Huniverse è una startup in fase pre-seed che sta costruendo una piattaforma per il recruiting. Aiutiamo aziende e talenti a capire se potranno funzionare assieme, non solo in termini di competenze, ma di compatibilità culturale e comportamentale.

Siamo un gruppo di 7 persone con competenze trasversali e ti unirai al team tecnico per questa fase. Ci serve un developer forte che lo costruisca insieme alla nostra Tech Lead nei prossimi 2-3 mesi.

Lo stack

• Frontend: React, TypeScript, Next.js, Tailwind CSS
• Backend: Node.js (TypeScript), Prisma, PostgreSQL
• AI: Servizio Python separato (non è nel tuo scope, ma ci interfaccerai)
• Pagamenti: Stripe o simili
• Repo: su GitHub

Non devi conoscere tutto al giorno zero. Ma devi essere solido su React, TypeScript e CSS, e a tuo agio con il resto.

Chi cerchiamo

Una persona con 2-5 anni di esperienza che ha costruito prodotti web reali, non componenti isolati, non landing page, ma applicazioni con logica, stato, form complessi, e utenti veri.

Devi avere:

• Esperienza concreta con React e TypeScript in progetti di complessità reale
• Capacità di costruire interfacce mobile-first che funzionano, non che “si adattano”
• Familiarità con form complessi, interazioni non standard, drag-and-drop, multi-step wizard
• Un occhio per i dettagli UI, sai che un bottone ha bisogno di uno stato hover, che un’azione completata merita un feedback visivo, che il loading state non è opzionale
• Capacità di lavorare in autonomia: ricevi un wireframe e una specifica, torni con l’implementazione, non con 15 domande
• Velocità. Al pre-seed non serve il codice più elegante del mondo, serve il codice che funziona

È un plus se:

• Hai lavorato in startup o piccoli team dove facevi un po’ di tutto
• Hai integrato Stripe o altri sistemi di pagamento
• Hai un portfolio o un GitHub dove si vede quello che sai fare
• Ti interessa il mondo startup, l’AI applicata (non è obbligatorio, ma rende tutto più divertente)
• Hai lavorato su Azure, GCP o AWS
• usi Playwright per testare

Non è il ruolo giusto per te se:

• Hai bisogno di specifiche dettagliate al pixel per ogni schermata prima di iniziare
• Preferisci lavorare su un singolo componente per settimane piuttosto che consegnare feature complete
• Il frontend “non è il tuo forte” e vuoi concentrarti sul backend
• Cerchi un ambiente strutturato con processi consolidati, code review formali, e sprint planning

Come lavoriamo

Siamo un team remoto (con possibilità di incontrarsi in Trentino-Alto Adige o in giro per l’Italia durante i nostri residenziali). Lavoriamo con un kanban semplice, incontri settimanali, e comunicazione diretta in chat. Niente meeting inutili, niente burocrazia. Lavori, consegni, iteriamo.

La timeline è chiara: 8-9 settimane di build intenso. Non cerchiamo qualcuno che faccia notti e weekend, cerchiamo qualcuno che sia efficiente e focalizzato nelle ore di lavoro e che sappia lavorare in team.

Cosa offriamo

Siamo trasparenti.

Compenso per la fase di build (8-9 settimane): gettone di circa €4.000 e una quota di equity tramite piano di stock option, da definire insieme in base all’esperienza e al contributo.

Possibilità di assunzione: a chiusura del round di investimento (previsto per fine anno), proposta di assunzione a tempo indeterminato con RAL di mercato. L’obiettivo è che tu diventi parte stabile del team, non stiamo cercando un freelance che consegna e sparisce.

Entri in un team in cui le tue decisioni tecniche definiranno l’architettura per anni, e hai un impatto diretto e visibile su tutto quello che costruiamo. Tra un anno, quando il prodotto sarà nelle mani di centinaia di aziende, saprai che ogni schermata, ogni interazione, ogni dettaglio porta la tua firma.

Se tutto questo è nelle tue corde, candidati ora e facciamo due chiacchiere.