Senior Presales Manager-Cloud Position responsibility： 1.Identifiy requirement and business opportunity from Customer/ Partner meeting, develop project technology strategy by understanding key client objectives; diagnosing and mapping client requirements; articulating solution risks and barriers; recommending project approaches; preparing time and cost estimates; and planning full project life cycle. 2. Prepare and deliver the business value solutions for customers, including proposal writing, presentation, and conduct proof-of-concept to showcase its technical feasibility when necessary. 3. Understand main industries infrastructure requirement. Propose technical solutions and oversee the selection of technologies and estimate resources required to develop the proposed solutions to meet customer’s requirements. 4. Complete technical document refer to project/training/site-reference etc., correlate with HQ team to collect local requirement and push HQ to optimize product features. 5. Responsible for partner's technical and presales personnel technical recognition, training and support 6. Any other ad-hoc duties as required or assigned. Professional skill： 1.Experiences in IT industry as pre-sales is required, including solid knowledge of network best practices. Thorough understanding of server, storage, cloud, virtualization, hyper converged infrastructure, virtual desktop infrastructure 2. Good knowledge of virtualization, Hyper Converged Infrastructure, cloud computing 3. Know well about main stream virtualization or hyper converged solution (Vmware, Simplivity, Nutanix, etc.) have strong analytical and problem-solving skills and a solid understanding of how to troubleshoot technical issues that involve Sangfor products. 4.Certifications for Sangfor products or others such as Vmware VCP or VCAP, Certified Solution Architect from AWS or Azure etc. along with proven experience will be preferred. 5.Excellent oral and written communication skills, English can be working language strong desire to learn and grow their technical and sales skills.

Ser Family Banker® con Banco Mediolanum es un proyecto de vida. Te esperamos. Banco Mediolanum cuenta con la red líder de Agentes Financieros de España. Y ahora es tu oportunidad de formar parte de ella. Buscamos un/a profesional que desee construir su proyecto personal en el sector de la banca. Como Family Banker®, nuestra figura de Asesor Financiero en la entidad, establecerás una relación de confianza con tus clientes para asesorarles y acompañarles en la gestión de sus recursos financieros y dar respuesta a todas sus necesidades, desde la liquidez hasta el ahorro, pasando por la compra de la vivienda o la jubilación. Banco Mediolanum te ofrece: El respaldo del banco español con los clientes más satisfechos \* y con una experiencia de más de 40 años asesorando a sus clientes. Una amplia gama de productos y servicios bancarios, de protección y de inversión , capaces de responder a cualquier exigencia y necesidad de un ahorrador. Ambicioso plan de desarrollo profesional . Amplio apoyo en comunicación, tecnología y herramientas para el desarrollo de tu actividad. Un intenso y exhaustivo programa de formación inicial para que dispongas de todos los conocimientos necesarios para iniciar la actividad y puedas obtener tanto la certificación profesional exigida por la MiFIDI como las certificaciones de Operador de Banca Seguros y LCCI. Además, cada año más de 100 horas de formación impartidas a cada Family Banker® de manera permanente e individualizada \*\* con la colaboración de la Universidad Corporativa del Grupo Mediolanum. Contrato mercantil – No relación laboral. Aptitudes y conocimientos deseados Formación preferiblemente universitaria. Experiencia profesional mínima de 3 años. Clara orientación al cliente. Se valorará certificación oficial CNMV en Asesoramiento Financiero. \*Según el estudio Benchmarking de Satisfacción de Clientes 2024 realizado por la consultora independiente Stiga que analiza las principales entidades bancarias en España. \*Datos obtenidos del Informe de Sostenibilidad del Grupo Mediolanum 2024. Nota: Por limitaciones tecnológicas de la plataforma de LinkedIn ajenas a Banco Mediolanum, en “detalles del empleo” se reflejan obligatoriamente, por impedimento técnico, informaciones de connotación de relación laboral, cuando la relación ofertada es mercantil, tal y como resulta de la descripción de la oferta.

Ser Family Banker® con Banco Mediolanum es un proyecto de vida. Te esperamos. Banco Mediolanum cuenta con la red líder de Agentes Financieros de España. Y ahora es tu oportunidad de formar parte de ella. Buscamos un/a profesional que desee construir su proyecto personal en el sector de la banca. Como Family Banker®, nuestra figura de Asesor Financiero en la entidad, establecerás una relación de confianza con tus clientes para asesorarles y acompañarles en la gestión de sus recursos financieros y dar respuesta a todas sus necesidades, desde la liquidez hasta el ahorro, pasando por la compra de la vivienda o la jubilación. Banco Mediolanum te ofrece: El respaldo del banco español con los clientes más satisfechos \* y con una experiencia de más de 40 años asesorando a sus clientes. Una amplia gama de productos y servicios bancarios, de protección y de inversión , capaces de responder a cualquier exigencia y necesidad de un ahorrador. Ambicioso plan de desarrollo profesional . Amplio apoyo en comunicación, tecnología y herramientas para el desarrollo de tu actividad. Un intenso y exhaustivo programa de formación inicial para que dispongas de todos los conocimientos necesarios para iniciar la actividad y puedas obtener tanto la certificación profesional exigida por la MiFIDI como las certificaciones de Operador de Banca Seguros y LCCI. Además, cada año más de 100 horas de formación impartidas a cada Family Banker® de manera permanente e individualizada \*\* con la colaboración de la Universidad Corporativa del Grupo Mediolanum. Contrato mercantil – No relación laboral. Aptitudes y conocimientos deseados Formación preferiblemente universitaria. Experiencia profesional mínima de 3 años. Clara orientación al cliente. Se valorará certificación oficial CNMV en Asesoramiento Financiero. \*Según el estudio Benchmarking de Satisfacción de Clientes 2024 realizado por la consultora independiente Stiga que analiza las principales entidades bancarias en España. \*Datos obtenidos del Informe de Sostenibilidad del Grupo Mediolanum 2024. Nota: Por limitaciones tecnológicas de la plataforma de LinkedIn ajenas a Banco Mediolanum, en “detalles del empleo” se reflejan obligatoriamente, por impedimento técnico, informaciones de connotación de relación laboral, cuando la relación ofertada es mercantil, tal y como resulta de la descripción de la oferta.

Hast du Lust, in einem Job zu arbeiten, der dich begeistert und motiviert?

Stell dir vor, kein Tag ist wie der andere. Deine Erfolge werden gefeiert, und du hast die Chance, mit renommierten Technologieunternehmen zusammenzuarbeiten und dich zum Expert*in in deinem Bereich zu entwickeln.

Wenn du ambitioniert bist und wachsen sowie dich weiterentwickeln möchtest, dann bist du bei der Tenth Revolution Group genau richtig. Wir suchen motivierte Recruitment Consultants, die mit uns gemeinsam an die Spitze wollen.

