La Diamondweb S.p.A., azienda affermata nel Nord Italia attiva nel settore del web marketing per le PMI specializzata in realizzazione e gestione di siti web e ecommerce, posizionamento sui motori di ricerca (SEO), social media marketing ecc.

RICERCA IN LOMBARDIA

AGENTI DI COMMERCIO E PROCACCIATORI

Si richiede:

• Esperienza nella consulenza/vendita alle aziende PMI.
• Motivazione al voler raggiungere grandi prospettive di guadagno.
• Immagine professionale e coerente con il ruolo.

Cosa offriamo:

• Rimborso spese fisso per i primi 3 mesi.
• Provvigioni più alte del mercato
• Appuntamenti profilati generati dal nostro Call-Center interno
• Alti Bonus per gli obiettivi raggiunti
• Inserimento in un team dinamico e competente
• Affiancamento e formazione continui con Area Manager di riferimento
• Crescita professionale e personale
• Lavoro flessibile in libera professione
• Back office interno altamente specializzato

Contratto di lavoro: Partita IVA

Retribuzione: €80.000,00 - €200.000,00 all’anno

Orario:

• Dal lunedì al venerdì

Tipi di retribuzione supplementare:

• Bonus
• Premio di produzione

Esperienza:

• Vendita: 1 anno (Obbligatorio)

EXPORT MANAGER

Sede di lavoro: provincia di Bergamo.

Cosa Offriamo:

• Retribuzione: RAL da € 40.000 a € 70.000
• Benefits: Auto aziendale, bonus al raggiungimento di obiettivi, welfare aziendale
• Contratto: Permanent
• Orario di lavoro: Flessibilità oraria con possibilità di smart working
• CCNL: Metalmeccanico Industria

Descrizione del ruolo: La risorsa selezionata sarà responsabile dello sviluppo commerciale estero, con l’obiettivo di ampliare il portafoglio clienti e consolidare le relazioni esistenti. Lavorerà a stretto contatto con il team tecnico per garantire che le soluzioni proposte rispondano alle esigenze specifiche dei clienti. Sarà inoltre incaricata di monitorare il mercato internazionale, identificare nuove opportunità di business e partecipare a fiere e eventi di settore.

Quali requisiti chiediamo:

• Diploma di Perito Meccanico o Laurea in Ingegneria Meccanica
• Solida base tecnica
• Ottima lettura del disegno meccanico
• Forte propensione allo sviluppo commerciale
• Disponibilità a frequenti trasferte in tutto il mondo, in particolare in Medio Oriente
• Ottima conoscenza della lingua inglese
• Capacità di lavorare in team e ottime doti comunicative
• Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 3 anni

Descrizione azienda cliente: Azienda specializzata nello sviluppo e costruzione di manufatti in leghe d’acciaio ultra resistenti ad alto contenuto di nichel, con molteplici applicazioni industriali, in particolare in ambienti con elevate temperature e fortemente corrosivi.

Ambiente di lavoro: Carpenteria pesante ben strutturata e ad alto contenuto tecnologico, con forte attenzione alla qualità del prodotto e al clima aziendale. Opportunità di crescita professionale e supporto alla formazione continua.

AxL - Agenzia per il Lavoro è un’agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat. Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda. Inviaci subito la tua candidatura/candidati subito.

L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii… I Candidati sono invitati a leggere l’informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina Informativa candidati. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004

Venditore Outbound Full-Stack – Booster Academy | Full Remote | P.IVA

In Booster Academy aiutiamo professionisti e imprenditori a vendere i propri prodotti e servizi su Instagram. Siamo il team dietro il docu-film “Sogna Osa Raggiungi” su Prime Video, e le nostre recensioni su Trustpilot parlano chiaro.

Operiamo in Italia e Spagna. High Ticket

Il ruolo

Cerchiamo venditori outbound full-stack: gestirai l’intero ciclo di vendita, dal prospecting alla chiusura fino al passaggio in delivery.

Lavoro full remote, collaborazione a P.IVA. Non serve essere “senior”, ma se vendi da remoto da almeno 1 anno hai un vantaggio.

Cosa ti forniamo

• Lead qualificate
• Tool per chiamate outbound e CRM strutturato
• Script testati sul campo
• Role play settimanali e scorecard su ogni call
• KPI chiari per guidare pipeline e retention

Siamo nel mastermind di Alex Hormozi e negli ultimi 24 mesi abbiamo investito oltre 250.000€ in formazione su processi di vendita. Qui non si improvvisa.

Compenso e carriera

Commissione dal 10% al 20% + premi legati ai risultati. Nessun tetto.

Percorso di crescita: Outbound Full-stack → Closer Senior → Sales Coach → Responsabile.

Se cerchi uno stipendio fisso “comodo”, non è il posto giusto. Se vuoi scalare con merito, sì.

