ALTEN Group, European leader in consulting for advanced technologies in the engineering and ICT field, is listed on the Paris Stock Exchange and has more than 54,100 employees in more than 30 countries worldwide.
ALTEN offers to the market services related to the world of engineering, information technology, telecommunications and life sciences, with several centers of excellence including digital, business intelligence, testing, training, ITSM, IoT, hw, embedded sw, quality and CSV.
The strength of ALTEN is based on the competence and professionalism of technical and managerial profiles, which are selected and trained with structured paths.
As an AI Expert at Alten, you will provide technical leadership and expertise across consulting engagements, pre-sales activities, and project delivery. You will guide clients and internal teams through the full AI lifecycle, from use case identification to industrialization, while ensuring alignment with bestpractices and emerging technologies.
Global Responsibilities
Project Delivery
Innovation s Evangelization
Internal Contributions
Share best practices and technical knowledge across teams.
Support skill development and training initiatives for consultants.
Participate in recruitment and mentoring of AI talent.
Required Qualifications
Valued Skills
Soft Skills
Typical Technical Environment for Information Only
NSR è un’azienda italiana di technology consulting e system integration con una forte attitudine all’innovazione, presente sul mercato da più di 30 anni e attiva da più di 10 anni nel mondo della Cybersecurity e della Data Protection. Il volume delle attività è in crescita costante, di pari passo con l’incremento del personale, costituito da persone con una passione per l’implementazione di soluzioni di sicurezza IT in ambienti complessi e su contesti mission critical.
Banche, pubbliche amministrazioni, principali società Telco, grandi aziende pubbliche e private sono tra i principali clienti a cui NSR fornisce soluzioni innovative e affidabili nell’ambito della cybersecurity e della protezione dei dati.
Allo stato attuale, si ricerca una figura da inserire nel ruolo di
System Engineer - Data Protection
Le attività che verranno eseguite dal candidato possono essere sintetizzate in:
Le principali caratteristiche richieste ai candidati sono la capacità di studio sulle nuove tecnologie e la flessibilità di lavorare sia in team che in modalità autonoma.
Esperienza richiesta, capacità e qualifiche
Costituisce titolo preferenziale il possesso di una o più delle seguenti certificazioni:
E/ o la conoscenza dei seguenti argomenti:
Completano il profilo ideale, le seguenti caratteristiche personali :
Il lavoro prevede principalmente lo smart working, con possibilità di periodi da svolgere presso la sede del cliente e brevi trasferte sporadiche.
Si offre un inquadramento commisurato all’esperienza.
Le/I candidate/i in possesso dei requisiti sopra descritti possono inviare il proprio Curriculum Vitae specificando l’autorizzazione al trattamento dei dati personali.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77).
Ti preghiamo di leggere l’informativa privacy ai sensi dell’art.13 del Regolamento (U.E.) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) sul sito
The Senior Google Cloud Infrastructure & DevSecOps Architect (10–15 years of experience) is a seasoned technology leader responsible for designing, engineering, and delivering enterprise-grade cloud transformation programs on Google Cloud Platform (GCP). This role combines deep expertise in GCP core infrastructure with hands-on proficiency in DevSecOps, Terraform, Packer, CI/CD automation, and enterprise cloud security. The architect will also leverage foundational knowledge of AI/ML and generative AI services such as Vertex AI, Gemini Enterprise, and agentic AI workflows. The role includes leading workshops, developing HLD/LLD architecture, defining target-state GCP architectures, establishing secure landing zones, and ensuring environment reliability, scalability, and cost optimization across large transformation programs. Qualifications & Certifications • Bachelor's degree in Engineering, Information Technology, Computer Science, or equivalent. • Google Cloud Professional Cloud Architect (mandatory) • GCP DevSecOps or Security Certification (preferred) • HashiCorp Terraform Associate (mandatory) • Additional certifications in AI/ML or Kubernetes (nice to have) Key Responsibilities (GCP Infrastructure & DevSecOps) Cloud Architecture & Design • Lead end-to-end architecture, design, and deployment of secure, scalable, and resilient GCP environments including Compute Engine, GKE, Cloud Run, Cloud Storage, IAM, networking, and security services. • Develop comprehensive HLD, LLD, architectural blueprints, design patterns, and documentation for implementation teams. • Drive definition of target-state cloud architecture, landing zones, network segmentation, IAM strategies, policy guardrails, and GCP best practices. Migration & Cloud Transformation • Lead large-scale cloud migration initiatives including hybrid migration strategies, application modernization, and workload re-platforming onto GCP. • Ensure migration integrity, performance, and minimal business disruption. DevSecOps, Automation & IaC • Implement automation using Terraform, Packer, and CI/CD pipelines such as Jenkins, GitHub Actions, Bitbucket Pipelines, ArgoCD, Tekton. • Establish DevSecOps frameworks integrating security scanning, policy-as-code, shift-left practices, secret management, and continuous compliance. • Define and standardize IaC modules, deployment pipelines, and operational guardrails. Security, Governance & Compliance • Architect and enforce cloud security standards including IAM governance, VPC Service Controls, data protection, encryption, and compliance alignment. • Integrate threat detection, vulnerability management, observability, and identity governance into GCP workloads. AI/ML & Generative AI (Foundational Knowledge) • Partner with AI/ML teams to support deployment, lifecycle management, and operationalization of AI models using Vertex AI, Gemini, and generative AI pipelines. • Provide architectural guidance on scalable and secure AI solution patterns. Leadership & Stakeholder Engagement • Conduct technical workshops, architecture reviews, and solution walkthroughs with business, engineering, and security teams. • Mentor engineers, guide solutioning efforts, and act as a trusted advisor for cloud and AI modernization. • Communicate architectural decisions and program roadmaps to senior leadership. Required Skills and Expertise • 10–15 years IT experience with 5–8 years specialized in GCP architecture. • Expert-level knowledge of GCP core services including Compute Engine, GKE, Cloud Run, Cloud Storage, BigQuery, IAM, VPC, Cloud Load Balancing, and network security. • Strong background in Infrastructure as Code (Terraform), image management (Packer), and CI/CD automation. • Experience leading enterprise cloud migrations and hybrid cloud deployments. • Excellent architectural documentation, HLD/LLD creation, and stakeholder facilitation skills. • Solid understanding of cloud security architecture, identity governance, and compliance frameworks. • Familiarity with GCP AI/ML ecosystems including Vertex AI, Gemini, foundation model operations, and prompt engineering. • Strong leadership, communication, and cross-functional collaboration skills. If you are matching with skills, pls share CV at payal.c@hcltech.com with availability and salary details.
Società di consulenza direzionale e System Integrator che propone soluzioni e servizi per l’IT
Con circa 7820 collaboratori divisi su 13 sedi in sei paesi europei, è il partner ideale di clienti che operano nei seguenti settori:
Banche e Assicurazioni
Energia
Telco & Media
Industria e Grande Distribuzione
Per un importante progetto siamo alla ricerca di un* Sistemista Unix Senior
La risorsa, con almeno 6 anni di esperienza nel ruolo, sarà inserita in attività di gestione infrastruttura Unix e supporterà tutte le attività relative al setup delle istanze Unix (su server fisici e virtuali).
Competenze tecniche richieste:
Sede e orario di lavoro: attività gestita da remoto
E’ richiesta reperibilità
Compensation & Benefit:
La proposta economica sarà valutata rispetto alla seniority e alle competenze dimostrate.
RAL (40.000 - 45.000) + ticket restaurant.
Iter di Selezione: Il percorso di selezione prevede un primo approfondimento conoscitivo/motivazionale con il referente HR dedicato e una successiva fase di valutazione e presentazione delle tematiche tecnico/progettuali.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei d.lvi 215 e 216/03.
Nepta Srl si propone quale partner tecnologico per Aziende e Pubblica Amministrazione, aiutando i propri clienti a coniugare formule organizzative e tecnologiche. Operiamo in differenti aree di business (Consulting, Servizi Tecnologici, Outsourcing) e siamo in grado di offrire un percorso di carriera strutturato in base alle diverse aspettative professionali.
Per importante azienda cliente si ricerca un Devops Engineer, con esperienza minima di 6 mesi.
Competenze richieste:
Modalità di lavoro : full remote.
Cosa ti offriamo?
-retribuzione adeguata in proporzione alle tue capacità
-percorso di crescita basato sulle tue attitudini
-inserimento in un’azienda solida e in costante crescita
-ambiente di lavoro collaborativo,giovane,aperto.
Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Chi Siamo
Begear è una delle più importanti realtà italiane del mondo Tech e dei servizi ICT, partner dei principali player internazionali.
Aiutiamo e lavoriamo in sinergia con i nostri partner e clienti per fare la differenza: creiamo qualità su larga scala grazie ad un approccio che si basa su sostenibilità, persone, competenze, tecnologia e tanto valore.
Siamo specializzati nella formazione e nella consulenza di persone che vogliono far decollare o continuare la loro carriera nel mondo ICT e della Digital Business Transformation.
Chi ricerchiamo
Per progettualità in ambito Cloud & DevOps su Microsoft Azure , ricerchiamo un* DevOps Engineer con esperienza nella gestione di pipeline, infrastrutture e ambienti containerizzati.
La risorsa sarà inserita in un team internazionale e si occuperà di automazione, gestione infrastrutturale e CI/CD , con particolare focus su ambienti Azure e Kubernetes (AKS) .
Il ruolo è fortemente operativo e richiede autonomia nella gestione delle pipeline e nella configurazione degli ambienti.
