ABOUT THE COMPANY
If you’re looking for a supportive team who’s invested in your growth- you’ve found the right place! At First Line Software, we build the company around people. That means we prioritize your satisfaction at work, and finding your own unique career path on our team. We can easily spot strong potential and passion. So, for us, it’s not just about what experience you have when you join. It’s about how big you can dream, and how we can help you achieve it!
We’re an international team of more than 500 motivated professionals connected across the United States, Europe, Latin America, Australia, and India. As our company grows, we’re on the lookout for fellow tech enthusiasts and team players who think big and love getting their hands on new challenges. Sound like your kind of team? Read on!
Want to learn more about us or see other open roles? Head over to careers.firstlinesoftware.com to explore more!
THE PROJECT
We are looking for an experienced and self-motivated Application Security Analyst, who will be responsible for securing applications and systems with a global telecommunications client.
Your responsibilities:
Requirements:
The FLS difference
¿Te interesa el sector tecnológico?¿Te gusta asumir nuevos desafíos?¿Y la tecnología puntera?¿Te encuentras en búsqueda de nuevas oportunidades laborales adaptadas a tu experiencia y expectativas profesionales? Si es así… ¡¡Estás de suerte!!
VIEWNEXT somos una compañía perteneciente al grupo IBM . Como empresa líder en servicios de Tecnología de la Información, nos encontramos en constante búsqueda de talento entregado al desarrollo y la consultoría en diferentes áreas y tecnologías, obteniendo como resultado un servicio innovador, íntegro, de calidad y adaptado a las necesidades reales de nuestros clientes. Actualmente somos cerca de 5.000 profesionales enfocados en lograr este objetivo.
Recientemente nos ha surgido la necesidad de incorporar un/a ANALISTA FUNCIONAL en entorno JAVA, con experiencia de al menos 3 años realizando tareas de análisis y propuestas técnicas. En caso de una posible incorporación, pasarías a formar parte de un puntero proyecto para uno de nuestros clientes. La interlocución con el equipo será completamente en inglés, por lo que un NIVEL ELEVADO DE INGLÉS será un requisito imprescindible para la posición.
No te preocupes; una vez finalizado éste, se te asignarían otros proyectos de igual o mayor envergadura ya que, desde VIEWNEXT, apostamos por la continuidad y el crecimiento de nuestros profesionales dentro de la compañía.
Si continuas leyendo, podrás conocer qué más podemos ofrecerte…
✔️ Paquete formativo y plataforma de idiomas completamente gratuitos, con los que podrás adquirir un amplísimo conocimiento gracias a nuestro catálogo de más de 400 cursos.
✔️ Plan de carrera de crecimiento autónomo, con el que podrás dar impulso a tu carrera. Los límites los pones tú.
✔️ Evaluaciones anuales del desempeño.
✔️ Plan de retribución flexible, en el que se incluyen paquetes de formación, seguro privado, guardería y transporte público.
✔️ Flexibilidad horaria respecto al horario general.
✔️ Jornada intensiva en Julio, Agosto y hasta el 15 de Septiembre.
✔️ Ofrecemos modalidades de teletrabajo flexibles.
✔️ Tarjeta restaurante.
✔️ Ambiente de trabajo profesional, colaborativo, respetuoso, inclusivo y, sobre todo, humano.
¿Con ganas de más? ¡En un par de minutos te lo contamos! >>>
Si consideras que tu perfil encaja con lo que estamos buscando y quieres favorecerte de nuestros beneficios, no lo dudes un minuto más e inscríbete en la oferta. Estaré encantada de revisar tu Currículum y valorar tu cabida dentro del proceso de selección.
