove opportunità di business;
• Pianificare e monitorare i KPI di vendita specifici per il settore della sostenibilità;
• Condurre negoziazioni e trattative con i clienti, incentrandosi su soluzioni sostenibili che generano valore sia per il cliente che per l’azienda;
• Creare e presentare offerte commerciali con focus su soluzioni sostenibili che rispondano alle richieste dei clienti;
• Fornire consulenza ai clienti sulle opportunità legate alla sostenibilità, aiutandoli a comprendere come adottare pratiche più sostenibili per migliorare la loro competitività;
• Rappresentare l’azienda in fiere e eventi dedicati alla sostenibilità per espandere il network e acquisire nuovi clienti;
• Monitorare la concorrenza nel settore della sostenibilità, analizzando le offerte di altri operatori e identificando aree di differenziazione;
• Comunicare regolarmente con la direzione per aggiornare sull’andamento delle trattative, delle vendite e delle opportunità di business.
• Preparare report di vendite e analisi di performance rispetto agli obiettivi di business e di sostenibilità;

Sei la risorsa ideale se…

Cerchiamo una persona che creda nel nostro progetto e che condivida i nostri valori, con la voglia di salire a bordo e di dare il massimo per crescere assieme a tutto il team Leyton.

I requisiti per il ruolo sono:

• Laurea tipo Master a indirizzo economico, giuridico o ingegneristico;
• Prima esperienza nella vendita di servizi B2B/ fino a 2/3 anni
• Capacità commerciali e relazionali;
• Orientamento al risultato e agli obiettivi aziendali di Leyton;
• Propensione alla crescita individuale e al teamwork;
• Ampia disponibilità e propensione a spostamenti/trasferte;
• Buona conoscenza dell’inglese e dei sistemi informatici.

Cosa ti offre Leyton?

Un contesto internazionale, innovativo e in costante crescita, in cui i dipendenti sono resi partecipi del progetto aziendale e sono chiamati a dare il proprio contributo a livello individuale e di team.

Onboarding – programma di formazione per comprendere da subito la nostra struttura e cultura aziendale unita alla frequenza su Leyton Academy;

Coaching – piano di affiancamenti per favorire la crescita professionale e personale;

Feedback – dare e ricevere feedback è lo strumento più efficace per crescere come individuo e come team per questo ci impegniamo, nel one to one settimanale, a dedicare l’attenzione necessaria alla risorsa per aggiustare sempre di più il tiro;

Starter kit - zainetto e borraccia termica + Strumenti di lavoro - notebook, IPhone;

Spazio cucina con frigo e forno a microonde a disposizione per tutti, acqua, caffè e bevande calde free;

Smart working da policy;

Flessibilità ;

Partecipazione ad eventi aziendali annuali e di team building (l’ultimo? Tre giorni in una location mozzafiato sul lungo mare della Slovenia, per festeggiare la fine dell’anno fiscale);

Birthday – giorno di ferie per il tuo compleanno per dimostrare quanto teniamo a te!

Possibilità di aderire ad un percorso di benessere mentale e supporto psicologico tramite una piattaforma da noi convenzionata.

Il pacchetto retributivo commisurato all’effettiva esperienza, seguiamo il CCNL Commercio e Servizi.

Buoni pasto e welfare aziendale.

Iter di selezione:

1. Screening call con HR
2. Videocolloquio con HR
3. Colloquio con Manager Business Developer
4. Eventuale ultimo colloquio con CEO

Rispetto, Meritocrazia, Eccellenza, Solidarietà e il Piacere di lavorare sono i nostri valori fondamentali. Garantiamo un ambiente di lavoro positivo e collaborativo, in cui ognuno possa esprimere la propria personalità, le proprie idee e il proprio potenziale.

Siamo felici di ricevere candidature da profili diversi per genere, età e cultura, perché crediamo nelle pari opportunità, ma ancor più nel valore aggiunto che ogni individuo, con la propria unicità, può apportare al nostro gruppo (L. 903/77).