Competenze tecniche:
YAML – gestione avanzata di pipeline e configurazioni
Microsoft Azure DevOps – gestione pipeline CI/CD, release, repository
Azure Storage
Bash Scripting
Microsoft Azure Kubernetes Service – AKS
Microsoft PowerShell
Responsabilità
Requisiti
Soft Skill
Altre informazioni
Modalità di lavoro: Full Remote – territorio nazionale (Italia)
Attività: Full-time
Inquadramento:
Tempo Indeterminato CCNL Metalmeccanico range RAL 33-38k
Collaborazione in P.IVA con tariffa giornaliera range 220-260€
Se pensi di essere la persona che stiamo cercando, inviaci la tua candidatura per continuare il tuo
percorso di crescita con Begear!
Per candidarsi all’offerta invitiamo gli interessati ambosessi (L.903/77) e le persone appartenenti alle categorie protette (L. 68/99) ad inviare il proprio CV, specificando il consenso al trattamento dei dati personali, nel rispetto dei principi di protezione stabiliti dal Regolamento GDPR 2016/67.
Who we are
Amaris Consulting is an independent technology consulting firm providing guidance and solutions to businesses. With more than 1,000 clients across the globe, we have been rolling out solutions in major projects for over a decade. This is made possible by an international team of 7,600 people spread across 5 continents and more than 60 countries.
Our solutions focus on four Business Lines: Information System & Digital, Telecom, Life Sciences and Engineering. We are committed to building and nurturing a top talent community where everyone can grow and reach their full potential. Amaris is your steppingstone to cross rivers of change, face challenges, and successfully deliver projects.
Join our team and start a new adventure in an international and dynamic environment, where you will be able to fulfil your career expectations in a fast-growing organization. Being a consultant at Amaris Consulting means positioning yourself as a technical and functional expert in an industrial field, but above all, being an ambassador of our organization to clients, thanks to:
Your interpersonal skills and ability to listen, in order to build a strong relationship of trust with our clients and fully understand their challenges and issues. Your curiosity and eagerness to learn, as we support over 1,000 clients from all sectors worldwide.
Your missions
Your profile
What we offer
Amaris Consulting is proud to be an equal-opportunity workplace. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive working environment. For this purpose, we welcome applications from all qualified candidates regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, beliefs, age, marital status, disability, or other characteristics.
Chi siamo
Siamo Florence Consulting Group , una tech company che da oltre 10 anni guida la Digital Transformation di aziende enterprise.
Lavoriamo su:
Il nostro motto? “WE DELIVER”
Tecnologia, competenze e qualità. Ma sono sempre le persone a fare la differenza.
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Sulla nostra sede di Firenze
Cosa cerchiamo: Software Architect
Stiamo cercando una figura da inserire come Software Architect per importanti progetti multisettoriali con una cultura di sviluppo basata su un approccio a microservizi e CI/CD.
Cosa farai
Cosa ci aspettiamo da te
✅ Nice to have
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Cosa ti offriamo
Formazione mirata e continua: workshop, coaching, certificazioni
Percorsi di crescita individuali
✨Progetti innovativi ad alto contenuto tecnologico
Smart working flessibile e sedi a Firenze, Roma e Cosenza
Eventi, team building e community interna
“In Florence la tecnologia è il nostro mestiere, ma sono le persone a fare la differenza. Ready to grow?”
Unisciti a noi!
Florence Consulting Group promuove l’inclusione e garantisce pari opportunità a tuttə (L. 903/77 - 125/91, D.Lgs 215/03 - 216/03)
Title: Sviluppatore Software – Opportunità dedicata alle Categorie Protette (L.68/99)
Siamo alla ricerca di un Software Engineer appartenenti alle categorie protette secondo la legge 68/99 (articolo 1)
Dove: Milano
Il tuo primo step nel mondo dello sviluppo software
Sei un giovane laureato appassionato di sviluppo software e cerchi sfide stimolanti nel mondo dell’informatica? Blue Reply sta cercando giovani talenti appartenenti alle categorie protette secondo la legge 68/99 (articolo 1) per il ruolo di Software Engineer.
Chi siamo:
Blue Reply è una delle principali technology consulting company del gruppo REPLY, specializzata nella consulenza, progettazione e implementazione di soluzioni innovative basate su tecnologie open source e fornitori leader di mercato come IBM, Red Hat, Automation Anywhere, Axway, CoreMedia, HCL, Pega, Quadient, Software AG e VTEX. Siamo una squadra dinamica, appassionata di tecnologia e desiderosa di fare la differenza nel mondo digitale.
Cosa farai
Cosa cerchiamo in te:
Cosa ti offriamo:
“In Blue Reply non impari solo a programmare, impari a diventare un professionista.”
Reply si impegna a promuovere la diversità e a creare un ambiente di lavoro inclusivo, valorizzando l’unicità delle persone indipendentemente da età, genere, orientamento sessuale, religione, nazionalità, disabilità o qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla Legge Italiana (L.68/99). Inoltre, Reply si impegna a garantire un processo di selezione equo e accessibile: non esitare a farci sapere se hai bisogno di supporto durante l’iter.