Was wir dir bieten:

Bei uns stehst du im Mittelpunkt – wir tun alles, damit du erfolgreich bist:

• Attraktives Gehalt: Ein faires Grundgehalt und eine leistungsabhängige Provision – je mehr du erreichst, desto mehr verdienst du!
• Schnelle Karriereentwicklung: Ob du Teamleitung übernehmen, Expert*in in deinem Bereich werden oder international tätig sein möchtest – wir unterstützen dich dabei, deine Ziele zu verwirklichen.
• Top-Schulungen: Unser Learning & Development-Team begleitet dich mit regelmäßigen Trainings und Coachings.
• Renommierte Partner: Arbeite mit führenden Unternehmen der Technologiebranche zusammen – von innovativen Start-ups bis zu globalen Marktführern.
• Incentives, die motivieren: Gewinne Reisen nach Island, Südafrika oder andere Traumziele, werde Mitglied im „100k Club“ oder erhalte Auszeichnungen wie „10 Deals in einem Monat“.
• Work-Life-Balance: Home Office, 10 Tage „Arbeiten von überall auf der Welt“ - bei uns ist dein Wohlbefinden genauso wichtig wie dein Job.
• Geben, was zählt: Sei Teil von Spendenaktionen, Freiwilligenarbeit oder unserem Diversity Matters-Programm und trage aktiv etwas bei.

Deine Aufgaben:

Als Recruitment Consultant übernimmst du die Verantwortung für einen Nischenmarkt und übst dabei folgende Aufgaben aus:

• Identifizierung neuer Kunden und Geschäftsbeziehungen in verschiedenen Unternehmen
• Aufbau und Pflege enger Kundenbeziehungen – sowohl mit neuen als auch bestehenden Kunden
• Aufbau eines Netzwerks von gefragten IT-Spezialist*innen, die für deinen Markt relevant sind
• Management des gesamten Rekrutierungsprozesses – von der Anwerbung über die Vermittlung bis hin zur Betreuung nach der Vermittlung
• Kreiere dir eine Nische, indem du Branchenkenntnisse entwickelst und der bevorzugte Recruitment Consultant für deinen Markt wirst.

Wonach wir suchen:

• Erfahrung als Recruitment Consultant in einer 180°- oder 360°-Position
• Du bist selbstmotiviert, engagiert und belastbar – mit dem Wunsch, dich kontinuierlich zu verbessern und beruflich weiterzuentwickeln
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Über uns:

Die Tenth Revolution Group ist ein weltweit führendes Personalberatungsunternehmen mit über 20 Niederlassungen auf vier Kontinenten. Wir sind Expert*innen darin, die besten Talente für zukunftsweisende Technologien wie Microsoft, Salesforce und AWS zu finden.

Seit 2006 haben wir über 30.000 Menschen dabei geholfen, ihren Traumjob zu finden – und unsere Reise hat gerade erst begonnen. Unsere Kultur ist inklusiv, unsere Werte sind stark, und unser Ziel ist klar: die Besten der Branche zu sein.

Tenth Revolution Group is an equal opportunities employer that values a diverse workforce and the contribution everyone makes. We are committed to promoting equality and diversity and creating an inclusive environment for all. Please do not fail to refer to us in case you have a disability certificate.

The Green Recruitment Company is in the search of a Business Developer to work for a leading renewable energy platform.

Responsibilities:

• Develop B2B opportunities with industrial and commercial clients to offer them a wide portfolio of renewable solutions; combining solar PV, storage, backup systems, electrification, EV charging, PPAs, and infrastructure upgrades.
• Lead long, high‑value sales cycles with C‑level and technical stakeholders.
• Work closely with engineering and project teams to ensure feasibility and delivery.
• Manage the Salesforce pipeline and build long‑term partnerships.

Requirements:

• Strong understanding of the energy transition (PV, storage, PPAs, electrification).
• Engineering background or high technical fluency.
• B2B sales experience in energy, infrastructure, or industrial sectors.
• Comfortable with long cycles, large deals, and solution‑selling.
• Autonomous, structured, target‑driven.
• Fluent Spanish and English.

The person will have to travel 50-70% of the time and the person can be based in any region of Spain.

En Ricoh España , combinamos el poder de la tecnología con el talento de personas extraordinarias.

Nuestro ADN está inspirado en la innovación y la armonía de la cultura japonesa. #ImagineChange no es solo un lema; es nuestro compromiso con la evolución digital. Aquí, tus ideas serán el motor del cambio .

Actualmente estamos buscando un/a comercial para nuestro equipo de venta directa en Barcelona.

Tus principales responsabilidades serán:

Gestión de clientes y prospectos: Administrarás una cartera de pymes en la zona de Barcelona.

Relaciones estratégicas: Visitarás clientes, estableciendo conexiones sólidas y duraderas.

Consultoría comercial: Identificarás necesidades y ofrecerás soluciones personalizadas.

Venta de soluciones tecnológicas principalmente printing y gestión documental .

Calidad y satisfacción: Asegurarás la excelencia en el servicio, desde la propuesta hasta la implementación.

¿Qué necesitas?

✔ Se valorará formación en informática o áreas relacionadas (valorado).

✔ Experiencia comercial de al menos 2 años en la venta de soluciones tecnológicas especialmente en printing y gestión documental.

✔ Habilidades consultivas y orientadas a la venta de valor.

✔ Vehículo propio para visitas a clientes.

¿Qué ofrecemos?

• Crecimiento profesional : Incorporación al equipo comercial de ventas, compartiendo experiencias y mejores prácticas con compañeros en un entorno colaborativo. Por supuesto, te ofrecemos contrato indefinido, además de un plan de formación y carrera adaptado a tus expectativas.
• Equilibrio trabajo-vida : Disfruta de teletrabajo y una jornada intensiva durante más de dos meses en verano, los viernes, los pre-festivos y la tarde de tu cumpleaños, para que la celebres cómo se merece.
• Excelente clima laboral : Nos encanta celebrar nuestros éxitos como una gran familia. No te pierdas nuestras fiestas de Navidad, Summer Party y otros eventos solidarios y deportivos. ¡Incluso tenemos una banda y DJ que siempre nos animan con la mejor música!
• Retribución flexible : Con Ricoh Flex, puedes adaptar tu retribución a tus necesidades. Encuentra beneficios como formación, salud, transporte, restaurantes, guardería y más, además de disfrutar de descuentos en nuestro Ricoh Club.

About Revolut

People deserve more from their money. More visibility, more control, and more freedom. Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that. Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 45+ million customers get more from their money every day.