Leyton tratterà i dati personali in conformità alla vigente normativa in materia di protezione dei dati personali, ivi incluso il Regolamento UE 2016/679, nonché il D.Lgs. 196/2003 come modificato dal D.Lgs. 101/2018.

Valutiamo con molta attenzione tutte le candidature ricevute e apprezziamo moltissimo l’interesse per il nostro progetto. Se questa opportunità non sarà allineata al tuo profilo terremo presente il tuo profilo anche per future ricerche.

We’re hiring for a highly experienced Sales professional with a few years experience in Machine Vision systems for an expanding leading robotics/automation company.

This is an individual contributor position.

In this role, you will work on the expansion of Machine Vision/Optical/Robotics solutions across the Italy region. You will identify and scale partnerships with Tier-1 OEMs and System Integrators, focusing on high-precision sectors like Semiconductors and Automotive. Beyond pure sales, you will act as a key cross-continental technical liaison, coordinating between European customers and global R&D hubs to ensure localised technical requirements are met and help customers with machine vision product selection and also carry out demos.

This is a permanent position, based remotely in Italy (with regional travel).

I am interested in speaking to people with the following:

• Academic background in Automation, Electronics, or Engineering.
• 3+ years of Sales within the industrial automation or Robotics sectors
• Deep fluency in Italian & English to facilitate seamless communication with global headquarters.
• Experience with machine vision systems
• Experience with demos, machine vision systems selection and ideally knowledge of debugging

I welcome your application if you’d like to find out more. We offer a fantastic referral scheme if you can introduce us to a commercial leader in this niche.

Keywords: Machine Vision / Imaging Logic / Optical Inspection / DACH / Automation / OEM / Business Development / Semiconductor / 3C / MV / Italy

#industrialautomation #machinevision #businessdevelopment #DACH #italianspeaking #imagingtechnology

By applying to this role you understand that we may collect your personal data and store and process it on our systems. For more information please see our Privacy Notice

Informazioni sull’azienda

Per un nostro cliente, System Integrator italiano in forte crescita e specializzat nell’implementazione di soluzioni Microsoft e nella trasformazione digitale delle PMI.

Informazioni sul ruolo

Siamo alla ricerca di un Lead Generation/BDR con almeno 2 anni di esperienza nella generazione di Lead in ambito IT preferibilmente di soluzioni gestionali. La figura sarà responsabile dello sviluppo commerciale e della gestione del ciclo di vendita di soluzioni ERP, con particolare focus su Microsoft Dynamics 365 Business Central.

Responsabilità

• Sviluppo del business su nuovi clienti (PMI e Mid-Market) su tutto il nord italia
• Gestione e qualificazione dei lead provenienti da attività di marketing e networking.
• Analisi delle esigenze dei clienti e proposta di soluzioni ERP adeguate.
• Responsabilità dell’intero ciclo di vendita, dalla prima presentazione fino alla chiusura della trattativa.
• Collaborazione con il team tecnico e pre-sales per la definizione delle soluzioni.
• Preparazione di offerte commerciali e gestione della negoziazione contrattuale.
• Monitoraggio della pipeline e forecast.

Qualifiche

• Almeno 2 anni di esperienza nella generazione di LEAD in ambito ERP, preferibilmente Microsoft Dynamics 365 Business Central.
• Valutati positivamente anche profili provenienti da altri ERP come Zucchetti Ad Hoc Revolution, TeamSystem o SAP Business One.

Retribuzione

Si offre inserimento in una realtà dinamica e in forte crescita, con un portafoglio soluzioni competitivo e riconosciuto sul mercato, concrete possibilità di sviluppo professionale, retribuzione composta da fisso e variabile legato ai risultati, oltre a smart working e flessibilità. Tipologia di contratto: tempo indeterminato RAL in base all’esperienza. Possibilità di avere auto aziendale e Bonus vendite altamente competitivo.