Candidati ora e costruisci con noi la tua carriera nel mondo IT!
Who We Are
We are a fast-growing HR tech startup backed by leading international VCs, having raised €9M+ from 360 Capital, IFF, Kfund, and 14Peaks. We are a team of 30+ professionals passionate about shaping the future of talent assessment. Skillvue is a Skill AI Assessment platform (SaaS) to hire top-skilled candidates and measure employee skill, culture, and leadership at scale to upskill and grow the workforce by leveraging AI. In today’s evolving labour market, skills have become the top priority for HR departments and their importance will only continue to grow. Our platform enables companies to conduct Skill AI Assessments for both external and internal hiring, as well as targeted evaluations across their entire workforce.
Role overview
You will own end-to-end ML systems: model training, fine-tuning, deployment, monitoring, and cost/performance optimization. Partner closely with organizational psychologists, people scientists, and software engineering to productionize LLMs, real-time conversational agents, and ML pipelines. You will report to the Head of AI & Science and drive engineering best practices, reliability, and reproducibility across the stack.
Key responsibilities
Required qualifications
Highly desirable
What we offer
Who are we?
Amaris Consulting is an independent technology consulting firm providing guidance and solutions to businesses. With more than 1,000 clients across the globe, we have been rolling out solutions in major projects since 2007 – this is made possible by an international team of 7,600 people spread across 5 continents and more than 60 countries. Our solutions focus on four different Business Lines: Information System & Digital, Telecom, Life Sciences and Engineering. We’re focused on building and nurturing a top talent community where all our team members can achieve their full potential.
At Amaris, we strive to provide our candidates with the best possible recruitment experience.
We like to get to know our candidates, challenge them, and be able to give them proper feedback as quickly as possible. Here’s what our recruitment process looks like:
Brief Call: Our process typically begins with a brief virtual/phone conversation to get to know you! The objective? Learn about you, understand your motivations, and make sure we have the right job for you!
Interviews (the average number of interviews is 3 - the number may vary depending on the level of seniority required for the position). During the interviews, you will meet people from our team: your manager of course, but also other people related to your future role. We will talk in depth about you, your experience, and skills, but also about the position and what will be expected of you. Of course, you will also get to know Amaris Consulting: our culture, our roots, our teams, and your career opportunities!
Case study: Depending on the position, we may ask you to take a test. This could be a role play, a technical assessment, a problem-solving scenario, etc.
As every role is different, we adapt the process accordingly, always focusing on the best possible candidate experience. We look forward to meeting you!
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Join our team and start a new adventure in an international and dynamic environment, where you will be able to fulfil your career expectations in a fast-growing organization.
As a Senior Performance Testing Developer, you will join our Information System & Digital team with the goal of automating performance testing and reducing team size.
Your missions
Your profile
What we offer
Amaris Consulting is proud to be an equal-opportunity workplace. We are committed to promoting diversity within the workforce and creating an inclusive working environment. For this purpose, we welcome applications from all qualified candidates regardless of gender, sexual orientation, race, ethnicity, beliefs, age, marital status, disability, or other characteristics.
Chi stiamo cercando?
La digital factory E Health & Smart City è alla ricerca di una figura di database administrator.
Competenze richieste:
Requisiti preferenziali:
Completano il profilo attitudine al change management e attitudine alla leadership.
Sedi: tutte quelle presenti su territorio nazionale, con possibilità di smart working fino all’80% dell’attività lavorativa.
Si richiede disponibilità a reperibilità.
Chi siamo:
Il Gruppo Exprivia, specializzato in Information and Communication Technology (ICT), è tra i principali protagonisti della trasformazione digitale sul mercato nazionale e internazionale con un team di esperti (oltre 2400 professionisti) in diversi ambiti della tecnologia e della digitalizzazione: dall’Intelligenza Artificiale alla Cybersecurity, dai Big Data, al Cloud, dall’IoT al BPO, dal Mobile al Networking e alla Collaboration, presidiando interamente il mondo SAP.
Exprivia supporta i propri clienti nei settori Banking, Finance&Insurance, Aerospace&Defence, Energy&Utilities, Healthcare e Public Sector, Manufacturing&Distribution, Telco&Media.
Il Gruppo Exprivia è presente in sei Paesi nel mondo (Italia, Spagna, Germania, Brasile, Messico, Cina e India) e presente in Italia a Milano, Roma, Trento, Vicenza, Lecce, Matera, Palermo e Molfetta dove è basato l’HQ.
La ricerca è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere.
Trattamento dei dati personali
Rispondendo al presente annuncio/email, la società Exprivia S.p.a., nella sua qualità di Titolare del Trattamento, otterrà i Suoi dati, definiti dal GDPR (regolamento UE 2016/679) “dati personali”, esclusivamente per finalità relative alla ricerca e selezione del personale alle posizioni aperte attuali e future, per un potenziale inserimento all’interno delle singole società del Gruppo societario.