I nostri 3 valori

1. Cultura del lavoro – la disciplina batte il talento quando il talento non lavora
2. Aiutare davvero il cliente – vendi ciò che serve, non ciò che passa
3. Sincerità e trasparenza – dentro il team e con il mercato

Chi NON cerchiamo

Candidati con progetti propri attivi (network marketing, infobusiness personali) che tolgono focus.

About Vision Lifesciences

Vision Lifesciences is a life sciences advisory firm specializing in strategic partnering, licensing, and M&A transactions across the pharmaceutical and biotechnology sectors. Our clients range from early-stage biotech companies to global pharmaceutical organizations.

The Role

We are seeking a self-directed outreach specialist to own and operate our prospecting and email campaign infrastructure end-to-end. You will be responsible for identifying, reaching, and engaging senior business development and licensing executives at pharma and biotech companies on behalf of our deal team.

Responsibilities

• Build and execute targeted multi-step email outreach campaigns
• Source, verify, and enrich contact and company data to create high-precision prospect lists
• Configure and continuously optimize campaign sequences and deliverability infrastructure
• Monitor engagement metrics and iterate based on data
• Maintain organized CRM and outreach pipelines
• Align campaign messaging with active mandates and strategic priorities

Required

• Demonstrated expertise with cold email platforms (Instantly, Smartlead, Lemlist, or equivalent)
• Strong command of data enrichment and prospecting tools (Clay, Apollo, ZoomInfo, Hunter, or equivalent)
• Proven ability to build targeted prospect lists and reach decision-makers systematically
• Track record of campaigns that generate meaningful engagement and booked meetings
• Fully independent operator

Big Plus

• Background in biotechnology, pharmaceuticals, or life sciences is a significant advantage. Our targets are senior BD, licensing, and corporate strategy executives. Understanding clinical development, deal structures, and industry language directly impacts campaign credibility and results.
• Proficiency with AI-native tools (Claude Code, Cursor, or similar) to accelerate research and execution
• Prior experience supporting deal teams, advisory firms, or investment banks in healthcare

MSX has been a trusted partner to leading vehicle manufacturers, their retailers, and mobility organizations globally for more than 30 years. Our unwavering commitment is to help our clients transform their businesses and effectively manage operations in the areas of: Sales Performance; Repair Optimization and Compliance; Parts and Accessories Sales Performance; and Consumer Engagement.

With our global teams, industry expertise, and the power of technology, we design and deliver tailored, sustainable, and innovative solutions and services that help our clients optimize their operations and captivate their customers.

Job description

In your role as technical support agent for an international premium automobile manufacturer , you will provide expert assistance in the diagnosis of complex technical issues and support the dealer network with quick solution finding of technical product issues. You will work closely with the technicians of the respective workshops and dealerships and support with repair instructions via specified communication channels. With your practical workshop experience, you will not only support the development of solutions for the entire product range, but also act as an interface between the manufacturer and the dealers.

What we offer

• Opportunity to work with one of the biggest OEM’s on the market.
• Regular training and access to global career opportunities/career progression.
• A professional but relaxed working environment, as part of a welcoming and diverse team.

Qualifications

Qualified candidates must be highly motivated, self-starters who possess excellent customer relationship, communication and facilitation skills, with a high degree of interest in working in a field environment with minimal supervision. The successful candidate must also reflect an exceptional track record and attributes that includes:

• Proven automotive experience, ideally in a dealership, workshop or at a manufacturer, (Aftersales retail experience is an advantage)
• Confident in technical concern resolution and warranty procedures
• Fluent in Italian and English (other languages as a plus)
• Experience with a high-performing, collaborative, constructive peer group is a plus
• Very good verbal and written communication skills with high attention to detail
• Ability to work on own initiative with attention to detail with flexible and proactive personality
• Personal qualities of integrity, credibility with high-level of organizational and time management skills
• Strong business acumen and customer focus

Join us in shaping the future of automotive service. Apply now and become a key player in a team that values expertise, collaboration, and customer satisfaction.

In Teethan S.p.A ( azienda medicale innovativa attiva nel settore dentale, siamo alla ricerca di una figura commerciale per lo sviluppo diretto del mercato spagnolo.

La posizione è rivolta a professionisti motivati a intraprendere un percorso di crescita in ambito commerciale, con un forte orientamento al risultato e alla costruzione attiva del proprio portafoglio clienti.

Il Sales Specialist Spagna avrà la responsabilità di sviluppare il mercato attraverso attività dirette di acquisizione nuovi clienti e gestione dell’intero ciclo di vendita.

Pur essendo previsto il supporto del reparto Marketing tramite lead inbound, il ruolo richiede una forte autonomia nella generazione di nuove opportunità, attraverso attività di outbound e presenza sul territorio.

