Founding Full-Stack Engineer I Tech Lead

Sobre el reto

Estamos en esa fase de una startup que es, a la vez, la más divertida. Tenemos producto, tenemos tracción y tenemos un equipo técnico de tres personas con ganas de comerse el mundo. Lo que no tenemos es a la persona que ponga orden en la arquitectura, defina la cultura de ingeniería y lidere la ejecución técnica de la mano de negocio.

No buscamos a alguien que solo pique ticket tras ticket. Buscamos a un  builder que quiera ser el referente técnico de la compañía.

¿Qué harás?

Tu misión principal es ser el puente entre la visión de producto y la realidad técnica.

• Liderar y mentorizar: Serás el referente para nuestros dos desarrolladores actuales, ayudándoles a desbloquearse y asegurando la calidad del código.
• Arquitectura y Producto: Participarás en las decisiones de producto desde el minuto cero. No te damos un Figma cerrado; discutimos el “por qué” y buscamos la mejor forma de construirlo.
• Cultura de envío (Shipping): Nos gusta iterar rápido. Implementarás procesos que nos permitan desplegar con confianza pero sin burocracia innecesaria.
• AI-First Workflow: Creemos que la IA es el gran multiplicador. Esperamos que uses (y nos enseñes a usar) herramientas como Claude Code, Cursor o similares para que el equipo vuele.

Nuestro Stack actual

No somos dogmáticos, pero esto es lo que tenemos hoy (y tú decidirás cómo evoluciona):

• Backend: Python (Django), PostgreSQL.
• Frontend: React, TypeScript, Tailwind.
• Infra: Actualmente en Render, con el plan de migrar contigo al mando.
• Herramientas: GitHub Actions, Docker, PostHog.

¿Eres tú?

Buscamos a alguien que se sienta cómodo en la incertidumbre y que prefiera pedir perdón que pedir permiso.

• Perfil Full-Stack: Te da igual tocar una migración de base de datos que un componente en React. Entiendes el flujo completo.
• Seniority Real: Has visto sistemas escalar (o romperse) y sabes qué batallas merece la pena luchar y cuáles no. 7 años de experiencia.
• Mentalidad de Producto: Te importa más que el usuario tenga una buena experiencia que usar la última librería de moda porque sí.
• Proactividad radical: Si ves algo que no funciona o un proceso que nos frena, lo arreglas. No esperas a que nadie te diga qué hacer.
• Comunicación: Eres capaz de explicar conceptos técnicos complejos a alguien que no sabe programar.

Lo que ofrecemos

• Impacto total: Serás la pieza clave en el equipo de ingeniería. Tus decisiones se verán en producción al día siguiente.
• Remoto & Flexibilidad: Trabajamos en remoto, pero nos gusta vernos en Madrid de vez en cuando para hacer piña (y comer bien).
• Crecimiento: Si la empresa crece, tú creces. Este rol está diseñado para convertirse en el liderazgo técnico formal de la compañía.
• Sin burocracia: Olvídate de reuniones eternas. Queremos que pases el mayor tiempo posible creando valor.
• Salario: 50k-60k

Para aplicar: Envia un e-mail a carlota@brytspace.com para o escribe a Carlota Ortiz por linkedin con tu CV adjunto.