Exprivia Le ricorda che nel curriculum vanno indicati solo i dati necessari a valutare il profilo del candidato alla posizione a cui si è candidato. I Suoi dati personali potranno essere comunicati anche alle altre società del Gruppo che ne facciano richiesta per valutare un’eventuale assunzione in presenza di un interesse legittimo. Lei potrà esercitare i suoi diritti privacy, compreso il diritto di opporsi alla comunicazione infragruppo, rivolgendosi al titolare o al DPO alle mail ufficio.privacy@exprivia.com o dpo_expriviaspa@exprivia.com.
Si prega di non inserire nel CV categorie particolari di dati personali già noti come dati sensibili (relativi, in particolare, a salute, convinzioni religiose e opinioni politiche o sindacali). Eventuali dati sensibili indicati saranno immediatamente cancellati in mancanza del suo consenso che autorizzi Exprivia al loro trattamento. L’informativa completa potrà essere letta al seguente link ”.
La Digital Factory Defence&Aerospace di Exprivia ( che opera nell’ambito di progetti con particolare focus sul Ground Segment, continua ad investire sulla propria crescita e vorrebbe ingaggiare un System Architect.
Il candidato prescelto farà parte di uno o più team che lavorano su applicazioni di elaborazione dati satellitari per l’osservazione della Terra. I compiti si concentreranno principalmente sulla progettazione e integrazione di sistemi.
Più in dettaglio, potresti essere coinvolto/a nelle seguenti attività (tra le altre):
Potresti essere la persona giusta se, in anni di esperienza come Software Architect, hai maturato:
Completano il profilo tecnico ideale la familiarità con il maggior numero tra le seguenti competenze:
Al di là delle competenze tecniche, cerchiamo una persona con:
Cosa offriamo:
Tipologia contrattuale, RAL e inquadramento saranno valutati durante l’iter selettivo sulla base dell’esperienza maturata dal candidato prescelto.
Offriamo un ambiente dinamico, attento alle tue esigenze, piano di smart working (fino all’80%), welfare aziendale e Flexible Benefit.
Chi siamo:
Il Gruppo Exprivia, specializzato in Information and Communication Technology (ICT), è tra i principali protagonisti della trasformazione digitale sul mercato nazionale e internazionale con un team di esperti (oltre 2400 professionisti) in diversi ambiti della tecnologia e della digitalizzazione: dall’Intelligenza Artificiale alla Cybersecurity, dai Big Data, al Cloud, dall’IoT al BPO, dal Mobile al Networking e alla Collaboration, presidiando interamente il mondo SAP.
Exprivia supporta i propri clienti nei settori Banking, Finance&Insurance, Aerospace&Defence, Energy&Utilities, Healthcare e Public Sector, Manufacturing&Distribution, Telco&Media.
Il Gruppo Exprivia è presente in sei Paesi nel mondo (Italia, Spagna, Germania, Brasile, Messico e Cina) e presente in Italia a Milano, Roma, Trento, Vicenza, Lecce, Matera, Palermo e Molfetta dove è basato l’HQ.
La ricerca è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere.
Trattamento dei dati personali
Rispondendo al presente annuncio/email, la società Exprivia S.p.a., nella sua qualità di Titolare del Trattamento, otterrà i Suoi dati, definiti dal GDPR (regolamento UE 2016/679) “dati personali”, esclusivamente per finalità relative alla ricerca e selezione del personale alle posizioni aperte attuali e future, per un potenziale inserimento all’interno delle singole società del Gruppo societario.
Exprivia Le ricorda che nel curriculum vanno indicati solo i dati necessari a valutare il profilo del candidato alla posizione a cui si è candidato. I Suoi dati personali potranno essere comunicati anche alle altre società del Gruppo che ne facciano richiesta per valutare un’eventuale assunzione in presenza di un interesse legittimo. Lei potrà esercitare i suoi diritti privacy, compreso il diritto di opporsi alla comunicazione infragruppo, rivolgendosi al titolare o al DPO alle mail ufficio.privacy@exprivia.com o dpo_expriviaspa@exprivia.com.
Si prega di non inserire nel CV categorie particolari di dati personali già noti come dati sensibili (relativi, in particolare, a salute, convinzioni religiose e opinioni politiche o sindacali). Eventuali dati sensibili indicati saranno immediatamente cancellati in mancanza del suo consenso che autorizzi Exprivia al loro trattamento. L’informativa completa potrà essere letta al seguente link ”.