Montreal Associates is acting as an Employment Agency in relation to this vacancy.

CDR POMPE, realtà italiana storica e consolidata, è attiva nel settore pompe centrifughe a trascinamento magnetico e tenuta meccanica, fornendo ai propri clienti soluzioni altamente innovative e di valore. Stiamo ricercando una figura di Area Sales Engineer per l'Italia, con competenze tecniche e commerciali al fine di supportare i nostri clienti nella scelta della soluzione più adatta alle loro esigenze. Responsabilità Principali: Gestire e sviluppare il portafoglio clienti nell'area assegnata Identificare potenziali clienti in ambito prevalentemente chimico e farmaceutico Negoziare accordi commerciali nel rispetto delle politiche aziendali Fornire consulenza tecnica pre e post vendita ai clienti Collaborare con l'ufficio tecnico per sviluppare soluzioni personalizzate Assicurare la soddisfazione del cliente e gestire eventuali reclami o problematiche tecniche Monitorare le performance di vendita e analizzare i risultati rispetto agli obiettivi Aggiornare il CRM aziendale con le informazioni sui clienti e le trattative in corso Redigere report periodici per la direzione commerciale Requisiti del ruolo: Formazione: Laurea/Diploma tecnico (Ingegneria Chimica, Industriale, Meccanica o affini)Esperienza: 3-5 anni in ruoli tecnico-commerciali in settore similare (fluidodinamica, impiantistica, trattamento acque) Forti doti relazionali: capacità di ascolto, affidabilità, empatia, gioco di squadra Competenze tecniche:+ Conoscenza base delle pompe centrifughe e delle relative applicazioni industriali+ Capacità di lettura di disegni tecnici e specifiche di prodotto+ Familiarità con normative di settore (ATEX, ISO, ASME) Competenze Linguistiche: conoscenza lingua inglese (livello B1 o superiore)Competenze informatiche: Utilizzo di CRM, ERP aziendali e pacchetto Office

Cerchiamo Collaboratori/Collaboratrici di Agenti in Attività Finanziaria iscritti OAM (o disposti ad iscriversi)

Sede: Tutta Italia – Collaborazione in regime di Partita IVA

Se sei una persona in grado di costruire relazioni di valore, offrendo una consulenza realmente centrata sul Cliente, con spirito di iniziativa e motivata a seguire un percoso di crescita imprenditoriale, orientata ai risultati e desiderosa di operare in un contesto bancario solido e dinamico, questa è la tua occasione.

Stiamo ampliando il nostro team di collaboratori/collaboratrici e cerchiamo professionisti motivati , con una forte attitudine consulenziale, interesse per il mondo del credito e dei servizi finanziari. L’iscrizione all’ OAM, o la disponibilità a conseguirla, rappresenta un requisito essenziale per la candidatura.

Cosa farai

• offrirai consulenza su un ampia gamma di prodotti bancari/finanziari dedicati
• accompagnerai il cliente in tutte le fasi del processo, dall’analisi dei bisogni alla finalizzazione della pratica
• collaborerai con i responsabili di territorio per assicurare un servizio di consulenza eccellente
• svilupperai relazioni sul territorio con partner, enti e potenziali clienti.

Cosa cerchiamo

• preferibile esperienza nel settore finanziario/creditizio, bancario o assicurativo
• ottime capacità relazionali , orientamento commerciale e attitudine al lavoro per obiettivi
• autonomia organizzativa e spirito imprenditoriale
• partita IVA attiva (o disponibilità ad aprirla)
• iscrizione OAM Elenco Collaboratori (o disponibilità a seguirne il percorso).

Cosa offriamo

• percorso formativo e dedicato, strutturato su prodotti, tecniche di vendita e normativa
• supporto commerciale e operativo continuo
• ambiente professionale con possibilità di crescita imprenditoriale anche con possibilità di aprire un negozio finanziario.