La figura opererà a diretto contatto con studi dentistici e professionisti del settore, con l’obiettivo di costruire nel tempo una pipeline solida e contribuire al raggiungimento degli obiettivi commerciali mensili.

Attività principali

• Identificazione e sviluppo di nuove opportunità commerciali
• Attività di prospezione (outbound) e gestione lead inbound
• Visite presso studi dentistici e cliniche sul territorio spagnolo
• Gestione completa del processo di vendita (contatto iniziale → trattativa → chiusura)
• Partecipazione a eventi e congressi di settore
• Aggiornamento e gestione del CRM

Nota sul ruolo

Si tratta di una posizione commerciale operativa, che richiede:

• autonomia nella generazione della pipeline
• frequente attività sul campo
• familiarità con obiettivi di vendita e contesti orientati al risultato

Profilo richiesto:

• Conoscenza fluente della lingua spagnola (scritta e parlata)
• Disponibilità a frequenti trasferte in Spagna
• Esperienza pregressa in ruoli commerciali B2B (preferibilmente nel settore dentale o medicale)
• Abitudine all’utilizzo di CRM (es. HubSpot, Salesforce)
• Esperienza nella ricerca autonoma di nuovi clienti
• Buone capacità relazionali e di networking
• Attitudine proattiva, curiosità e orientamento al risultato
• Disponibilità alla partecipazione a eventi e congressi, anche nel fine settimana, qualora richiesto

Offriamo:

• Compenso costituito da retribuzione fissa (da discutere in base al profilo del candidato) più guadagno variabile su base pari al 50% della retribuzione fissa
• Formazione commerciale per ottenere il successo economico, professionale e personale che desideri raggiungere.

Collaboriamo con una solida realtà industriale, con oltre 50 anni di esperienza, specializzata nello sviluppo e produzione di soluzioni tecnologiche ad alto contenuto innovativo per il settore industriale, infrastrutturale e ambientale, nella selezione di una figura di Tecnico commerciale per i clienti di paesi esteri.

L’azienda progetta e commercializza macchinari e sistemi avanzati utilizzati in contesti complessi (es. cantieri, industria pesante, manutenzione infrastrutturale), con un forte focus su sicurezza, efficienza operativa e automazione , anche tramite tecnologie robotiche.

Opera a livello internazionale attraverso una rete di distributori e clienti fidelizzati.

Posizione

Per potenziamento della struttura commerciale, ricerchiamo un/una Tecnico Commerciale Estero .

La figura sarà responsabile dello sviluppo e della gestione del business su mercati internazionali, lavorando sia su clienti acquisiti sia su nuove opportunità.

Responsabilità principali

• Gestione e sviluppo del portafoglio clienti (distributori e clienti finali)
• Attività di business development su mercati esteri
• Analisi delle esigenze tecniche del cliente e proposta di soluzioni
• Partecipazione a fiere di settore ed eventi internazionali
• Visite presso clienti e partner
• Supporto tecnico-commerciale e attività di formazione prodotto

Requisiti

• Esperienza pregressa in ruolo commerciale B2B (preferibilmente in ambito tecnico/industriale)
• Abitudine alla gestione di clienti fidelizzati e sviluppo new business
• Ottima conoscenza della lingua inglese (livello fluente)
• Disponibilità a trasferte internazionali
• Capacità relazionali, orientamento al risultato e autonomia organizzativa
• Background tecnico

Cosa offre l’azienda

• Inserimento in realtà dinamica, innovativa e in forte crescita sui mercati internazionali
• Possibilità di lavorare su prodotti tecnologicamente avanzati e distintivi
• Ambiente orientato all’innovazione e allo sviluppo continuo
• Contratto a tempo indeterminato, auto aziendale

I curricula ricevuti potranno essere comunicati all’azienda nostra cliente o ad altre che ne facciano richiesta per valutare un’eventuale assunzione, salvo diversa volontà del candidato. "I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere su l’informativa sulla privacy (art.13, D.Lgs. 196/03). Per esercitare i diritti di cui all’art. 7 del citato Decreto è possibile scrivere al seguente indirizzo e-mail: customer.service@adecco.it . Un facsimile di domanda di candidatura, comprensivo di informativa sulla privacy (art. 9, comma 3, D.Lgs. 276/03), è presente al seguente indirizzo internet: Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

Il Gruppo Intrum ricerca di un Negoziatore qualificato, preferibilmente Laureato in Giurisprudenza e/o Avvocato, da inserire nel team dedicato alla gestione e recupero di portafogli di crediti (PTF) per conto terzi e proprietari, provenienti da ambiti commerciali, utility, telco, nonché da istituti bancari e finanziari.