KEY ROLES & RESPONSIBILITIES (required): Describe the key roles and responsibilities of this job. · Adhere to agreed SLAs · Working with users to troubleshoot and resolve issues in the various customer applications. Providing a high-level of service and responsiveness to users. · Diagnose and resolve customer inquiries and technical issues related to operating platforms and products in production environment. · Ensure all issues are resolved or escalated to the proper resources to resolve in a timely fashion. Additionally, this individual will manage communications to customers at all levels to maintain positive relationships · Utilize information tools, training and experience to provide high level of customer satisfaction · Document all the issue resolution and application knowledge as per the defined standards. KNOWLEDGE/ SKILLS/ATTRIBUTES (required): The minimum education, knowledge, experience, skills and attributes required to perform the essential functions of this job. Required Experience, Skills and Qualifications · 6 – 10 years of relevant experience · Java Support responsibilities include debugging and troubleshooting java based applications. · Proven hands-on Software/Application support with core Java, micro services, and MongoDB. · Troubleshooting and the ability to delve deeply into technical details & acquire/create the necessary · knowledge to effectively troubleshoot and repair of the applications · Knowledge Splunk, VictorsOps, Appdynamics, ELK stack web automation like selenium and ability to learn new tools and technologies. · Collaborative team player with excellent influence and interpersonal skills; inspires confidence. · Experience with public Cloud providers, including Amazon Web Services or Microsoft Azure architecture, tools, and Cloud methodologies. · Excellent written and verbal communication · High-degree of analytical and problem solving skills · Exposure to handling customers from various geographies · Ability to work with minimum supervision · Team player who shares ideas and resources · Flexibility to work in shifts or weekends as per schedule · Good to have knowledge on Python, Docker, Kubernetes, Grafana, Jenkins, Git Education Bachelor degree engineering or informatics.
Senior DevSecOps Engineers, Ledn is interested in hearing from you!
is a global financial services company built for digital assets, helping to improve the everyday lives of Bitcoin holders while building generational wealth for the future. We offer a suite of egalitarian lending, savings and trading products to digital asset holders in over 120 countries around the world. Through our products & services, we can make a difference in the lives and futures of our clients - in real terms.
Our team at Ledn is a passionate group of individuals from diverse backgrounds. What we all have in common is an unshakeable conviction that digital assets can democratize access to the global economy and Ledn’s suite of products & services can play a critical role in doing so. The core values that guide us are: act with integrity always, own it, have a passion for progress, and lead with empathy. Combining these values with our conviction make Ledn an unstoppable force in changing the world for the better. Come join us as we build, innovate and revolutionize financial services!
The Opportunity
As a full-time Senior DevSecOps Engineer, you will be a hands-on, high-ownership individual contributor responsible for improving the security, reliability, and delivery velocity of Ledn’s cloud platform. You’ll bring a security-first mindset to everything you build — hardening infrastructure, strengthening CI/CD pipelines, improving observability, and enabling engineering teams to ship safely and independently.
In Ledn’s Spain entity, this role also carries regulatory responsibility: you will own the availability, performance, and day-to-day operation of the entity’s ICT assets and applications, implement first-line security controls, and support compliance with MiCA and DORA ICT risk-management and operations requirements.
This is a role for someone who doesn’t wait to be told what needs fixing. You’ll identify gaps before they become incidents, propose solutions before they’re requested, and follow through from design to implementation to measurement. You’ll also leverage AI-driven tools and practices to accelerate your own effectiveness and that of the broader engineering organization.
You’ll work within a small, high-impact DevOps & Infrastructure team that operates as a platform and enabling team — our mission is to make the secure, reliable path the easiest path for every engineering Pod.
About the Role
What You Bring
Nice to Have
Culture Fit:
We’re looking for more than just operational excellence — we want an individual who thrives in a startup, tech environment and embodies our values. The ideal candidate will:
A Taste of What We Provide:
We are an equal opportunity employment organization and pride ourselves on inclusivity, diversity, and the success that comes from diversity. You may reach out to the Ledn team by emailing accessibility@ledn.io for reasonable accommodation requests throughout all stages of the recruitment process. Requests will be addressed confidentially.
Ledn Working Environment: Our Ledn team is truly global in nature with our people spanning across North America, Latin America, South Africa and Europe. We are a remote first environment.
Please note , due to the high volume of applications, only those applicants that qualify will be contacted.
No agencies or recruiters please. We do not accept unsolicited agency resumes and we are not responsible for any fees related to unsolicited resumes.
Our goal is to strengthen the brand in Spain. We are looking for an expert to work as Senior Solution Architect & Developer – NoSQL/AI Specialist!
As a Senior Solution Architect & Developer – NoSQL/AI Specialist, you will play a pivotal role in designing and implementing advanced NoSQL architectures and AI-powered solutions, tailored for the fashion and retail supply chain domain. You will lead hands-on development of scalable .NET microservices, integrating cutting-edge AI/ML models to drive real-time analytics, product recommendations, and retail operations.
Detailed Responsibilities
Skill Requirements
About HCLTech:
We are HCLTech, one of the fastest-growing large tech companies in the world and home to 225,000+ people across 60 countries, supercharging progress through industry-leading capabilities centered around Digital, Engineering and Cloud. The driving force behind that work, our people, are diverse, creative, and passionate, raising the bar for excellence on a regular basis.
We, in turn, work hard to bring out the best in them as we strive to help them find their spark and become the best version of themselves that they can be. If all this sounds like an environment you’ll thrive in, then you’re in the right place. Join us on our journey in advancing the technological world through innovation and creativity.
