Objectif : Intégration d’une équipe de développement d’applications dans le domaine industriel, pour la réalisation de projets en mode agile SAFE.

Principales activités :

• Concevoir et développer les composants Backend .NET / C#.
• Réaliser les tests unitaires et d’intégration pour garantir la qualité du code.
• Assurer la maintenance corrective et évolutive des applications existantes.
• Participer aux revues de code et à l’amélioration continue des pratiques de développement.
• Collaborer activement avec l’équipe projet dans un cadre Agile.

VOTRE PROFIL

• Vous êtes diplômé-e d’un BAC +5 et justifiez d’au moins 5 ans d’expérience sur le même type de poste.
• Vous avez un niveau d’anglais professionnel (prévoir des échanges en anglais régulièrement)

QUALITES REQUISES :

• Esprit d’équipe

• Autonomie

• Bonne capacité d’apprentissage

COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES :

• Net 8.0 (C#), Web API

• Notions de clean code, de DDD (domain driven design) et d’architecture hexagonale

• Micro-services

• Git / GitLab / Intégration continue

NOTRE ENVIRONNEMENT INFOTELIEN

Vous évoluerez sous la direction de l’Ingénieur d’affaires. Selon votre potentiel et vos souhaits de carrière, plusieurs possibilités s’offriront à vous : pilotage de projet, management d’équipe, ou encore expertise métier.

Lors du processus d’embauche, vous serez amené à remplir un questionnaire visant à faciliter l’échange lors de vos rencontres avec les différents interlocuteurs (recruteurs, directeurs).

Vous serez également amené à réaliser un test technique (CodinGame) pour apprécier vos compétences techniques.

Infotel Conseil déploie, depuis début 2022, une charte télétravail.

En devenant Infotélien vous rejoindrez une entreprise qui place la RSE au cœur de ses engagements à travers sa politique RH :

• Égalité entre les femmes et les hommes (existence d’une communauté interne « Infot’Elles »),
• Actions concrètes pour le bien-être et la qualité de vie au travail,
• Charte Handicap « Nous sommes tous différents »,
• Engagement pour le Numérique Responsable et l’environnement,
• Etc.

Nos offres d’emploi sont ouvertes à toutes et à tous, sans discrimination fondée sur des caractéristiques personnelles. Nos chargés de recrutement restent à disposition si vous souhaitez en savoir plus sur nos valeurs et nos engagements.

Si votre profil est retenu, un chargé de recrutement prendra contact avec vous afin de discuter de votre parcours et de vos souhaits pour rejoindre Infotel. Vous aurez ensuite l’occasion de rencontrer l’un de nos ingénieurs d’affaires et/ou Directeurs d’agence avec qui vous pourrez échanger de manière plus précise sur nos opportunités.

Nous avons hâte de lire votre candidature !