Our goal is to strengthen the brand in Spain. We are looking for an expert to work as PEGA DEVELOPMENT!

What do you need to fulfill this job?

• Certified Pega System Architect
• 1-3 years of experience in Pega, working with Pega Infinity 8.7.x platform version
• Design, codes, unit tests, maintain and document software deliverables using agreed upon standards and tools.
• Responsible for developing given US in Pega.
• Responsible for documenting the application development scripts and code.
• Responsible for following coding best practices.
• Experience in working with App Studio.

What is a plus?

• Experience in working with REST APIs.
• Banking experience in agile environments.
• Capacity to run demos and walkthroughs of the current implementation.

About HCLTech:

We are HCLTech, one of the fastest-growing large tech companies in the world and home to 225,000+ people across 60 countries, supercharging progress through industry-leading capabilities centered around Digital, Engineering and Cloud. The driving force behind that work, our people, are diverse, creative, and passionate, raising the bar for excellence on a regular basis.

We, in turn, work hard to bring out the best in them as we strive to help them find their spark and become the best version of themselves that they can be. If all this sounds like an environment you’ll thrive in, then you’re in the right place. Join us on our journey in advancing the technological world through innovation and creativity.

Why Us?

• We offer End-to-end digital transformation expertise that helps clients from strategy through execution. We work with the biggest brands, offering the opportunity to be a part of industry-leading work.
• We are invested in your growth, offering learning and career development opportunities at every level to help you find your spark.
• We offer freedom and flexibility on the job, empowering our employees to make decisions.
• We offer a virtual-first work environment, promoting a good work-life balance and real flexibility Our company is extremely diverse with representation of 165 nationalities.
• We offer the opportunity to work with colleagues across the globe.
• We are a certified great place to work and a top employer in 25 countries including Romania, offering a positive work environment that values employee recognition and respect.

If you have a valid disability certificate, Certificate of Disability in Force, please contact us.

Among HCL’s principles we would like to highlight diversity and inclusion as a strength in our values and practices. To achieve all our objectives, it intends to attract, develop, and retain different profiles, assuming diversity as a key factor and differentiator of fundamental innovation in our organization. We welcome and value all people, and we are committed to the inclusion and sense of belonging of each person who is part of HCL.

• HCL is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran status, race, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations, and ordinances.

¿POR QUÉ ELEGIR SNGULAR?

La gente viene a SNGULAR atraída por proyectos que usan tecnologías punteras, y se quedan porque colaboran con grandes profesionales. Y además porque ofrecemos esto:

Personas primero: somos una empresa colaborativa orientada a las personas, donde TÚ y tu perspectiva siempre serán valoradas. Nuestro valor número uno es “Personas antes que resultados”.

Crecimiento y formación continua: espíritu de start-up con la infraestructura de una gran organización (ya somos más de 1300). Formación, certificaciones y evolución profesional hacia donde tú quieras.

️ Beneficios increíbles , incluyendo un Wellbeing Pack para cuidar nuestro bienestar físico y mental.

En Sngular adoptamos una cultura plural, donde trabajamos con respeto, donde existe igualdad de oportunidades, nos enorgullecemos de ser proactivos, trabajamos con humildad e intentamos mantener siempre un espíritu de equipo, sin perder nunca el buen humor.

Conoce todo lo que hace de Sngular un #BestPlaceToGrow.

LA OPORTUNIDAD

Buscamos un/a Mid Data Engineer con experiencia en Power Platform y ganas de crecer en entornos de Data e Inteligencia Artificial .

Te incorporarás a proyectos donde combinarás automatización, data engineering y soluciones basadas en IA , con impacto directo en negocio.

Serás responsable de diseñar, desarrollar y optimizar soluciones de datos y automatización , combinando tecnologías de Power Platform, pipelines de datos y herramientas modernas de visualización e IA .

¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?

• Diseñar y desarrollar pipelines de datos (limpieza, transformación y modelado)
• Construir y mantener APIs y servicios de datos (CRUD)
• Automatizar procesos mediante workflows y herramientas de orquestación
• Trabajar con Power Platform :
• Power Automate (Cloud) para automatización de flujos
• Dataflow para procesos ETL
• Dataverse como capa de almacenamiento y gestión de datos
• Crear dashboards e interfaces interactivas (Retool, Streamlit o frameworks similares)
• Experimentar con modelos analíticos y soluciones de IA generativa (LLMs)
• Colaborar con equipos de negocio y producto para construir soluciones con impacto real

¿QUÉ ES NECESARIO PARA EL PUESTO?