Why Us?
If you have a valid disability certificate, Certificate of Disability in Force, please contact us.
Among HCL’s principles we would like to highlight diversity and inclusion as a strength in our values and practices. To achieve all our objectives, it intends to attract, develop, and retain different profiles, assuming diversity as a key factor and differentiator of fundamental innovation in our organization. We welcome and value all people, and we are committed to the inclusion and sense of belonging of each person who is part of HCL.
Senior MLOps Engineer We are seeking a Senior MLOps Engineer to steer the technical vision of our Training and Inference Optimization team. In this high-impact role, you will architect the infrastructure that powers our next-generation AI models. You will bridge the gap between systems programming and machine learning, optimizing large-scale LLM training via NVIDIA NeMo and building ultra high-throughput serving systems using vLLM, TensorRT-LLM, and SGLang. Your mission is to ensure our models are not only state-of-the-art but also production hardened, cost-efficient, and performant at scale. Key Responsibilities • Training Infrastructure: Architect and maintain scalable distributed training pipelines using NVIDIA NeMo/Nemotron/Megatron-Bridge. You will optimize GPU utilization, manage complex checkpointing strategies, and implement automated fault tolerance for long-running jobs. • Inference Orchestration: Lead the deployment of LLMs using vLLM, TensorRT-LLM, or SGLang. You will implement and tune cutting-edge techniques - including PagedAttention, continuous batching, and advanced quantization (AWQ/FP8) to maximize throughput and minimize TPOT (Time Per Output Token). • Workload Orchestration: Utilize SLURM/Flyte/Ray/SkyPilot to manage and scale ML workloads across diverse cloud providers and on-prem clusters, ensuring seamless resource shifting and cost-effective execution. • Lifecycle Management: Standardize model tracking, versioning, and transition workflows using MLflow (or similar tool), ensuring reproducible training runs and a clear path from research to production. • Performance Engineering: Conduct deep-dive profiling and bottleneck analysis across the full stack - from CUDA kernels and NCCL collective communications to Python-level orchestration. • Efficiency & Cost Governance: Monitor and optimize cloud and on-prem GPU expenditures through intelligent scaling policies and high-density resource packing. • Technical Leadership: Set the bar for engineering excellence. You will drive the roadmap, perform rigorous code reviews, and mentor junior and mid-level engineers. Required Qualifications • Experience : 5+ years in MLOps, DevOps, or Software Engineering, with a minimum of 2 years dedicated to LLM infrastructure. • Deep Learning Ecosystem : Expert-level proficiency with PyTorch and the NVIDIA stack (CUDA, NCCL, Triton). • Specialized Tooling : Hands-on experience with NVIDIA NeMo (or Megatron-Bridge) for distributed training and at least two of the following for serving: vLLM, TensorRT-LLM, or SGLang. • Orchestration & Lifecycle : Proven experience with SLURM/Flyte/Ray/SkyPilot for cluster management and MLflow (or similar tool) for experiment and model management. • Infrastructure : Deep expertise in Kubernetes and K8s operators (e.g., KubeRay, MPI Operator, or Run:ai). • Systems Programming : Mastery of Python and a functional understanding of C++ or Rust for performance-critical components. • Next-Gen Hardware : Familiarity with high-performance networking (InfiniBand/RoCE) and NVIDIA H200/B200 (Blackwell) architectures. By applying to this role you understand that we may collect your personal data and store and process it on our systems. For more information please see our Privacy Notice (
Titolo del ruolo: Enterprise Architect – Microservizi & Architettura Software
Sede: Pescara (possibilità full remote)
Panoramica
Solida competenza nella progettazione di architetture software, ecosistemi a microservizi e pattern di architettura esagonale, capace di progettare e governare sistemi enterprise complessi e distribuiti.
Il ruolo richiede una mentalità architetturale strategica e la capacità di definire soluzioni scalabili, resilienti e interoperabili in ambienti eterogenei.