As we continue our lightning-fast growth,‌ 2 things are essential to our success: our people and our culture. In recognition of our outstanding employee experience, we’ve been certified as a Great Place to Work™. So far, we have 10,000+ people working around the world, from our offices and remotely, to help us achieve our mission. And we’re looking for more brilliant people. People who love building great products, redefining success, and turning the complexity of a chaotic world into the simplicity of a beautiful solution.

About the role

Our Sales team is the engine that drives new customer acquisition and engagement for Revolut Business across the globe. Each area of the department works like special forces: from prospecting to acquisition and activation, they own their market segments with a solution-oriented approach and use their know-how to grow our customer base at lightning speed 🚀

We’re looking for a Mid-Market Account Executive who’s a people-focused expert at identifying prospective customers in the mid-market segment. With detailed knowledge of our full product suite, you’ll match customers to the best plan based on their needs, helping them in adopting new features and increasing usage of existing ones.

If you’re a motivated individual who enjoys a challenge and acts with integrity at all times, we’d love to hear from you ⭐️

What you’ll be doing

• Prospecting mid-market accounts by identifying high-potential customers based on key indicators, such as annual turnover, number of employees, nature of the business, industry, etc.
• Activating new customers in the mid-market segment
• Conducting “Discovery and Qualification” to assess customer needs and potential during the sign-up process, while providing support and guidance
• Collaborating with Product Sales Executives to deepen customer relationships by sharing relevant insights to cross-sell as appropriate, ensuring a robust product feedback loop

What you’ll need

• Fluency in English
• Fluency in Danish, Finnish, Norwegian, or Swedish
• 1+ years of experience as a Sales or Business Development Representative
• 3+ years of experience as an Account Executive managing the full sales cycle
• A track record of closing high-value deals with medium to long sales cycles
• Excellent prospecting skills to generate leads and identify and pursue new business opportunities
• Experience in rapidly growing tech environments, ideally fintech, with basic knowledge of local competitors
• Expert relationship-building skills to interact with multiple high-level decision makers of an organisation, ideally C-suite (CFOs, Heads of Treasury and Finance, etc.)
• Excellent communication skills to clearly articulate product capabilities to meet specific needs of large customers
• The ability to collaborate cross-functionally with team, such as Product and Support

Nice to have

• Fluency in another European language
• Experience selling financial products and features
• Experience using Salesforce

Building a global financial super app isn’t enough. Our Revoluters are a priority, and that’s why in 2021 we launched our inaugural D&I Framework, designed to help us thrive and grow everyday. We’re not just doing this because it’s the right thing to do. We’re doing it because we know that seeking out diverse talent and creating an inclusive workplace is the way to create exceptional, innovative products and services for our customers. That’s why we encourage applications from people with diverse backgrounds and experiences to join this multicultural, hard-working team.

Refer to our Data Privacy Statement for Candidates for details on our data handling practices during your application.

FUNCIONES

Queremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento

Nationale-Nederlanden es uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Somos una compañía de seguros innovadora, realizamos planificación financiera con productos y servicios de salud, protección, ahorro e inversión y Pensiones.

Tus Funciones

Como Jefe/a de Equipo Comercial, tendrás la misión de crear, formar y desarrollar tu equipo de agentes comerciales, contando con nuestra ayuda, conseguirás un equipo de alto rendimiento.

Si eres, un gran LIDER, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional, te encanta trabajar en equipo y cuentas con experiencia en nuestro sector, ¡inscríbete en nuestra vacante!

REQUISITOS

• Un año de Experiencia en seguros/Banca

• Experiencia en dirección de equipos comerciales

• Familiarizado en entornos digitales.

SE OFRECE

Como Jefe/a de equipo comercial contarás con altos incentivos.

• No tendrás límite en el crecimiento de tu estructura comercial

• Capacitación y ayuda para la creación de tu equipo

• Oportunidades de crecimiento profesional personalizado

• Formación universitaria homologada por la Universidad Politécnica de Valencia (UPV)

• Certificaciones regladas de prestigio: IDD, UPV, LCI, MIFID

• Flexibilidad horaria y autonomía

• Soporte de marketing y herramientas digitales para ayudarte a conseguir tus objetivos

• Además contamos con partners como: ING, SANITAS ETC.

• Contrato Mercantil.

FUNCIONES

Queremos que formes parte de una empresa comercial líder y en constante crecimiento

Nationale-Nederlanden es uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional. Somos una compañía de seguros innovadora, realizamos planificación financiera con productos y servicios de salud, protección, ahorro e inversión y Pensiones.

Tus Funciones

Como Jefe/a de Equipo Comercial, tendrás la misión de crear, formar y desarrollar tu equipo de agentes comerciales, contando con nuestra ayuda, conseguirás un equipo de alto rendimiento.

Si eres, un gran LIDER, cuentas con capacidad de persuasión, eres un comunicador excepcional, te encanta trabajar en equipo y cuentas con experiencia en nuestro sector, ¡inscríbete en nuestra vacante!

REQUISITOS

• Un año de Experiencia en seguros/Banca

• Experiencia en dirección de equipos comerciales

• Familiarizado en entornos digitales.

SE OFRECE

Como Jefe/a de equipo comercial contarás con altos incentivos.

• No tendrás límite en el crecimiento de tu estructura comercial

• Capacitación y ayuda para la creación de tu equipo

• Oportunidades de crecimiento profesional personalizado

• Formación universitaria homologada por la Universidad Politécnica de Valencia (UPV)

• Certificaciones regladas de prestigio: IDD, UPV, LCI, MIFID

• Flexibilidad horaria y autonomía

• Soporte de marketing y herramientas digitales para ayudarte a conseguir tus objetivos

• Además contamos con partners como: ING, SANITAS ETC.

• Contrato Mercantil.

A1 Digital makes digitalization happen. With scalable services and innovative solutions in the areas of IoT, cloud and security, we are the ideal partner for digital projects in medium-sized businesses. A1 Digital currently supports more than 500 companies in their digital transformation. Our experts at our locations in Vienna, Munich, Madrid and Lausanne are already working with the technologies of tomorrow today. This is a path we can only take together – join in!

Headquartered in Lausanne, Switzerland, Exoscale develops and manages a public Cloud Infrastructure. Since 2013, we won market shares against the market leaders, thanks to our approach towards strict data privacy, ease of use, high-quality support and scalability. Today, experts recognize Exoscale as a robust alternative, built in Europe, for Europe.

Location: Spain

Job Purpose:

Exoscale is growing — and we are looking for a driven, results-oriented Sales Specialist to accelerate our expansion in Spain. Your mission is clear: generate new business, win new customers, and grow revenue. You thrive in hunting mode, proactively identifying opportunities, building pipelines, and closing deals in the cloud infrastructure space. Working closely with Presales and Marketing, you will take full ownership of new customer acquisition while strategically expanding existing accounts.