Perché unirti a noi

Troverai un contesto dinamico dove il talento conta, la consulenza di qualità fa la differenza e il cliente è sempre al centro.

MatiPay è la fintech appartenente ad Angel Company. Nel 2019 MatiPay ha ricevuto il CES Innovation Award 2019 al Consumer Electronics Show di Las Vegas nella categoria piattaforme di pagamento. Nello stesso anno Intesa Sanpaolo ha creduto nel progetto e ha deciso di sostenere la crescita internazionale di MatiPay con una partecipazione di minoranza.

Oggi MatiPay opera in Italia e in altri 10 paesi europei con oltre 59.000 punti vendita connessi e una community di più di 800.000 consumatori.

MatiPay ha sviluppato un innovativo sistema di pagamento mobile e di telemetria, trasformando i punti vendita automatizzati, presidiati o non presidiati, in punti vendita connessi e intelligenti, offrendo la migliore esperienza di pagamento.

L’app MatiPay consente ai consumatori di acquistare prodotti in modo semplice utilizzando un portafoglio virtuale integrato nell’app, ricaricabile con carte di credito, PayPal, contanti o direttamente tramite dispositivi contactless NFC. I consumatori possono inoltre scambiarsi denaro tra amici, accumulare punti grazie al programma fedeltà, valutare l’esperienza, ecc.

Il sistema di telemetria permette agli operatori di ricevere tutti i dati di vendita in tempo reale da ogni punto vendita, lanciare campagne di marketing e monitorare le performance da remoto. L’operatore può aggiornare prezzi e configurazioni e raccogliere dati su tutti i prodotti venduti e sui metodi di acquisto.

Il sistema di telemetria aiuta inoltre l’operatore a prevenire e risolvere eventuali malfunzionamenti inviando notifiche quando qualcosa non funziona.

L’app MatiPay rappresenta anche un interessante canale di marketing per gli operatori, attraverso il quale comunicare con gli utenti offrendo promozioni e iniziative speciali basate sulla frequenza e sulle modalità di utilizzo del servizio.

Crediamo nell’innovazione, nella cooperazione e nell’impegno e lavoriamo ogni giorno per sviluppare tecnologie in grado di offrire la migliore esperienza retail, affidabile e coinvolgente. Produciamo internamente soluzioni hardware e software per facilitare la gestione dei negozi automatizzati, i pagamenti cashless, la digitalizzazione del contante e l’ottimizzazione dei costi.

DESCRIZIONE DELLA POSIZIONE

Stiamo cercando un/una Account Manager & Sales dinamico/a e orientato/a ai risultati, responsabile dello sviluppo del business e della gestione delle relazioni con i clienti. La figura avrà il compito di acquisire nuovi clienti, sviluppare opportunità commerciali e mantenere rapporti solidi con il portafoglio clienti esistente, contribuendo alla crescita del fatturato aziendale.

RESPONSABILITA’

• Identificare e sviluppare nuove opportunità di business.
• Gestire l’intero ciclo di vendita: prospecting, presentazione, negoziazione e chiusura.
• Gestire e sviluppare le relazioni con i clienti esistenti.
• Comprendere le esigenze dei clienti e proporre soluzioni adeguate.
• Preparare offerte commerciali, presentazioni e proposte.
• Monitorare KPI di vendita e raggiungere gli obiettivi assegnati.
• Collaborare con i team marketing, prodotto e customer success.
• Aggiornare il CRM con le attività commerciali e le opportunità.
• Partecipare a eventi, fiere e meeting con clienti e partner.

REQUISITI

• Laurea in Ingegneria, Economia, Marketing, Comunicazione o discipline affini (preferibile)
• Esperienza di 5 anni in ruoli commerciali o account management
• Orientamento al risultato e forte attitudine al raggiungimento degli obiettivi commerciali
• Eccellenti capacità comunicative e relazionali
• Negoziazione efficace e capacità di gestire trattative complesse in modo strategico.
• Problem solving e approccio proattivo nell’individuare soluzioni per i clienti.
• Adattabilità e flessibilità in un contesto dinamico.