REQUISITOS TÉCNICOS IMPRESCINDIBLES :
Nous sommes une jeune startup dans le domaine de l’IA et nous construisons des outils qui vont compter demain : produits orientés performance, pipelines data/ML, services temps réel et plateformes cloud-native. Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Chef(fe) d’équipe / Lead Tech Infrastructure & Plateforme capable de piloter une équipe au quotidien tout en gardant une vraie proximité technique. Vous serez au cœur de l’exécution : fiabilité des environnements, industrialisation, sécurité, amélioration continue… et surtout, aider l’équipe à livrer plus vite et mieux, dans un contexte Kubernetes et stack moderne (Java / Python / C / C++). Responsabilités • Superviser et coordonner les activités quotidiennes de l’équipe (plateforme, infra, DevOps/SRE selon l’organisation) • Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité de notre infrastructure (environnements cloud et on-prem selon les besoins) • Piloter et faire évoluer notre plateforme Kubernetes : déploiements, networking, ingress, stockage, autoscaling, observabilité, bonnes pratiques • Mettre en place et maintenir une chaîne CI/CD fiable (build, tests, sécurité, déploiement) pour des services en Java, Python, C/C++ • Structurer l’outillage : monitoring/alerting, logs, traces, SLO/SLI, gestion des incidents et post-mortems • Assurer l’industrialisation des workflows data/IA : packaging, versioning, environnements reproductibles, gestion des secrets, déploiements • Définir et appliquer des standards : sécurité (RBAC, policies, IAM), durcissement, gestion des accès, conformité et sauvegardes • Planifier et piloter des projets techniques (roadmap plateforme) en lien avec les équipes Produit, Data/ML et Engineering • Encadrer l’équipe : mentoring, montée en compétences, bonnes pratiques, culture d’excellence opérationnelle • Participer au recrutement et à l’onboarding des profils techniques (si besoin) Profil recherché • Expérience confirmée en lead technique / management d’équipe (ou rôle de référent senior avec responsabilités de coordination) • Solide culture cloud-native et expérience concrète sur Kubernetes en production • Bonne maîtrise des environnements Linux, conteneurisation (Docker/OCI), réseau (DNS, ingress, load balancing) et stockage (PV, CSI) • Expérience CI/CD et Infrastructure as Code (ex : GitLab CI/GitHub Actions, Terraform/Ansible, Helm/Kustomize) • À l’aise avec des stacks applicatives Java / Python et compréhension des contraintes C/C++ (performance, dépendances natives, compilation) • Connaissances en observabilité (metrics/logs/traces) et gestion d’incidents (on-call, runbooks) • Très bon niveau de communication, capacité à arbitrer, prioriser, structurer et faire avancer plusieurs sujets en parallèle • Approche pragmatique : vous savez poser un cadre sans bloquer l’exécution, et améliorer progressivement Ce que nous offrons • Un environnement startup dynamique : impact direct, décisions rapides, responsabilités réelles • Une équipe passionnée, orientée produit et excellence technique • Des challenges concrets autour de l’IA, de la scalabilité, de la performance et de l’industrialisation • Flexibilité (selon votre organisation) et possibilités d’évolution rapides Si vous voulez construire une plateforme solide pour des produits IA ambitieux et accompagner une équipe vers le meilleur niveau d’exécution, envoyez-nous votre candidature. Type d'emploi : CDI - 40 à 80 k€ selon profil
SAMSIC HR ITALIA SPA
Filiale di Bologna
Ricerca, per propria azienda cliente, principale cloud provider italiano e prima azienda in Italia per i servizi di data center, cloud, hosting, trust Services, email, PEC e registrazione domini
QA TESTER – Junior – SETTORE INFORMATICO-ISCRITTO ALLA LISTA DELLE CATEGORIE PROTETTE (Legge 68/99)
Il candidato entrerà verrà inserito all’interno del team Ricerca e Sviluppo e si occuperà di:
Sei il/la candidato/a ideale se possiedi
Costituiscono un plus
Si offre assunzione diretta, a tempo indeterminato, da parte dell’azienda cliente, con concrete possibilità di crescita e percorsi personalizzati.
Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì, full time.
Zona di lavoro: Da remoto.
Chi siamo:
Dal 2007, coltiviamo con passione talenti con idee innovative, incentiviamo il gioco di squadra e uniamo tutto ciò ad una lunga esperienza operativa e strategica basata su ricerca e sviluppo.
L’entusiasmo, le idee ed il dinamismo sono il nostro faro: studiamo i bisogni dei nostri clienti e li mettiamo al centro della nostra azione.
Oggi la nostra sfida è quella di accompagnare i clienti nel loro percorso di Digital Transformation caratterizzata da sistemi sempre più connessi, dall’uso di macchine intelligenti, da realtà virtuale e aumentata, da sensori e oggetti connessi ad internet, da analisi complesse attraverso Big Data.