What you do:

• Proactively identify, approach, and acquire new customers for Exoscale’s cloud platform (IaaS, Kubernetes, storage, networking, etc.).
• Build and manage a strong sales pipeline through outbound prospecting, social selling, networking, events, and partner collaboration.
• Position Exoscale as a trusted cloud provider for modern, scalable, and sovereign infrastructure solutions.
• Lead the full sales cycle — from prospecting and qualification to proposal, negotiation, and closing.
• Drive upselling and cross-selling within existing accounts by identifying growth potential.
• Collaborate closely with Presales to develop compelling technical and commercial solutions tailored to customer needs.
• Gather market intelligence and competitor insights to strengthen our positioning in Spain.
• Represent Exoscale at industry events, trade fairs, and networking opportunities.
• Travel as required (approx. 20%).

What you offer:

• Proven success in B2B hunting sales, ideally in cloud infrastructure, IaaS, PaaS, Kubernetes, or related technologies.
• Strong track record of acquiring new logos and closing complex solution deals and experience in Tenders for public and private sector.
• Experience in SaaS, software, or cloud service environments.
• Confidence in managing long sales cycles and engaging with technical and business decision-makers.
• Excellent negotiation and closing skills with a strong results-driven mindset.
• Entrepreneurial spirit and high level of autonomy — you take initiative and make things happen.
• Fluency in Spanish and English (written and spoken).

What makes you unique:

• Affinity for professional social networks
• Strong communication and closing skills
• High self-motivation and ability to work in a team
• Customer- and service-oriented mindset and approach

What we offer:

• Flexible working hours, mobile working.
• Autonomous working conditions with a lot of freedom to create.
• Constant learning with many possibilities and offers.
• Team events as well as trainings and further education.
• Compensation is aligned with experience and qualifications.

A1 Digital is committed to diversity and inclusion and encourages applications from all qualified candidates. We look forward to your application!

We look forward to your application!

Nos encontramos en la búsqueda de un Responsable Comercial para un entorno start-up en pleno crecimiento.

Se trata de un proyecto joven y dinámico, orientado a ofrecer un servicio premium y con una clara ambición de crecimiento. La empresa busca a un perfil estratégico, analítico y con una fuerte orientación a resultados, capaz de liderar el área comercial y elevar las ventas a un nuevo nivel.

Requisitos:

• Diseñar e implementar nuevas estrategias comerciales.
• Detectar oportunidades y maximizar ventas en un mercado competitivo.
• Aportar ideas frescas e innovadoras.
• Gestionar relaciones con clientes de alto nivel, acostumbrados a un servicio luxury .
• Desenvolverse con soltura y autonomía en un entorno ágil y de mentalidad start‑up.

¿Qué ofrecemos?

• Un entorno joven, flexible y con libertad para proponer e innovar.
• Desarrollo real y responsabilidad desde el primer día.
• La oportunidad de liderar un área clave dentro de un proyecto con ambición y visión.
• Trabajo con un producto/servicio de posicionamiento premium y alto valor añadido.

La compañía busca a alguien con actitud, creatividad y capacidad para construir y escalar el área comercial en una estructura en crecimiento.

Location: UK or EU based. Global travel is required on a fairly regular basis The position may be remotely based within EU countries

Overview

The purpose of the role is to grow Fuels business line and contribute to the company’s strategic objectives by identifying/prospecting, developing, negotiating, and closing profitable business deals as well as providing aviation fuel business technical, operations and commercial expertise to the company’s teams, in Europe, MEAA and OCEA Regions where opportunities may arise and support is needed. Networking within aviation fuels industry and business acumen are considered essential for this role.

Main accountabilities include:

The primary focus of the VP Commercial & Business Development will be the development and successful execution of the Aviation Fuels business development strategy in line with corporate policies and procedures as well as giving support to the existing operations for contracts retaining and renewal.

This includes:

• Prospect for and identify new opportunities for development in line with the Company’s strategy and objectives and ensure profitable growth;
• Develop, through market assessment analysis, benchmarking and networking, strong understanding of Aviation fuelling customer and market dynamics and requirements;
• Identify and manage business opportunities and tender processes to achieve expansion of the business within Europe, MEAA and OCEA Regions;
• Liaise with existing customers (Oil companies, airports, airlines) to maintain and retain existing contracts, renewing and extending the contracts expand contracts volumes and geographical extent, to achieve growth and profit.
• Liaise with potential new customers (Oil companies, airports, airlines) and partners to identify new business opportunities aiming growth of the Aviation Fuels business
• Identify and manage contacts with potential stakeholders for new business opportunities, acquisitions, joint ventures and partnerships setting up.
• Build excellent relationships and promote Fuels services with all stakeholders within area of competence (Oil companies, airports, authorities, etc).
• Attend industry functions meetings and events/conferences, and provide feedback and information on market and trends.
• Lead negotiations with key customers and stakeholders in the best interest of the Company
• Manage the submission and follow-up of tenders and proposals
• Contribute to assess new business budget and costs and assess profitability through Company’s tools and processes;
• Supervise new business project management and timeline, coordinating team incl. task delegation and milestone tracking
• Coordinate technical, operational, financial and legal parties as well as external stakeholders for tender processes
• Engage customers through regular contacts and meetings, to enhance demand for Aviation fuelling services;
• Report and follow up relevant information with all internal and external stakeholders
• Discuss with customers business models (cost-based or profit-based) in order to enhance and diversify the Aviation Fuels portfolio profitability.
• Review the business portfolio for business profit optimisation.
• Negotiate and agree contracts with customers to achieve versions ready for execution with the assistance of internal/external legal advice
• Position the business as a leading provider of aviation fuelling services on airports in the area of competence;
• Keep abreast of competition, competitive issues, market trends and changes related to the aviation fuelling industry;
• Manage the Fuels Business Development team according to the teams’ objectives and responsibilities.
• Provide overall project management for ongoing projects.
• Provide support to the existing operations for contracts management and customers relationship.
• Provide technical, operational and commercial support to customers according to company’s services agreements.