Descrizione dell’azienda

Portale Compositi è il primo portale italiano - nel 2023 diventato un quotidiano online registrato in tribunale - interamente dedicato al mondo industriale e accademico dei materiali compositi. Il suo obiettivo è dare voce ai protagonisti dell’industria dei materiali compositi, dall’automotive all’aerospace, divulgare i risultati della ricerca in questo settore, fare networking promuovendo l’incontro tra mondo accademico e impresa.

Il portale offre una selezione delle più importanti notizie del settore, fungendo da punto d’incontro tra domanda e offerta, con informazioni e innovazioni sempre a disposizione degli utenti. La redazione ha sede a Tortoreto , in provincia di Teramo.

Composites Portal è il supplemento del quotidiano online e versione internazionale del portale, rivolta a un pubblico globale. Offre contenuti in inglese e si presenta come una risorsa indispensabile per imprenditori e professionisti che desiderano avere una visione completa delle novità nel campo dei materiali compositi. Il portale copre una vasta gamma di argomenti, tra i quali soluzioni automatizzate per compositi avanzati, attrezzature, macchine CNC e molto altro.

I due siti – che vantano circa 500 mila utenti unici l’anno con visitatori provenienti da ogni parte del mondo - sono pensati per essere uno strumento di informazione utile sia per gli addetti del mondo dei compositi sia per gli imprenditori che vogliano avere un quadro completo ma sintetico delle novità in questo settore. I portali gestiscono inoltre collaborazioni con università e centri di ricerca e organizzano corsi di formazione . Con un database ampio, consultabile da chiunque, sono di fatto anche un punto di incontro tra domanda e offerta.

Entrambi i portali sono gestiti da ACS ( Advanced Composites Solutions) Srl, che ne è anche l’editore, e sono attivi anche sui social media, con profili su Facebook e LinkedIn, dove condividono aggiornamenti, notizie e approfondimenti relativi al settore dei materiali compositi.

Descrizione del ruolo

Cerchiamo un procacciatore d’affari freelance a cui affidare la vendita di pubbliredazionali e spazi pubblicitari. La risorsa lavorerà da remoto e si occuperà di identificare e acquisire nuovi clienti, gestire il portfolio clienti esistente, creare proposte commerciali personalizzate, e promuovere soluzioni pubblicitarie alle aziende. Collaborerà inoltre con i team interni per sviluppare offerte efficaci che rispondano alle esigenze specifiche di ciascun cliente, sviluppando e mantenendo relazioni commerciali durature.

Qualifiche

• Esperienza consolidata nella vendita di spazi pubblicitari e contenuti pubbliredazionali.
• Competenze di comunicazione e negoziazione, con un focus sull’offerta di soluzioni personalizzate ai clienti.
• Capacità di lavorare in autonomia e di raggiungere target di vendita ambiziosi in un contesto remoto.
• Conoscenza delle strategie di marketing digitale e delle pratiche relative al mercato pubblicitario.
• La familiarità con strumenti di gestione delle vendite e dei CRM rappresenta un vantaggio.
• Conoscenza della lingua inglese a livello avanzato.

What is LuxuryEstate.com

With over 400,000 luxury homes in over 120 countries, LuxuryEstate.com is the #1 website in the world for luxury properties. More than 50,000 real estate agencies use our website to promote their finest luxury homes, the largest number of high-end agents on a single website.

The main focus of this role includes:

• calling (out-bound) prospective customers;
• listening to potential customers’ needs and addressing concerns;
• developing tailor made solutions for each client, leveraging LuxuryEstate’s unique product set;
• regular follow-up with customers;
• respond to customers’ queries in a timely manner.