Il ruolo prevede attività di collection ad alto contenuto relazionale e negoziale, tramite contatto diretto con i debitori, con un forte orientamento alla chiusura transattiva e alla gestione professionale delle situazioni complesse e ad elevato profilo giuridico, comprese rimodulazioni, merito creditizio, ecc

Attività principali:

• Gestire, tramite contatto diretto con i debitori, portafogli di crediti commerciali e bancari/finanziari, sia conti terzi sia proprietari;
• Effettuare analisi preliminare e valutazione delle posizioni debitorie, con comprensione degli aspetti contrattuali e giuridici rilevanti.
• Condurre trattative mirate con i debitori finalizzate a: definizioni transattive,piani di rientro sostenibili,soluzioni conciliative basate sul quadro normativo applicabile.
• Monitorare l’evoluzione delle trattative e aggiornare puntualmente i sistemi gestionali.
• Collaborare con l’area legale interna per eventuali escalation giudiziali.
• Raccogliere e verificare documentazione utile per la proposta transattiva.
• Contribuire al miglioramento dei KPI di recupero e al raggiungimento degli obiettivi di portafoglio.

Requisiti richiesti:

• Laurea in giurisprudenza o materie economiche
• Iscrizione ad Albo professionale e conoscenza lingua Inglese
• Buona conoscenza del Pacchetto office
• Esperienza, anche breve, in ambito credit management, collection, banking, recovery o contesti legal/financial services.
• Conoscenza di procedure esecutive e strumenti di definizione transattiva del debito.
• Familiarità con CRM e software di gestione del credito.
• Ottima comunicazione verbale, di negoziazione e di relazione.
• Conoscenze dei processi di recupero
• Dimestichezza con il linguaggio giuridico e con la contrattualistica.
• Attitudine al problem solving e al lavoro per obiettivi.
• Capacità di analisi per stabilire capacità di rimborso dei debitori gestiti in fase telefonica.
• Proattività nell’incoraggiare l’utilizzo dei mezzi di pagamento più idonei per i portafogli / casi assegnati
• Gestione corretta delle informazioni e degli accordi di pagamento per un’omogenea gestione del dato
• Gestione dell’informazione verso i rapporti gerarchici grazie anche al corretto utilizzo dei gestionali di recupero utilizzati.

Completano il profilo:

• Ottima comunicazione verbale, di negoziazione e di relazione.
• Buona capacità ascolto e corretta gestione dei casi complessi / conflittuali
• Buona capacità di negoziazione per superare le tattiche di stallo e le obiezioni
• Buona capacità di negoziare accordi sostenibili per i debitori in coerenza con le regole dei singoli portafogli consigliando la metodologia di rimborso più adeguata.
• Buona capacità di analisi sull’efficacia delle strategie di recupero applicate per suggerire possibili efficientamenti operativi.
• Buona predisposizione al lavoro di team e per obiettivi

Luogo di Lavoro: tutto il territorio nazionale - (full remote)

Si offre: Contratto con partita IVA

Tutte le ricerche sono rivolte ad ambo i sessi. (L.903/77 e L.125/91)

Stiamo cercando Consulenti Commerciali motivati da inserire in un percorso di crescita strutturato. Settore: Piccole e Medie Imprese.

La risorsa svilupperà il proprio portafoglio clienti lavorando in team, con concrete possibilità di crescita fino alla costruzione di una posizione di rendita.

Cosa offriamo:

• Percorso formativo retribuito (con fisso mensile per tutto il periodo di formazione e affiancamento)
• Piano provvigionale competitivo
• Premi mensili e trimestrali
• Formazione e affiancamento costante
• Strumenti professionali a supporto dell’attività

La risorsa svilupperà il proprio portafoglio clienti lavorando in team, con concrete

possibilità di crescita fino alla costruzione di una posizione di rendita.

Collaborazione a partita IVA o prestazione occasionale iniziale.

Vuoi aprire subito la Partita IVA? Nessun problema: ti forniamo supporto completo per apertura e gestione, coprendo i costi di consulenza per il primo periodo (o secondo accordi).

Valorizziamo talento e motivazione, senza distinzioni di genere, età o background.

*Il Gruppo Veronesi è il primo gruppo italiano con filiera completa e integrata che parte dalla produzione dei mangimi sino alla trasformazione e distribuzione delle carni, delle uova e dei salumi della tradizione gastronomica italiana. AIA, Negroni e Veronesi, sono i tre marchi di riferimento presenti sul mercato.* Soddisfare il gusto e le aspettative del consumatore è il nostro impegno, anticipare e soddisfare i suoi desideri la nostra sfida. Siamo una squadra unita e sempre pronta alle sfide! Sei pronto a far parte del nostro Gruppo? Per il potenziamento della nostra rete vendita per il brand NEGRONI, cerchiamo Sales Representative sul tutto il territorio italiano in particolare per le zone di: Udine/Trieste/Gorizia/Pordenone/Bibione. Avrai la possibilità di gestire la zona, con portafoglio clienti già esistente e sviluppo del Business. Verrai inoltre inserito con contratto Enasarco con Partita Iva. Ci rivolgiamo a persone iscritte all’albo agenti, con esperienza di vendita nel settore, in grado di gestire autonomamente lo sviluppo e la gestione delle zone assegnate. Forte spirito commerciale, disponibilità alla mobilità territoriale, capacità di problem solving e di lavorare per obiettivi sono aspetti importanti per poter far parte del Gruppo Veronesi!