Qualifications and Experience:

• Knowledge of aviation fuels related operations, into-plane, fuel storage facilities and hydrant operations
• Self-motivated & proactive attitude, innovative thinking, taking accountability for his/her own tasks and decisions, result driven and focused, flexible in management and negotiation styles
• Networking in the aviation fuel industry and ability to analyse market potentials and identify potential opportunities, key stakeholders and decision makers, in both established and new markets
• Knowledgeable in managing market analysis, gather and provide competitive information and integrate existing database timely and accurately
• Knowledge of financial and cost analysis to support tender process and budgeting
• Ability to autonomously execute and coordinate multiple projects in parallel
• Knowledge to carry out business evaluations, financial modelling and investment analysis, in line with company’s processes and policies
• Great skill to manage and work in team, assist colleagues and company’s upper management with workload where required;
• Project management skills and ability to delegate tasks and responsibilities within team
• Great communication skills in multiple languages (high level of English is essential) with ability to convey message in a clear, effective and structured way, providing confidence during interactions with customers;
• Strategic thinking, derive tailor-made approaches and solutions to different projects
• High skills in adapting his/her own negotiation style and to present in public
• Research and build long-term and partnership relationships with customers;
• Ability to balance and prioritise business opportunities and projects;
• Skill to pitch projects through regular customer meetings and create demand for Menzies Aviation Fuels services;
• Ability to monitor the market and plan projects to ensure robust pipeline of short/long term opportunities;
• Talent for identification of new deals for new business or acquisitions;
• Understanding of contractual terms of legal documents like NDAs, MoU, commercial and M&A Agreements, SPAs, JV and Shareholders Agreements, Throughput contracts, etc.
• Computer expert in MS Office and skilled in delivering professional presentations.

Sector: Máquinas de clasificación óptica y sistemas de análisis (Alimentos y reciclaje)

Ubicación: España (ES)

Nuevo puesto: Area Sales Manager – España y Portugal

3U Vision S.r.l.

Tecnologías avanzadas para la alimentación • Semillas • Reciclaje • Minería

Lugar de trabajo: España

3U Vision es una empresa tecnológica italiana que desarrolla clasificadores ópticos de próxima generación, integrados con IA, aprendizaje profundo, visión multiespectral y sistemas digitales avanzados. Una empresa moderna, internacional y dinámica, nacida para redefinir los estándares de la selección óptica industrial.

La visión que nos guía: tres generaciones, una sola dirección

La historia de 3U Vision nació de la visión de Antonio Uzzo, con más de veinte años de experiencia en el desarrollo de sistemas de visión artificial. En 2019 fundó la empresa junto a sus dos hijos con una misión clara: “Crear clasificadores ópticos más inteligentes, digitales y de mayor rendimiento gracias a un diseño interno dedicado, basado en tecnologías ópticas avanzadas combinadas con nuevos conceptos de IA y Aprendizaje Profundo”.

El nombre 3U Visión representa las tres “U” de la familia Uzzo: Antonio y sus dos hijos, ahora directamente involucrados en roles de gestión y operativos. Junto a ellos, la tercera generación ya está activa, ahora responsable del nuevo Centro de Aplicaciones en Imola.

Esta presencia de tres generaciones en la empresa ofrece:

• Continuidad y estabilidad estratégica
• un fuerte sentido de responsabilidad hacia los clientes y los equipos
• Visión a largo plazo
• un estilo de liderazgo moderno, joven y orientado al crecimiento

Area Sales Manager – Iberia (España y Portugal)

Tecnologías industriales avanzadas • Máquinas de clasificación óptica de alta gama • Industrias alimentarias y de reciclaje

Buscamos un Area Sales Manager con experiencia en la venta de tecnologías industriales avanzadas, motivado, autónomo y orientado al desarrollo de negocio en mercados complejos.

El puesto se refiere a la promoción y venta de clasificadores ópticos y sistemas de análisis de alcance medio-alto, basados en tecnologías RGB, NIR/Infrarrojo, IA y sistemas multiespectrales dirigidas a los sectores alimentario y de reciclaje.

Responsabilidades clave:

• Desarrollar y ampliar la presencia de la marca en España y Portugal, reforzando su posicionamiento en el mercado.
• Gestionar de forma independiente el portafolio de clientes existente y adquirir nuevas oportunidades en los sectores de alimentos, semillas y reciclaje y clasificación.
• Realiza todo el proceso empresarial:
• análisis de necesidades,
• Evaluación de la solicitud,
• propuesta técnico-económica,
• Negociación y cierre.
• Colaborar con el departamento técnico para definir soluciones de alto rendimiento y competitivas en comparación con la competencia.
• Analizar el mercado y la competencia, elaborar informes, análisis y previsiones comerciales para la dirección italiana.
• Participa en ferias, eventos, demostraciones técnicas, visitas a clientes y reuniones en la sucursal española.

Requisitos:

• Experiencia demostrada en la venta de máquinas industriales, preferiblemente en una o más de automatización, sistemas de visión, envases, sensores, IA o tecnologías similares.
• Capacidad para vender soluciones premium con alto valor añadido, orientadas al rendimiento y la calidad, no a la base del precio.
• Conocimiento de la cadena de suministro industrial ibérica, preferiblemente en los sectores alimentario y del reciclaje.
• Aptitud para el desarrollo empresarial y la gestión de negociaciones técnicas complejas.
• Experiencia con productos de gama media y alta y clientes a un alto nivel técnico.
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y relaciones.
• Buen conocimiento de inglés, tanto escrito como hablado, para interactuar con la sede y socios globales.
• Disponibilidad para viajes frecuentes a España, Portugal, Italia y, ocasionalmente, a la UE o fuera de la UE.

Habilidades personales:

• Fuerte enfoque en los resultados y el crecimiento del mercado.
• Enfoque profesional para clientes de alto nivel y mercados avanzados.
• Habilidades analíticas para leer datos de mercado, evaluación de la competencia.
• Visión estratégica en el desarrollo de mercados altamente competitivo.
• Autonomía operativa, habilidades de planificación y organización.
• Gestión eficaz del tiempo, las prioridades y el ciclo de ventas de extremo a extremo.

¿Por qué unirse a nosotros?

• Papel clave en el desarrollo de un mercado estratégico.
• Tecnologías industriales altamente innovadoras (IA, visión multiespectral, NIR, aprendizaje profundo).
• Empresa moderna, internacional y en auge en el segmento de alta gama.
• Formación técnica estructurada con el apoyo continuo de la empresa matriz italiana.
• Posibilidad de crecimiento profesional y ampliación de responsabilidades en la zona ibérica.

Quieres crecer profesionalmente en una empresa tecnológica que cree en las personas y en el futuro?

Envía tu solicitud ahora y únete a 3U Vision!

¿Te gustaría formar parte de un proyecto estable y en plena expansión , donde consolidar tu carrera profesional, poder aportar tu experiencia y hacerlo con la autonomía y flexibilidad que necesitas?

Bienvenido a Housfy, donde trabajamos con un propósito claro: queremos que todo el mundo tenga una experiencia inmobiliaria accesible, transparente y de calidad.

¿Por qué trabajar en Housfy?