Responsabilità chiave
• Progettare e governare architetture software enterprise end-to-end per sistemi complessi e distribuiti
• Definire blueprint architetturali basati su microservizi e principi domain-driven
• Applicare e standardizzare pattern di architettura esagonale (ports & adapters) e clean architecture
• Progettare architetture di integrazione (API-first, event-driven, messaging, modelli ibridi) tra sistemi interni ed esterni
• Definire requisiti non funzionali (scalabilità, resilienza, sicurezza, performance, osservabilità)
• Guidare iniziative di decomposizione e modernizzazione dei sistemi (es. da monolite a microservizi)
• Stabilire standard architetturali, modelli di governance e best practice
• Condurre review architetturali e garantire l’allineamento con la strategia IT enterprise
• Collaborare con stakeholder business e tecnici per tradurre i requisiti in soluzioni architetturali sostenibili
Esperienza e competenze richieste
• Esperienza comprovata in Enterprise Architecture e Software Architecture in ambienti complessi
• Solida competenza nei sistemi distribuiti e nell’architettura a microservizi
• Esperienza consolidata con architettura esagonale, DDD e principi di progettazione modulare
• Conoscenza approfondita dei pattern architetturali (event-driven, SOA, layered, CQRS)
• Esperienza nella progettazione di architetture di integrazione enterprise (REST APIs, sistemi di messaggistica, API gateway, ESB)
• Esperienza nella modernizzazione dei sistemi e nell’integrazione di sistemi legacy
• Conoscenza delle strategie architetturali per database relazionali e non relazionali
• Esperienza con architetture cloud-native e modelli di orchestrazione dei container (es. Kubernetes) da una prospettiva architetturale
• Comprensione della governance DevOps e dei framework CI/CD
• Solide capacità analitiche, capacità di prendere decisioni architetturali e gestione degli stakeholder
Cosa Offriamo:
Disponibilità: ASAP
Per candidarsi:
Gli/Le interessati/e possono candidarsi qui o creando un account sul portale .
L’informativa sulla privacy sarà inviata insieme all’offerta di lavoro, e il trattamento dei dati sarà effettuato per le finalità di selezione e gestione delle candidature, in conformità al Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).
La retribuzione sarà commisurata all’effettivo livello di esperienza.
AESYS garantisce (ai sensi del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs. 215/2003 e D.Lgs. 216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutte le persone candidate ed è impegnata nel favorire un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso delle differenze di genere.
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En Septeo, nuestra misión es simplificar la gestión hotelera. Nuestra plataforma SaaS nativa en la nube impulsa miles de propiedades en todo el mundo, y estamos apostando fuerte por la automatización con IA para eliminar las tareas repetitivas en el sector hotelero.
Buscamos un/a Desarrollador/a Java Backend Senior para ayudarnos a escalar y evolucionar nuestra plataforma.
Descripción del puesto
Como ingeniero de software sénior, desempeñarás un papel clave en el diseño y la implementación de los sistemas de backend que impulsan nuestra plataforma.
Colaborarás estrechamente con los equipos de producto, ingeniería y datos para crear servicios de alto rendimiento y funciones impulsadas por IA que tengan un impacto directo en miles de usuarios.
Responsabilidades
Requisitos mínimos
Habilidades deseables
● Experiencia con GitOps
● Conocimientos de desarrollo full-stack con React / Next.js.
● Experiencia práctica con asistentes de programación basados en IA (Copilot, Cursor, Claude Code) o marcos y herramientas de agentes autónomos (LangChain, CrewAI, Autogen, n8n).
● Experiencia en MLOps o ingeniería de datos (Kubeflow, SageMaker, Feast).
● Pasión por la tutoría y las charlas en comunidades tecnológicas.
Información adicional
● Cultura centrada en el teletrabajo con horarios flexibles y horario fijo.
● Un entorno internacional y diverso en el que tú importas
● Un equipo increíble, ágil y multidisciplinar con el que trabajar
● Trabajo orientado a objetivos
adesso.it, Agile Digital Factory specializzata nella progettazione, realizzazione e adozione di soluzioni digitali, orgogliosa di essere certificata come Great Place to Work 2025 , in ottica di potenziamento del proprio organico, ricerca una/un Software Developer.
Il/la candidato/a ha l’opportunità di:
Di quali competenze abbiamo bisogno?
Formazione:
Cosa offre adesso.it?
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei DLgs 215/03 e 216/03. Si richiede di inviare un curriculum vitae con dettaglio dell’esperienza maturata.
Al link l’informativa privacy dedicata.
Chi ricerchiamo
Per la progettualità internazionale di una nostra azienda partner ricerchiamo un* DevOps Engineer Senior con forte esperienza su Kubernetes (AKS) e pipeline CI/CD in ambienti Azure.
Lavorerai su architetture a microservizi , occupandosi di orchestrazione container, automazione dei rilasci e gestione di ambienti cloud complessi.
Il ruolo richiede piena autonomia tecnica e capacità di operare in contesti distribuiti.
Requisiti fondamentali:
Competenze tecniche:
Esperienza aggiuntiva:
Soft Skill
Altre informazioni
Modalità di lavoro: Full Remote – territorio nazionale (Italia)
Attività: Full-time
Inquadramento:
Tempo Indeterminato CCNL Metalmeccanico, range Ral 35-40k
Oppure collaborazione in P.IVA con forbice tariffa giornaliera di € 220-260
Se pensi di essere la persona che stiamo cercando, inviaci la tua candidatura per continuare il tuo percorso di crescita con Begear!
Per candidarsi all’offerta invitiamo gli interessati ambosessi (L.903/77) e le persone appartenenti alle categorie protette (L. 68/99) ad inviare il proprio CV, specificando il consenso al trattamento dei dati personali, nel rispetto dei principi di protezione stabiliti dal Regolamento GDPR 2016/67.