Adecco Italia Spa filiale di Cornaredo, cerca per realtà operante nel settore della detergenza professionale ed industriale un/una Commerciale B2B con esperienza maturata in aziende del settore.

La figura ricercata avrà il compito di sviluppare le vendite nel territorio assegnato, con attività mirate all’acquisizione di nuovi clienti e alla crescita del portfolio esistente

Responsabilità principali:

• Gestione e sviluppo del portafoglio clienti.
• Ricerca attiva di nuove opportunità commerciali.
• Pianificazione autonoma dell’agenda e delle visite.
• Negoziazione commerciale e reporting.

Si richiede:

• Provenienza da aziende nel settore della detergenza professionale/industriale (prodotti detergenti, chimica professionale, cleaning).
• Spiccate capacità relazionali, orientamento ai risultati, autonomia operativa.
• Conoscenza del mercato locale.
• Disponibilità a spostamenti.

Si offre:

• Inserimento in un contesto solido e in crescita.
• Portafoglio prodotti completo e competitivo.
• Percorso di formazione tecnica e commerciale.
• Inquadramento commisurato all’esperienza + sistema incentivante legato ai risultati.

Per conto di un importante azienda italiana specializzata nello sviluppo e nella commercializzazione di integratori alimentari e dispositivi medici ad alto valore scientifico, la divisione specializzata Adecco Lifescience seleziona un/una:

Informatore Scientifico Commerciale

La risorsa selezionata avrà il compito di promuovere e rappresentare il portafoglio prodotti attraverso un’attività integrata di informazione scientifica rivolta alla classe medica e di vendita diretta dei prodotti in listino a clienti selezionati.

Attività principali:

• Informazione scientifica e training sul portfolio prodotti;
• Gestione e sviluppo dello schedario clienti;
• Monitoraggio della risposta del mercato nella propria zona di competenza;
• Condivisione delle iniziative commerciali con i referenti di zona.

Requisiti:

• Laurea o diploma in discipline scientifiche;
• Preferibile esperienza pregressa in ambito commerciale;
• Attitudine al lavoro per obiettivi e ottime capacità relazionali e comunicative;
• Capacità di pianificazione autonoma delle attività;
• Partita IVA o disponibilità ad aprirla;
• Automunito/a.

Area di lavoro : Siena e Arezzo

Si offre:

• Inserimento in regime di libera professione con formula di Agente monomandatario ENASARCO;
• Regime provvigionale altamente incentivante;
• Premi e incentivi al raggiungimento degli obiettivi;
• Percorso di formazione altamente qualificato e continuativo.

Importante Gruppo Medicale in espansione seleziona ambosessi per il ruolo di INFORMATORE / COMMERCIALE per la vendita di una tecnologia con 6 brevetti mondiali che la rendono unica rispetto alla concorrenza per la regione Friuli Venezia Giulia

Tre caratteristiche/vantaggi della nostra tecnologia:

1. il trattamento per le pazienti non è invasivo

2. costa dal 50% al 80% in meno rispetto ai competitors

3. è più efficace (comprovato da studi scientifici pubblicati sulle più importanti riviste scientifiche al mondo)

Requisiti:

• Automunito.
• In possesso di Partita IVA.
• Proattivo, estroverso con predisposizione ai rapporti interpersonali.
• Gradita pregressa esperienza nel mondo della vendita.
• Gradita laurea in materie scientifiche, ma non vincolante
• Residenza nell’area di riferimento

Mercato di riferimento:

• Studi di ginecologi
• Studi di ostetriche
• Studi di fisioterapiste specializzate nella riabilitazione del pavimento pelvico
• Poliambulatori
• Ospedali privati
• Ospedali pubblici
• Farmacie con cabina dei servizi o ambulatori connessi

Proposta di collaborazione:

• Area in esclusiva.
• Appuntamenti prefissati dal call center aziendale.
• Opportunità di vendere il prodotto più conosciuto ed apprezzato del momento in ambito ginecologico; una vera e propria scoperta scientifica che in soli 2 anni dal lancio annovera 300 clienti acquisiti in Italia.

Trattamento Economico:

• 20.000€ + iva all’anno di fisso
• 10% di provvigioni (su dispositivo e consumabili)

Benefit:

• Formazione interna aziendale, iniziale e continua nel tempo
• Affiancamenti sul campo con il direttore commerciale

Invia la tua candidatura tramite Linkedin oppure scrivi a fedramainetti@caressflow.com

Seleziono per azienda azienda, parte di un Gruppo strutturato e attivo nel settore automotive, un/una Sales Manager che avrà un ruolo chiave nello sviluppo del business e nel coordinamento delle attività commerciali, con responsabilità dirette sull’area OEM e compiti di supervisione su una controllata del Gruppo.