• Escalabilidad y Liderazgo : Te incorporarás a una empresa catalana innovadora, consolidada y en plena expansión, con un plan de carrera claro y estructurado en el que podrás evolucionar hacia la gestión de equipos y el liderazgo estratégico (Agente PRO → Senior → Mentor → Team Lead).

• Serás dueño de tu agenda: Contarás con un horario fijo de referencia con el que planificar tu semana con antelación y la autonomía real necesaria para conciliar tu vida personal con una actividad comercial de alto nivel.

• Tu experiencia suma y tiene impacto real: Formarás parte de un equipo honesto y colaborativo, donde aportarás tu visión para mejorar la forma de trabajar. Contarás con el respaldo total de nuestro departamento Legal y otros departamentos clave, permitiéndote centrar tu tiempo en el cierre de operaciones y la excelencia en el servicio.

• Rentabilidad sin techo: Tendrás un salario fijo en nómina sumado a un escalado de comisiones (12% al 70%) diseñado para premiar el alto rendimiento. La media de nuestros mejores agentes suele alcanzar un paquete total de 80.000 € anuales. Cobrarás a tiempo, todo en nómina y sin descuentos sobre el fijo.

• Una metodología exclusiva para ganar más: además de dominar tu Zona contarás con canales de captación únicos en el mercado. Multiplicarás tus ingresos gracias a la venta cruzada con otros negocios del grupo y alianzas de peso, como el Banco Santander. Además, para que nada te frene, contarás con herramientas de última generación y un equipo legal experto que agilizará tus cierres. Tú vendes, Housfy facilita el resto.

¿Qué te hará triunfar?

• Liderazgo y visión de negocio: Tu capacidad para transformar la ambición en resultados sólidos, con una ética impecable y una estrategia orientada a la recurrencia y al largo plazo.

• Tu habilidad para utilizar nuestras herramientas de vanguardia como un multiplicador de resultados, ganando agilidad, precisión y foco en lo que realmente genera valor.

Tú Misión como Agente PRO Senior:

• Aportarás autoridad y criterio elevando el estándar del servicio, garantizando que tus clientes tomen las mejores decisiones, respaldadas por tu sólida experiencia y el soporte de Housfy.

• Liderarás ciclos de venta complejos de principio a fin con solvencia, contribuyendo activamente a la expansión del proyecto. Aquí, tu visión cuenta.

En resumen, si buscas un proyecto que esté a la altura de tu ambición, donde tu trayectoria sea valorada, goces de autonomía real y puedas consolidar tu carrera a largo plazo, nos encantará conocerte y contarte más sobre Housfy.

En *#Century 21 Travermed* estamos ampliando nuestro equipo ! Si estás buscando nuevos proyectos, ¡esto te interesa! En *Century 21 Travermed\ empresa especializada en servicios inmobiliarios, con +30 años de experiencia en el sector, con presencia en toda La Marina Alta y con oficina en el puerto de Denia , estamos buscando: Consultores inmobiliarios. Con especial interés para la comarca Marina Alta. Con una cartera propia y compartida buscamos colaboradores que quieran desarrollar su carrera junto a nosotros. Además sumamos a nuestra cartera y proyecto la gestión de un nuevo portafolio de +200 millones de euros en activos inmobiliarios . Estamos buscando colaboradores interesados en ser comercializadores y gestores de toda esta cartera de activos inmobiliarios de fondos de inversión. Responsabilidades: - Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio dentro del territorio asignado - Gestionar parte de la cartera de propiedades y demandas generadas de la zona. - Desarrollar relaciones sólidas y duraderas con los clientes, ofreciendo un servicio y apoyo profesional. - Colaborar estrechamente con el equipo de *CENTURY 21 Travermed\ para trabajar por un mismo objetivo, visión y alcanzar y superar tus propias metas. ¿Qué ofrecemos? - Altas comisiones: Benefíciate de un modelo de ingresos basado en resultados, con grandes posibilidades de crecimiento económico. - Cartera compartida: Oportunidad de colaborar y/o unirte a una organización de empresarios inmobiliarios, gestionando una cartera de activos y tus propios clientes. - Soporte estructural: Te proporcionamos los recursos necesarios para que desarrolles tu actividad desde el primer día. Contarás con un equipo dedicado a formalizar operaciones y un sistema integral de apoyo. - Formación Continua : acceso a programas de formación y desarrollo profesional dentro del prestigioso sistema CENTURY 21. - Tecnología de vanguardia: herramientas tecnológicas avanzadas para maximizar tu eficiencia y resultados. - Horario flexible: Diseña tu agenda laboral y combina actividades comerciales y de gestión. - Proyección profesional: Crece junto a una organización sólida y con trayectoria en el mercado inmobiliario. - Cultura de Éxito: ambiente colaborativo con altos estándares de profesionalismo y ética. - Remuneración Competitiva: excelente esquema de comisiones basado en rendimiento, con potencial de ingresos significativos. ¡Un proyecto que combina flexibilidad, estabilidad y grandes resultados! Requisitos: - Experiencia previa en el sector ventas, gestión de clientes o sector inmobiliario será altamente valorada. Si no tienes experiencia , pero sí ambición y actitud, te queremos en el equipo. - Perfil comercial, emprendedor y analítico. - Capacidad para trabajar de manera independiente con un enfoque proactivo hacia las metas. - Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. - Disponibilidad para unirse a nuestro equipo de forma autónoma y de manera inmediata . ¿Cómo Aplicar? Si estás buscando un desafío emocionante en el sector inmobiliario y tienes la pasión, actitud y habilidades necesarias, ¡envíanos tu CV aquí! Será un placer llamarte y charlar contigo. ¡Te esperamos!

About the role

Our Sales team is the engine that drives new customer acquisition and engagement for Revolut Business across the globe. Each area of the department works like special forces: from prospecting to acquisition and activation, they own their market segments with a super solution-oriented approach and use their know-how to grow our customer base at breakneck speed.

We’re looking for an Italian-speaking Acquiring Products Sales Executive to build and drive a sales pipeline for our range of innovative, e-commerce focused payment solutions.

You’ll bring your product expertise to close complex sales opportunities, working independently to cross-sell to our existing base of businesses.

If you’re a motivated individual who enjoys a challenge and acts with integrity at all times, let’s get in touch.

What you’ll be doing

• Working independently to build and close a pipeline of customers by directly prospecting and reaching out to our existing base of Revolut Business customers
• Communicating our value proposition to prospective customers using a solution-based approach to identify issues with their current payment providers
• Building confidence and expertise in payments across your team by sharing knowledge to maximise prospects in the pipeline
• Meeting and exceeding sales targets and KPIs
• Contacting prospective customers from a defined territory/vertical to discuss Revolut’s payment features

What you’ll need

• Fluency in Italian and English
• Excellent communication skills and articulation over the phone
• 1+ year of experience in the full sales cycle
• Demonstrable commercial experience, particularly in payment products
• A keen interest in launching a career in a high-performing sales culture

Nice to have

• An understanding of the payments and fintech industries
• The ability and willingness to network and meet with payments experts and other senior stakeholders to cultivate relationships and drive deals

About Revolut

People deserve more from their money. More visibility, more control, and more freedom. Since 2015, Revolut has been on a mission to deliver just that. Our powerhouse of products — including spending, saving, investing, exchanging, travelling, and more — help our 45+ million customers get more from their money every day.