What we are looking for in a candidate:

• highly motivated and goal oriented sales professionals with a proven track record of success (hitting targets and KPIs in a consistent manner);
• fluent in Spanish (minimum C1 of the CEFR);
• enthusiastic, ambitious, and experienced in connecting easily with people;
• 1 or more years of experience with outbound sales;
• experienced in selling products/services to real estate agents is a major plus.

This job posting is addressed to all genders, all ages and all nationalities, pursuant to Italian legislative decrees 215/03 and 216/03, and pursuant to laws 903/77 and 125/91.

Chi siamo?

Nata in Sardegna nel 2000 e da sempre con sede principale a Cagliari, Energit – che fa parte del Gruppo Eneron - è un’azienda nazionale con una forte presenza sulla Penisola, specializzata nelle soluzioni energetiche in ambito commodity (energia elettrica e/o gas naturale) ed efficienza energetica, sia per privati che per aziende.

Cosa ti aspetta entrando nel team Energit?

• Un’azienda solida, proiettata verso il futuro
• Un contesto dinamico dove il tuo contributo conta davvero
• Un brand riconosciuto e radicato nel territorio
• Strumenti digitali e offerte competitive per supportarti nella vendita

Cosa offriamo ai nostri agenti:

• Formazione continua e affiancamento
• Piano provvigionale incentivante (fisso + bonus)
• Piano carriera con dettaglio delle attività e remunerazione
• Lead qualificati
• Possibilità di crescita e sviluppo professionale

E noi cosa ci aspettiamo da te?

• Trasparenza nei rapporti con i clienti e con il team
• Qualità nel servizio e nell’approccio consulenziale
• Risultati concreti, costruiti con serietà e determinazione
• La voglia di creare una partnership duratura, dove si cresce insieme

Vuoi unirti a noi?

Invia il tuo CV e raccontaci come puoi fare la differenza. Insieme portiamo energia sostenibile in tutta l’Italia.

Visita il nostro sito:

Vuoi lavorare in un ambiente dinamico e in continua evoluzione? Vuoi far parte di un’azienda multinazionale dove Competenza, Esclusività e Passione sono i valori alla base del successo professionale? Unisciti a noi!

Siamo alla ricerca di un Agente/Consulente Immobiliare

Shop Gallarate – Gallarate, 21013, Lombardia

Engel & Völkers, azienda leader del segmento Real estate di lusso, vanta un’esperienza di 40 anni nell’intermediazione di immobili residenziali e commerciali di pregio. In Italia il nostro Network, già costituito da oltre 90 sedi operative, è in forte crescita, grazie al servizio di qualità e alla proposizione di immobili esclusivi.

Responsabilità:

• Acquisizione, vendita e locazione di immobili di pregio
• Analisi del proprio mercato di riferimento
• Consulenza immobiliare qualificata ai clienti
• Valutazione e presentazione di immobili
• Implementazione delle attività di marketing
• Utilizzo del CRM Engel & Völkers
• Gestione completa dei Clienti nel processo di vendita-locazione
• Partecipazione a riunioni periodiche di team ed eventi aziendali

Profilo ricercato:

• Conoscenza del territorio
• Capacità di relazionarsi con clientela di alto standing
• Eccellenti doti comunicative e forte propensione alla vendita
• Professionalità, impegno, determinazione e passione
• Mentalità imprenditoriale, autonomia nell’organizzazione e gestione del proprio lavoro e del lavoro in team
• Dimestichezza nell’utilizzo di tecnologia all’avanguardia
• Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese. La conoscenza di francese e tedesco è considerato un plus

Engel & Völkers Italia sostiene il lavoro indipendente dei suoi agenti immobiliari sin dal primo giorno, attraverso vantaggi unici:

• Un marchio solido, importante e riconosciuto a livello globale
• Processi di onboarding completi e dettagliati, corsi di aggiornamento e tanti altri tool per agevolare la vostra formazione e la vostra crescita
• Eccellente supporto dal marketing mediante strumenti consolidati e innovativi
• Grandi opportunità di guadagno attraverso una rete mondiale di esperti e clienti unica nel suo genere. Non c’è alcun limite alle vostre prospettive di guadagno
• Possibilità di orari flessibili
• Garantiamo l’accesso a innumerevoli programmi di formazione, come pure a tool e app, che vi assisteranno attivamente nell’espletamento delle singole mansioni e nella gestione delle vostre responsabilità

Che siate alle prime armi, alla ricerca di un lavoro in un nuovo settore o professionisti esperti, fate il primo passo verso il lavoro indipendente visitando il nostro portale dedicato alla carriera. Saremo lieti di darvi il benvenuto all’interno della grande famiglia di Engel & Völkers.

Inviateci la vostra candidatura attraverso il modulo online:

Sales Area Manager USA | Emilia Romagna | Pacchetto Interessante

Il nostro Cliente per questo progetto è un indiscusso leader globale nella produzione e distribuzione di prodotti surgelati della sua categoria. Punto di riferimento per innovazione e sostenibilità, per sostenere la crescita nel mercato nordamericano, siamo alla ricerca del/della:

Sales Area Manager – USA

Il/La titolare della posizione è la figura di riferimento interna per lo sviluppo e la gestione del business negli Stati Uniti, in stretta collaborazione con il team locale (2 risorse). Avrà l’obiettivo di supportare e accelerare lo sviluppo del mercato americano, garantendo coordinamento, execution e allineamento cross-funzionale a HQ.

Responsabilità principali:

• Essere il punto di riferimento interno per il mercato USA, assicurando continuità operativa e allineamento su priorità e piani commerciali
• Lavorare a stretto contatto con i Business Developer e Sales Manager locali, per supportare sviluppo clienti, pipeline e conversione opportunità
• Contribuire alla definizione e gestione di piani annuali, condizioni commerciali, listini, attività promo e trade terms
• Supportare trattative e presentazioni commerciali con analisi strutturate, dati e materiali efficaci
• Gestire monitoraggio di budget, forecast, KPI e performance, identificando rischi e opportunità
• Analizzare mercato, trend e competitor negli USA per indirizzare le scelte commerciali
• Coordinarsi con Supply Chain, Marketing, Qualità/Regulatory e Finance per garantire livelli di servizio e rispetto degli accordi
• Gestire criticità commerciali e post-vendita, assicurando rapidità di risposta e soddisfazione cliente
• Reporting periodico e aggiornamento degli stakeholder interni sul business USA

Cosa Cerchiamo:

• Laurea in Economia, Marketing, Commercio Internazionale o affini
• Esperienza di almeno 5 anni in ruoli commerciali (Sales, Key Account, Area Manager, Commercial Operations) preferibilmente nel food/FMCG
• Conoscenza di canali commerciali USA (retail/GDO, food service, distributori)
• Ottime competenze su pricing, promozioni, negoziazione, forecasting e gestione condizioni commerciali
• Inglese fluente
• Forte orientamento al risultato, autonomia, approccio analitico e capacità di lavorare per priorità
• Ampia disponibilità a trasferte (anche frequenti) per meeting clienti, fiere e attività sul mercato

Vogliamo entrare in contatto con un/una professionista che abbia già esperienza in prodotti surgelati, refrigerati, ready meals o prodotti alimentari a rotazione veloce, che abbia familiarità con CRM e strumenti di analisi commerciale.

Posizione: Consulente Finanziario (Family Banker)

Banca Mediolanum ricerca professionisti interessati a intraprendere una nuova sfida professionale nel settore bancario e finanziario. L’opportunità è rivolta a persone che, pur provenendo da altri ambiti, desiderano mettere a frutto le proprie competenze relazionali, imprenditoriali e commerciali in un contesto solido e dinamico.