Responsabilità

Per la Capogruppo, la risorsa sarà il punto di riferimento commerciale principale, interfacciandosi direttamente con la Direzione e con il General Manager. In particolare dovrà:

• Gestire i rapporti con i clienti OEM, sviluppando nuove opportunità di business in Italia e all’Estero.
• Svolgere analisi competitive e di mercato, anche con il supporto delle funzioni aziendali, individuando nuove opportunità di prodotto e segmenti di interesse.
• Condurre trattative e negoziazioni commerciali, definendo contratti e relativi allegati.
• Elaborare Business Plan strutturati per nuovi progetti, analizzandone le potenzialità economiche.
• Coordinare il team commerciale (commerciale junior + back office) garantendo efficacia ed efficienza delle attività.
• Mantenere un costante allineamento con le altre funzioni aziendali, assicurando integrazione e collaborazione nei processi.
• Garantire il rispetto dei livelli di esposizione creditizia concordati, monitorando pagamenti e attività di recupero crediti.
• Gestire e monitorare il budget vendite.

Per la controllata, invece si avrà l’obiettivo di collaborare con la Direzione e il General Manager nella supervisione delle figure commerciali già presenti, supportandone il percorso di crescita professionale.

Requisiti

• Laurea ad indirizzo tecnico/commerciale (o consolidata esperienza professionale equivalente).
• Pregressa esperienza, di almeno 6/8 anni nel ruolo.
• Ottima conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta.
• Ottima padronanza degli strumenti informatici.
• Disponibilità a viaggiare in Italia e all’Estero.

Completano il profilo professionale ideale solide capacità di leadership, comunicazione, negoziazione e problem solving, con un marcato orientamento al risultato.

Si offre un contratto diretto a tempo indeterminato

Inserimento in un Gruppo solido e in crescita.

Ruolo strategico con ampio livello di autonomia.

Possibilità di contribuire attivamente allo sviluppo commerciale ai due brand del Gruppo.

The Franchise Developer Supervisor is a key driver of network growth, responsible for expanding the MBE footprint in Italy. This role oversees the full sales lifecycle of MBE’s entrepreneurial opportunities—from lead generation and commercial negotiations to site selection and business planning. Beyond new openings, you will manage business transfers, acting as a strategic consultant for prospective entrepreneurs and a bridge between all stakeholders to ensure a seamless entry into the MBE network.

Key Responsibilities

• End-to-End Sales Management : Drive full sales lifecycle, from lead generation and initial contact to commercial negotiation and final contract signing, covering both new franchise openings and transfers of existing MBE Centres.
• Lead Generation & Events : Organize, manage, and participate in events, workshops, and trade fairs to promote MBE business opportunities and attract high-quality prospects.
• Business Planning : Collaborate with prospects to build comprehensive business plans, ensuring the feasibility and sustainability of the new entrepreneurial project.
• Real Estate & Compliance : Support potential franchisees in identifying the best site locations and navigating administrative procedures, while ensuring full legal compliance of all contracts.
• Pre-opening Coordination : Collaborate with internal departments (Design & Construction, IT, Learning & Development, Finance & Control) to ensure all pre-opening activities are completed.

Skills & Qualifications

• Minimum of 3 years of experience in sales, ideally within franchising, business development, or retail expansion.
• Bachelor’s degree in economics, Business Administration, or a related field. Post-graduate courses in sales, marketing, or business development are considered a plus.
• Proficiency in Microsoft Office Suite and strong financial acumen.
• Excellent mastery of Italian and English.
• Strong business fundamentals and a proven ability to build solid relationships with both internal and external partners.
• Exceptional negotiation, communication, and presentation skills, with an ambitious and proactive mindset.
• Collaborative spirit, with appreciation of diverse perspectives
• Bold, passionate, tenacious and curious mindset, not afraid to explore new ideas and challenge the status quo in pursuit of better solutions
• Full willingness to travel across the assigned territory.

What we offer

• A vibrant international environment in a continuously growing company with many professional and personal development opportunities.
• Extensive training and development opportunities within the group.
• A multicultural organizational structure and team.

About MBE

Mail Boxes Etc. (“MBE”), part of the Fortidia Group, is one of the world’s largest networks of Multi-service Centers owned and operated by independent entrepreneurs. We provide small and medium-sized enterprises and private customers with comprehensive e-commerce, logistics, shipping, marketing, and printing solutions. Through our extensive network of MBE Centers, we deliver tailored support to both individuals and businesses, with the goal of ensuring high-quality, highly personalized service for our clients.