As we continue our lightning-fast growth, 2 things are essential to our success: our people and our culture. In recognition of our outstanding employee experience, we’ve been certified as a Great Place to Work™. So far, we have 10,000+ people working around the world, from our offices and remotely, to help us achieve our mission. And we’re looking for more brilliant people. People who love building great products, redefining success, and turning the complexity of a chaotic world into the simplicity of a beautiful solution.

About the role

Our New Business Sales team is the engine that drives new customer acquisition and engagement for Revolut Business across the globe. Account Executives are an elite group of salespeople with strengths that cover the duration of the sales cycle — from prospecting to acquisition and activation. They own their market segments with a solution-oriented approach and use their know-how to grow our customer base at lightning speed 🚀

We’re looking for an Account Executive to provide an absolutely excellent experience for our customers. Someone who can effectively identify opportunities, conduct outreach, and drive deals through the funnel, owning closing and end-to-end activation.

If you’re a motivated individual who enjoys a challenge and acts with integrity at all times, we’d love to hear from you⭐️

What you’ll be doing

• Outreaching prospects across multiple touch points and channels, with an emphasis on cold-calling
• Developing and executing a robust lead-sourcing strategy by identifying key verticals, diversifying your prospects base, and maintaining consistent activity levels
• Building and managing your own pipeline, from prospecting to closing and account management, maximising adoption and upsell/cross-sell opportunities
• Liaising customer relationships with Revolut internal stakeholders to ensure a smooth experience, from getting started to daily usage
• Being autonomous to effectively balance your time (prospect vs. close vs. upsell), activate internal resources, and engage your team
• Using solution-based selling to understand customer needs and communicate the value proposition
• Becoming a product expert on Revolut Business, its market positioning, and the solutions it offers, backed by relevant, compelling case studies

What you’ll need

• Fluency in English
• Fluency in Czech, Bulgarian, Slovak, Hungarian, Croatian
• 1+ year of demonstrable commercial experience, particularly in outbound sales and prospecting
• Excellent communication skills and articulation over the phone
• Impeccable literacy skills (email, LinkedIn outreach)
• A keen interest in launching a career in a high-performing sales culture
• Proven determination and accountability to succeed in a fast-paced environment
• A willingness to help outside of your main job to make sure customers have a great experience.
• Curiosity and an attitude of a quick data-oriented learner who thrives in a dynamic, collaborative environment
• Effective time management and organisation skills to balance customer engagement, deal closing, and CRM administration

Nice to have

• A degree in finance or a business-related subject
• An entrepreneurial, problem-solving mindset
• To be a deal closer with a positive, creative, and innovative attitude
• Experience in a reputable start-up
• Impressive cross-functional project management skills
• To be comfortable in a complex selling environment with the ability to communicate with decision makers at many levels

Key account sales manager - Zoomlion AWP

JD:

• Develop and execute sales strategies for aerial work platforms (AWP) to achieve assigned sales targets.
• Identify, acquire, and manage key accounts (rental companies, construction enterprises, industrial clients, distributors, etc.).
• Build and maintain long-term relationships with major customers, ensuring high satisfaction and repeat business.
• Negotiate contracts, pricing, and commercial terms with customers.
• Monitor market trends, competitor activities, and customer needs, providing feedback to HQ and product teams.
• Collaborate with the after-sales and service teams to ensure excellent customer support.
• Represent the company at trade shows, exhibitions, and customer events.
• Prepare regular sales reports and forecasts, ensuring transparency and accuracy.
• Travel frequently within the assigned territory for customer visits and business development.

Qualifications:

• Minimum 10 years of experience in the Aerial Work Platform (AWP) industry.
• Proven experience working for AWP manufacturer (OEM background required).
• Strong, well-established relationships with major rental companies and key accounts in Germany.
• In-depth understanding of fleet sales, rental business models, and key account management.
• Demonstrated track record of achieving high-value sales targets within the AWP sector.
• Strong negotiation skills and commercial acumen.
• English as a working language is required.

About Doofinder

Doofinder was founded in 2011 with a clear purpose: to make advanced search technology accessible to eCommerce businesses of any size, anywhere in the world.

Since then, the company has developed a powerful on-site search solution that helps online retailers improve conversion rates and increase sales. Doofinder operates internationally, working with clients across multiple markets and industries, and brings together people from more than 30 nationalities .

The culture is agile, open, and customer-centric, with a strong people-first approach . Diversity, collaboration, and continuous learning are part of everyday life, not just values written on a wall.

The Role

Doofinder is looking for a self-motivated and dedicated BDM to join our sales team, with a specific focus on the Polish market .

In this role, you will play a key part in driving business growth through new client acquisition. You will manage the full sales cycle—from prospecting to closing—working closely with Sales Specialists and internal stakeholders to understand client needs and deliver tailored solutions.

You will join an experienced, collaborative team with a positive, hands-on attitude and a strong focus on results.

🔎 Key Responsibilities

New Business Development

• Identify and prospect potential clients within the Polish market.
• Conduct thorough research on prospects to understand their needs, challenges, and pain points.
• Design and execute acquisition strategies to generate new business.
• Collaborate with Sales Specialists to generate leads and convert them into qualified opportunities.

Sales & Revenue Generation

• Prepare and deliver compelling proposals and presentations to prospects and clients.
• Negotiate pricing, contracts, and commercial terms to close deals effectively.
• Manage the sales pipeline, track progress, and provide accurate forecasts.
• Meet or exceed assigned sales targets and revenue objectives.

📋 Required Skills and Experience

• 1–2 years of experience in outbound B2B sales, primarily focused on SMBs .
• Proven track record of managing the full sales cycle , from prospecting to closing.
• Ability to consistently meet and exceed sales KPIs (quotas, conversion rates, lead generation targets).
• Strong communication, presentation, and negotiation skills, with a consultative sales approach.
• Experience using CRM tools (e.g., HubSpot, Salesforce) and sales automation software.
• Familiarity with inbound or content-driven sales methodologies.
• Valid EU work permit .