Con sedi a Roma, Milano e Torino ci avvaliamo di un team di professionisti altamente specializzati, utilizziamo le tecnologie più avanzate, anticipando le richieste del mercato e offrendo un vantaggio competitivo con soluzioni ad alto valore aggiunto.
Chi stiamo cercando?
Per un progetto presso un nostro cliente siamo alla ricerca di uno Sviluppatore Pega da inserire in un team tecnico che lavora su soluzioni basate su Pega Platform .
La risorsa contribuirà allo sviluppo, alla configurazione e all’integrazione di applicazioni basate su case management e automazione dei processi .
Attività principali
Requisiti
Modalità di lavoro: Full remote
Cosa ti offriamo:
Rextart non è solo lavoro: organizziamo periodicamente eventi e feste aziendali, attività di team building.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Chi siamo:
Dal 2007, coltiviamo con passione talenti con idee innovative, incentiviamo il gioco di squadra e uniamo tutto ciò ad una lunga esperienza operativa e strategica basata su ricerca e sviluppo.
L’entusiasmo, le idee ed il dinamismo sono il nostro faro: studiamo i bisogni dei nostri clienti e li mettiamo al centro della nostra azione.
Oggi la nostra sfida è quella di accompagnare i clienti nel loro percorso di Digital Transformation caratterizzata da sistemi sempre più connessi, dall’uso di macchine intelligenti, da realtà virtuale e aumentata, da sensori e oggetti connessi ad internet, da analisi complesse attraverso Big Data.
Con sedi a Roma, Milano e Torino ci avvaliamo di un team di professionisti altamente specializzati, utilizziamo le tecnologie più avanzate, anticipando le richieste del mercato e offrendo un vantaggio competitivo con soluzioni ad alto valore aggiunto.
Chi stiamo cercando
Siamo alla ricerca di Java Software Engineer con forte orientamento infrastrutturale da inserire su un progetto internazionale ad alto contenuto tecnologico, in ambito sistemi mission-critical e real-time .
La risorsa, dopo una prima fase di formazione sui prodotti del cliente, verrà integrata in team internazionali contribuendo allo sviluppo e all’ottimizzazione di piattaforme ad alte prestazioni, con focus su concorrenza, asincronia e performance .
Attività principali
Requisiti
Nice to have
Modalità di lavoro: Full remote.
Possibilità di trasferte occasionali su Roma per attività di onboarding, workshop tecnici e momenti di allineamento progettuale
In sostanza ti starai chiedendo cosa ti offriamo:
Rextart non è solo lavoro: organizziamo periodicamente eventi e feste aziendali, attività di team building.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Vuoi dare forma al futuro della mobilità ferroviaria? Intecs ti cerca!
Da oltre 50 anni, Intecs è un’eccellenza italiana nello sviluppo di soluzioni tecnologiche innovative per settori come Aerospazio, Difesa, Automotive, Railway, Fintech, Telecomunicazioni e Intelligenza Artificiale. Oggi, cerchiamo ingegneri appassionati per entrare a far parte del nostro team e contribuire a progetti all’avanguardia nel settore Railway.
Dove lavorerai?
La sede di riferimento sarà Napoli , ma la tua attività avrà un impatto nazionale e internazionale .
Chi cerchiamo?
Stiamo cercando ingegneri con una solida preparazione e una grande passione per il mondo ferroviario. Il candidato ideale ha:
Le soft skill che fanno la differenza
Per noi, le competenze trasversali sono altrettanto importanti. Apprezziamo persone che abbiano:
Perché scegliere Intecs?
Intecs non è solo un’azienda, è un luogo dove crescere e innovare.
Ecco cosa offriamo:
🚆 Pronto a salire a bordo?
Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ? Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail . Une vision de l’entreprise partagée aujourd’hui par plus de 3 000 Extiens en France et à l’international et récompensée par le label Great Place to Work® depuis 13 ans !
Expérience : Minimum 5 ans dans le développement Java/Fullstack (alternance comprise)
Expertise technique : Maîtrise approfondie de Java, Spring Boot et Angular.
Communication : Anglais courant (oral et écrit) impératif . Vous serez amené à échanger avec des équipes internationales.
Soft Skills : Autonome, curieux, et capable d’expliquer des concepts techniques complexes à des profils non techniques. Au sein de l’équipe technique de notre client (secteur bancaire), vous serez le pont entre le développement applicatif et l’opérationnel. Développement Backend : Conception et implémentation d’APIs robustes et scalables en Java / Spring Boot .