Il percorso prevede un inserimento strutturato , con formazione qualificata e affiancamento continuo, volto a fornire gli strumenti necessari per avviare una carriera nel ruolo di Consulente Finanziario , una figura centrale e sempre più richiesta nel panorama bancario attuale.

Responsabilità principali:

• Accompagnare il cliente nella comprensione delle proprie esigenze finanziarie, assicurative e patrimoniali;
• Proporre soluzioni personalizzate, costruendo un rapporto basato sulla fiducia e sulla consulenza di qualità;
• Sviluppare e gestire in autonomia un portafoglio clienti;
• Collaborare in un contesto professionale organizzato, dinamico, orientato al merito e all’innovazione.

Il percorso offre:

• Formazione tecnica e abilitante all’esercizio della professione, finalizzata all’iscrizione all’Albo dei Consulenti Finanziari;
• Supporto operativo da parte di professionisti esperti;
• Modello di crescita personalizzato , che valorizza l’esperienza, le competenze e gli obiettivi del singolo;
• Un ambiente stimolante, con strumenti e supporti tecnologici all’avanguardia.

Requisiti

• Laurea o diploma;
• Esperienza professionale consolidata (preferibilmente in ambito commerciale);
• Spiccate capacità comunicative, empatiche e relazionali;
• Propensione alla consulenza e attenzione all’ascolto;
• Forte motivazione, senso di responsabilità e orientamento al risultato;
• Interesse per i temi economici, finanziari e assicurativi.

Candidatura

Il percorso rappresenta un’opportunità concreta per avviare una nuova fase della propria carriera professionale all’interno di un Istituto che da sempre investe nelle persone, nella formazione e nell’eccellenza consulenziale .

Se desidera approfondire questa opportunità, La invitiamo a candidarsi.

Gruppo Mediolanum si impegna a garantire la parità di trattamento a tutti i candidati secondo i principi di Diversity and Inclusion .

I dati richiesti verranno trattati nell’assoluto rispetto delle disposizioni contenute nel Regolamento Europeo 679/2016 (General Data Protection Regulation - “GDPR” o “Normativa Privacy”) e sue successive modificazioni ed integrazioni.

È possibile visionare l’informativa di Banca Mediolanum S.p.A. accedendo al seguente link:

Siamo un'azienda del settore Luxury e ricerchiamo una risorsa con spiccata attitudine commerciale e passione per il mondo della decorazione e del design. Stiamo cercando una risorsa con una forte attitudine commerciale e una sincera passione per il mondo della decorazione, del design e del lifestyle di lusso. La figura supporterà lo sviluppo del portafoglio clienti B2B europeo e fungerà da punto di contatto tra partner wholesale e team interni. Responsabilità Collaborare alla gestione, supporto e ampliamento del parco clienti B2B per la categoria *Home* . Curare il contatto quotidiano con i clienti wholesale, assicurando comunicazione fluida, professionale e continuativa. Supportare il team durante le campagne vendite e nelle fasi di inserimento, gestione e follow‑up degli ordini. Gestire le attività operative legate agli account: onboarding, raccolta documentazione, attivazione dei partner. Interfacciarsi con i team Customer Service, Finance e Legal per assicurare una gestione commerciale efficace e ben coordinata. Contribuire a progetti commerciali chiave della Linea di Business. Profilo Forte motivazione e interesse per il mondo del lusso, dell’arredamento e degli accessori per la casa. Esperienza, anche breve, in ruoli commerciali, wholesale o account management in contesti strutturati relativi a Home accessori e/o tessuti arredo. Conoscenza del mercato B2B e capacità di costruire e mantenere relazioni professionali. Persona brillante, organizzata, proattiva e orientata al lavoro di squadra. Attenzione al dettaglio, capacità di multitasking e gestione di diversi stakeholder. Ottima conoscenza della lingua inglese. Ottima padronanza dei principali strumenti digitali e MS Office. La provenienza dal settore Arredamento/Accessori/Design costituirà un plus.