We are an equal opportunity employer. We believe that talent, expertise, empathy and ambition drive our success, and we base hiring decisions solely on candidate experience and skills.

We are committed to creating an inclusive hiring process. If you have specific needs or require adjustments during the recruitment process, please let us know.

Job Title: Business Development Manager

Location: Italy

About the Role:

We are seeking a dynamic and experienced BDM to drive market expansion and business growth for our Aerial Work Platform (AWP) product line. The ideal candidate will be instrumental in developing new client relationships and achieving strategic sales objectives.

Key Responsibilities:

• Drive market development and new client acquisition for the AWP product line within the assigned region.
• Formulate and execute annual sales plans to achieve company-set performance targets.
• Maintain and strengthen relationships with key accounts, facilitating project finalization and order conversion.
• Collaborate with technical support and delivery teams to ensure seamless project execution.
• Manage the entire sales process, including bidding, quotation, and contract negotiations.
• Provide regular updates to HQ and regional management on market trends and competitive intelligence.

Requirements:

• Minimum 3 years of sales experience within the Aerial Work Platforms (AWP) industry.
• Solid understanding of the European market customer landscape (e.g., construction firms, rental companies, municipal units).
• Professional proficiency in English as a working language.
• Proven ability to independently develop new markets, with strong resilience and adaptability to frequent travel.
• Background in construction machinery, equipment rental, or industrial services is a strong plus.

🚀 Marketing 01 ricerca Consulenti Commerciali – Centro/Nord Italia

Siamo Marketing 01, Google Premier Partner e Meta Business Partner, specializzati nell’acquisizione clienti per PMI attraverso strategie pubblicitarie avanzate e meeting commerciali ad alto tasso di conversione.

Per potenziare la nostra rete commerciale selezioniamo:

👉 3 Consulenti Commerciali con Partita IVA

📍 Aree di competenza:

• Veneto / Emilia-Romagna

• Marche / Umbria

• Toscana

💼 Cosa offriamo:

• Fisso mensile + provvigioni su produzione

• Appuntamenti profilati e supporto commerciale

• Metodo di vendita strutturato e consolidato

• Possibilità di crescita in un contesto dinamico e performante

📚 Requisiti:

• Esperienza L(preferibile nel settore servizi/marketing)

• Gradita conoscenza dei prodotti Google Ads e Meta Ads

• Ottime capacità relazionali e orientamento al risultato

• Partita IVA attiva o disponibilità ad aprirla

🎯 Cerchiamo professionisti ambiziosi, orientati alla performance e desiderosi di entrare in un team strutturato con reali opportunità di crescita.

📩 Se interessato/a, invii un messaggio privato oppure scriva a: info@marketing01.it indicando nell’oggetto “Candidatura Commerciale”.

#marketing #vendite #digitalmarketing #googleads #metaads #lavoro #partitaiva #opportunità

📦 BOX TOSI SPA , azienda con 65 anni di storia ed esperienza nella produzione di imballaggi in cartone ondulato, cerca Agenti di Commercio già introdotti nei settori *imballaggio, packaging e affini* per ampliare la propria rete commerciale. Perché collaborare con noi 🚀 Mandato di agenzia chiaro e strutturato 🚀 Ampia gamma di imballaggi in cartone ondulato , personalizzabili e di alta qualità 🚀 Team interno di progettazione e lunga esperienza nel settore , per risposte rapide e soluzioni su misura 🚀 Supporto costante : pre-sales, progettazione e affiancamento commerciale 🚀 Concrete opportunità di crescita su territori già attivi e aree da sviluppare Chi stiamo cercando 🔍 Agenti e agenzie di rappresentanza plurimandatari (o monomandatari) 🔍 Con almeno 5 anni di esperienza in imballaggi, logistica, packaging o settori correlati 🔍 Con rete di contatti consolidata e portafoglio clienti attivo 🔍 Motivati ad ampliare e completare la propria offerta 🔍 Orientati al cliente, proattivi e con forte desiderio di crescita dei risultati Cosa farai 🎯 Sviluppo di nuovi clienti principalmente in Emilia-Romagna e province limitrofe 🎯 Gestione e crescita del proprio portafoglio clienti nei settori che utilizzano imballaggi in cartone ondulato fustellato 🎯 Fidelizzazione dei clienti e sviluppo di opportunità di upselling e cross-selling La selezione verrà gestita direttamente dall’Azienda. 👉 Se vuoi entrare a far parte della nostra rete, contattaci o invia il tuo curriculum vitae aggiornato con foto recente direttamente su LinkedIn (candidature prive di cv e/o foto non saranno prese in considerazione).

Per conto di importante cliente nel settore della Cyber Security, tra i primi vendor ad essere quotati in borsa, si ricerca una figura di Key Account Manager in ambito IT & Cyber Security per il territorio del Triveneto, che si occuperà per l’80% del tempo di sviluppo new business e per un 20% della gestione del parco clienti esistente, curando l’intero ciclo di vendita delle nostre soluzioni di Sicurezza Informatica.