Développement Frontend : Création d’interfaces utilisateur modernes, réactives et centrées sur l’expérience utilisateur avec Angular .
Qualité & Performance : Rédaction de tests unitaires et d’intégration, monitoring des performances et optimisation continue du code.
Architecture & Collaboration : Participation active aux choix architecturaux et collaboration étroite avec les équipes produit dans un environnement Agile/Scrum .
Contrat : CDI
Télétravail possible
&##100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme <br /><br />&##Des primes à hauteur des performances de l’année et de l’implication <br /><br />&##Des formations, conférences et une plateforme d’e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn <br /><br />&##
Présentation de l’entreprise
L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays avec 3800 Talents en France, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.
Description du poste
Nous cherchons à recruter un Ingénieur Poste de Travail (H/F) pour agrandir notre équipe toulousaine. Au sein de l’équipe Poste de Travail, vous interviendrez sur l’exploitation, le maintien en conditions opérationnelles et les projets d’évolution du service, principalement autour des solutions VDI .
Missions principales :
Technical skills
Soft skills
Nos avantages
🎯 Backend Engineer (Java 17 & Angular)
📍 Ubicación: Remoto
💼 Proyecto de largo plazo en una gran empresa del sector financiero internacional
📢 Inglés avanzado (deseable)
¿Te gustaría formar parte de un equipo que diseña soluciones críticas para uno de los grupos financieros más importantes del mercado británico?
Estamos buscando un perfil Backend Engineer con experiencia en Java 17 y Angular , para unirse a un entorno técnico sólido, colaborativo y con fuerte enfoque en calidad.
💼 Tu rol
✅ Requisitos obligatorios
🌱 Skills deseables (nice to have)
🌟 ¿Qué valoramos en ti?
Cette couverture mondiale, nos 54 000 collaborateurs, composés à 88 % d’ingénieurs, nous permettent d’être un groupe international et leader de son marché. Soucieux du bien-être de nos collaborateurs, cela nous a permis, cette année et pour la 12ème fois consécutive, d’être labélisé Top Employer. Une démarche RSE forte : nos ingénieurs travaillent sur des projets qui contribuent à un avenir meilleur. Nous recherchons un Développeur Fullstack Senior Java / React pour rejoindre une Software Factory dédiée à l’industrialisation et à l’accélération du développement logiciel. L’objectif de cette entité est de fournir aux équipes techniques des outils, standards et plateformes d’automatisation permettant d’améliorer la qualité, la productivité et la rapidité de livraison des applications . Développement Fullstack Concevoir, développer et maintenir des applications robustes et scalables avec Java, Spring Boot et React Qualité et tests Mettre en œuvre les pratiques de Test-Driven Development (TDD) Développer des tests unitaires (JUnit, Mockito) et des tests End-to-End Améliorer en continu la qualité du code (coverage, Sonar, principes SOLID / YAGNI ) Appliquer les bonnes pratiques de versioning Git et code review Participer à tout le cycle de développement logiciel : développement Collaboration Agile Front-end Participer aux cérémonies Agile / Scrum Environnement technique Java Frontend React JavaScript / TypeScript Data Git Agile / Scrum Bac +5 en école d’ingénieur ou équivalent Plus de 7 ans d’expérience en développement Java Expérience solide en React
CHI SIAMO
Adentis Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e IT operativa facente parte del Gruppo MoOngy . Presente in 14 Paesi europei con oltre 8500 dipendenti , abbiamo aperto la prima sede italiana a Milano e, grazie alla nostra continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano i valori della nostra società: AMBIZIONE, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO . Siamo una realtà in continua evoluzione, dove le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Posizione: Jr java Backend Developer
Sede: Italia
Modalità: Full remote
IL TUO RUOLO
Entrerai a far parte di team tecnologici strutturati, lavorando su progetti innovativi in ambito enterprise e digital platform. Ti occuperai dello sviluppo backend di applicazioni ad alta scalabilità, collaborando con team multidisciplinari e seguendo best practice di sviluppo e architetture moderne.
Responsabilità principali:
Requisiti:
Cosa offriamo?
The world needs you
Adentis Italia è un equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.