Nice to Have

• Experience in SaaS environments, especially e-commerce, search, or digital marketing solutions.
• Background in fast-growing tech companies or high-growth contexts.
• Strong analytical skills, with the ability to track and report on sales performance metrics.
• Familiarity with search technologies (e.g., Doofinder) or digital retail solutions.
• Experience conducting market and competitor analysis.

🌍 Languages

• Native Polish with fluent English or Spanish
• Experience selling into Polish market is highly valued

What Doofinder Offers

• 🏠 Permanent contract in a stable, fast-growing tech company.
• 💰 Competitive salary package.
• 🚀 Career development plans and opportunities for professional growth.
• 🖥️ Access to innovative technology and modern sales tools.
• 🌍 International working environment with over 33 nationalities.
• ✈️ 22 days of annual leave , plus 24–31 December as discretionary days.
• ❤️ Flexible compensation and benefits system.
• 🚶 Referral bonus program.
• 🏡 Real work-life balance , including Friday afternoons off.
• 🍎 Office perks : fruit, snacks, monthly lunches, and weekly internal updates.
• 🏓 Sports and community activities (ping-pong, football, golf, chess, etc.).
• 🪴 Modern office with green, open spaces.
• 🎮 Arcade games and spaces to disconnect.
• 🚀 Team interactions , role plays, and continuous learning initiatives.

Interested?

If you are looking to grow in a solid SaaS project, sell a product with real value, and work in an international, people-driven environment, this role offers both stability and challenge… Apply to join Doofinder!!

En TRADEANDO.NET no buscamos empleados.

Buscamos personas comprometidas que quieran crecer, aportar valor y, como resultado, ganar dinero de verdad.

Somos la mayor academia de e-learning financiero en España y LATAM (+60.000 alumnos), y estamos ampliando nuestro equipo comercial con perfiles que quieran crecer rápido.

Si eres de los que no se conforman con un sueldo fijo… sigue leyendo.

¿Qué hay para ti?

• Fijo: 1.500 €
• Variable: +1.500 €
• Total realista: 1.500 € – 3.000 € / mes (o más si destacas)
• 100% remoto → trabaja desde donde quieras
• ⏱️ Jornada completa

Aquí se paga por resultados. Punto.

Tu misión

No es puerta fría.

No es perseguir gente.

Vas a hablar con personas que YA han mostrado su interés.

Tu trabajo es simple:

• ⚡ Llamadas rápidas (2–3 min) a leads calientes
• Filtrar quién va en serio y quién no
• Agendar citas para el equipo de ventas
• Registrar todo en CRM
• Cumplir números diarios (y superarlos)

Si eres bueno, haces dinero. Si eres muy bueno, haces mucho.

Lo que buscamos

• Mentalidad competitiva (te gusta ganar)
• Energía alta y comunicación clara
• Capacidad de seguir un sistema (no improvisar)
• Constancia → haces lo que hay que hacer cada día
• Experiencia en ventas, SDR o atención telefónica (valorable, no limitante)

⚠️ Esto NO es para ti si:

• Buscas comodidad antes que resultados
• Necesitas que te motiven constantemente
• Te cuesta seguir procesos
• Te da miedo el teléfono

Esto SÍ es para ti si:

• Quieres ingresos altos sin techo real
• Te motiva competir contigo mismo
• Te gusta el ritmo rápido y dinámico
• Quieres crecer dentro de un equipo que escala

¿Te interesa?

Si quieres un trabajo “tranquilo”, hay miles ahí fuera.

Si quieres dinero, libertad y crecimiento , este puede ser tu sitio.

Aplica y demuestra lo que vales.

NATIONALE NEDERLANDEN:

Ya son más de 40 años cuidando de nuestros clientes en España. Pertenecemos al grupo NN , uno de los grupos financieros más solventes y activos del mercado internacional.

Ofrecemos productos y servicios de protección, pensiones, ahorro e inversión propios y también de terceros , con un proyecto sólido y un posicionamiento comercial en todo el territorio nacional a través de una red exclusiva, con el objetivo de ser el referente en el mercado de protección español en la experiencia de cliente.

• Si vienes de otro sector sin experiencia financiera, nuestro compromiso es formarte.
• Siempre tendrás un equipo de profesionales a tu lado para enseñarte todo lo que necesites, con el único objetivo de consolidar tu carrera.
• Trabajarás por objetivos, pero nos ocuparemos de que sean alcanzables y tendrás todo el apoyo para conseguirlo.
• No serás uno más, porque sentirás que tu esfuerzo crea valor, desarrollaremos tus habilidades y apoyaremos tu crecimiento profesional.
• Tu edad es eso, solo años que cumples; con nosotros nunca se es ni demasiado joven, ni demasiado mayor.
• Si te quedan dudas leyendo esta oferta, no te preocupes, vamos a explicarte todo detalladamente en la entrevista.

Nuestros partners:

• Productos hipotecarios de ING y Abanca
• Productos para Pymes de Responsabilidad Civil y Multirriesgo de Caser
• Productos para particulares de Mutua Madrileña
• Convenios colectivos de NN Employee Benefits
• Seguros de Salud de Sanitas .

¿Qué te ofrecemos entonces?

• Un proyecto totalmente personalizado donde convertirte en experto del sector, donde poder desarrollar tu propia marca personal y tu propio plan de carrera.
• Desarróllate profesionalmente con nosotros, la formación que impartimos cumple ampliamente con la normativa vigente adaptándose en todo momento a cualquier cambio tanto en contenidos como plazos, te ayudamos a forjar tu futuro en uno de los sectores más estables y con más proyección del mercado profesional. Ofreciéndote una Formación inicial con acreditación oficial en la DGSFP. Formación continuada y avalada con Créditos Universitarios europeos por la Universidad Politécnica de Valencia. Potenciarás tus habilidades con formación continua, tanto presenciales como online a través de un exitoso Plan de Carrera.
• ¿Hacemos equipo? Tú aportas tus ganas de aprender y crecer, y nosotros un gran equipo que te acompañará y dará soporte para ayudarte a tener éxito.
• Puedes ser lo ambicioso que quieras, no te pondremos límites. Conoce un sistema de remuneración equilibrada donde se premia tu esfuerzo.
• Nuestros agentes destacan que lo mejor de su día a día, sin duda, es el ambiente de trabajo y poder estar del lado de sus clientes.

• Actitud, Proactividad, espíritu emprendedor.

• Predisposición por aprender.

• Estar comprometidos, cuidar al cliente, ser claros.

• Usuario familiarizado en Entornos Digitales.

• Experiencia a valorar: (No requerida)

• Experiencia en el sector asegurador.

• Experiencia en el sector bancario.

• Proactividad, con capacidad e interés relacional.

Porcentaje sobre objetivos

Flexibilidad horaria

Teletrabajo

Otros beneficios: Carrera profesional

Contrato Mercantil / autónomo.