La società è una SpA appunto specializzata nella difesa del cyber crime, che conta tra i 300 e i 400 dipendenti con 6 sedi EMEA e 3 tecnologie avanzate proprietarie sviluppate all’interno del loro Cyber LAB.

Si lavorerà a stretto contatto con i colleghi Presales, i Partner di zona, un team Marketing dedicato e gli altri SALES con l’obiettivo di presentare al Cliente finale, in maniera efficace, le soluzioni di Cyber Security.

Si richiedono le seguenti competenze:

• Esperienza nella vendita diretta di servizi e soluzioni Cyber & ICT presso System Integrator, Vendor, Distributori o Aziende di consulenza operanti nel mercato B2B
• Interesse per il mondo della security e conoscenza delle principali soluzioni in commercio
• Buona conoscenza della lingua inglese

Si offre un contratto a tempo indeterminato, CCNL Commercio, con una RAL a budget tra i 50 e i 60.000€ + piano variabile ad obiettivi per 15-30.000€ + Auto aziendale ad uso promiscuo con carta carburante e telepass + pc/telefono e assicurazione sanitaria.

Sede di lavoro: Full Remote (Si ricercano candidati solo di Verona o Zone Limitrofe)

Per azienda nostra cliente specializzata nel settore delle forniture industriali con approccio consulenziale, siamo alla ricerca di un

Area Manager Nord-Ovest

La figura ricercata riportando direttamente al Direttore Commerciale avrà le seguenti responsabilità:

• Gestire i rapporti commerciali con i clienti esistenti e/o potenziali presenti nell’area di riferimento, fornendo loro il corretto supporto tecnico-commerciale;
• Sviluppare il business per la clientela assegnata, attraverso diversi canali.
• Coordinare e supervisionare i rivenditori presenti sull’area di riferimento;
• Svolgere sopralluoghi tecnici al fine di proporre soluzioni customizzate;
• Effettuare demo specifiche sul corretto utilizzo dei prodotti/soluzioni;
• Analizzare i dati di vendita e predisporre report periodici.

Requisiti:

• Diploma di estrazione tecnico professionale e/o Laurea;
• Esperienza di 1-3 in ruoli commerciali in aziende B2B;
• Spiccata attitudine e interesse per la vendita consulenziale;
• Disponibilità a frequenti trasferte (2-3 notti a settimana);
• Intraprendenza, dinamicità, proattività e forte capacità empatica;
• Orientamento al cliente e ottime doti relazionali;
• Buone capacità negoziali e abilità nel gestire trattative tecnico-commerciali,
• Propensione a lavorare per obiettivi;
• Conoscenza del pacchetto Office e di gestionali ERP.

Società di ricerca e selezione del personale accreditata presso Min.Lav. Aut. Min. N. 0000045 del 26 Aprile 2022

KeyPartners Italy S.r.l. tratta i dati dei soggetti interessati nel rispetto della normativa sulla privacy. Si invitano gli interessati – prima di fornire propri dati personali – a consultare l’Informativa sulla privacy ex art. 13 e 14 GDPR

Our Jr Key Account Manager Multi-channel & Inside Sales drives business development and manage relationships with global clients across assigned channels, focusing on proactive lead generation, inside sales, and portfolio expansion.

Main Responsibilities

• Full Account Lifecycle Management: End-to-end management of assigned client relationships, from initial acquisition to long-term retention and development.
• New Business & Inside Sales: Proactively identify new prospects or be assigned by the Head of Global Channels function, within the Hospitality sector, through structured cold calling and emailing to convert leads into concrete opportunities.
• Multi-channel Execution: Manage sales across various corporate channels (Direct, Distributors, Partners), ensuring commercial consistency and landing of the main projects (Airlines & Cruises).
• Cross-selling & Portfolio Expansion: Analyze current client needs to propose complementary solutions from the Group’s ecosystem, increasing the “wallet share” per account.

Key Experiences

2-3 years in commercial roles; experience in Inside Sales or Business Development is highly preferred.

Key Knowledge & Competencies

• Sales acumen with a focus on proactive lead generation and inside sales.
• Sales proficiency and data-driven approach to sales planning (CMR and Excel).
• Fluent English (written and spoken).

Personal Qualities

Strong proactive sales orientation, analytical mindset, and tenacity in lead generation.

Proactivity & Drive: Strong orientation toward action and the generation of new business contacts.

Analytical Mindset: Ability to leverage data (in collaboration with Sales Ops) to plan targeted sales campaigns for existing clients.

Communication & Tenacity : High level of persistence in lead generation and clarity in presenting the corporate value proposition.

Flexibility: Adaptability to a fast-paced environment and multiple sales channels.