• Experiencia de al menos 3 años como Data Engineer.
• Experiencia en Power Automate y en el ecosistema Power Platform (Dataflow, Dataverse)
• Conocimientos en Python
• Conocimiento de entornos cloud (preferiblemente Azure) para despliegue de soluciones de datos y automatización
• Experiencia con herramientas como Retool, Streamlit (valorable como un plus)
• Experiencia con Snowflake (valorable como un plus)
• Conocimiento en pipelines de datos y modelado
• Interés en IA y automatización avanzada

BENEFICIOS

Acceso a formación continua: presupuesto individual para formación, obtención de certificaciones bonificadas, acceso ilimitado a Udemy, clases de idiomas, dinámicas de formación interna

Flexibilidad: horaria, teletrabajo, posibilidad de trabajar desde nuestros Hubs o un complemento salarial para posiciones que requieran cierta presencialidad

22 días de vacaciones + día de cumpleaños + 2 días de asistencia a eventos técnicos + 24 y 31 de diciembre no laborables

Wellbeing pack : Presupuesto anual para la mejora del bienestar

Retribución flexible

Dinámicas y Eventos de Teambuilding

Pack de bienvenida con regalitos corporativos

Posibilidad de elegir equipo (Windows / Mac)

Complemento de ayuda al teletrabajo

Otras iniciativas que te permiten conseguir bonus adicionales: recomendar profesionales, speaker en eventos, artículos técnicos…

And last, but not least: porque somos muy Sngulares

Tenemos Encuentro Virtual todos los viernes, fiestas, espacios donde podrás expresarte, proponer cambios y ser partícipe de ellos.

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, buscamos un profesional con sólida experiencia en entornos Mainframe para incorporarse a un equipo especializado en soluciones “Core” bancarias. El rol combina capacidades funcionales y técnicas, con foco en la mejora continua de los sistemas y procesos del negocio financiero

¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo!

¿Qué buscamos?

• Experiencia demostrable como Analista Funcional en proyectos del sector bancario.
• Conocimientos sólidos en COBOL, CICS y DB2 .
• Capacidad para interpretar procesos de negocio y traducirlos en especificaciones técnicas.
• Orientación al detalle, pensamiento analítico y capacidad de trabajo en equipo

¿Qué podemos ofrecerte?

• Modalidad 100% remoto.
• Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento.
• Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico.
• Formación especializada y desarrollo profesional continuo.
• Beneficios sociales y plan de compensación flexible.
• Retribución competitiva.

Si crees que eres talento, ¡apúntate!

AI Engineer – Azure | Remote – Spain

About MDW

MDW is a leading consulting company specialized in Data, AI and BizApps , with offices in Geneva and Madrid. Recognized as Microsoft Partner of the Year with multiple awards, we support major organizations in transforming their business through Azure, Microsoft Fabric, Databricks, and AI technologies.

Your Role

We are seeking an AI Engineer to join our expanding team and contribute to innovative AI projects built on the Azure Cloud. You will work closely with clients and internal experts to design, develop, and deploy end-to-end AI solutions that solve real business challenges.

What You Will Do

• Design and deliver AI solutions on Azure, including Machine Learning and Generative AI use cases
• Develop and manage the end-to-end lifecycle of ML models, applying MLOps best practices
• Collaborate with business and technical stakeholders to translate needs into scalable AI solutions
• Contribute to AI proposals and support pre-sales activities from a technical perspective
• Build production-ready solutions using modern development and DevOps practices
• Stay up-to-date with emerging AI technologies and actively experiment with new tools and approaches

What We Value

• Strong AI background within Azure Cloud (ML, Computer Vision, NLP, Generative AI)
• Hands-on experience with Azure services such as Azure Machine Learning, Azure AI Search, Cognitive Services, Azure Functions and Web Apps
• Experience with MLOps and model lifecycle management
• Strong programming skills, preferably in Python
• Knowledge of DevOps practices (CI/CD, IaC) and containerization (Docker)
• Consulting mindset with experience working directly with stakeholders
• Strong organizational, communication and time-management skills
• Result-oriented and customer-focused approach
• Fluent in Spanish and English

Nice to Have

• Experience working in Agile environments
• Experience with Azure DevOps for project tracking and collaboration
• Knowledge of Azure Data Platform (Synapse, Databricks, Data Factory, Data Lake Gen2)
• Experience with MLflow
• Azure and/or Databricks certifications

Why MDW?

• Work on cutting-edge Data & AI projects with leading clients
• International and collaborative consulting environment
• Continuous learning within the Microsoft ecosystem
• Flexible work model (Hybrid/Remote in Spain)
• Competitive compensation based on experience
• 6 weeks of holidays

Capitole sigue creciendo y queremos hacerlo contigo!

¿Qué podemos ofrecerte?

Estarás integrado/a en un equipo internacional que busca evolucionar el ecosistema middleware mediante proyectos clave en los próximos años en una reconocida multinacional sector seguridad. La posición es 100% remota.

¿Qué buscamos?

Un Ingeniero de Plataforma Middleware que administre, implemente y mejore la infraestructura actual.

A nivel técnico:

• Deberá aportar al menos cuatro años de experiencia en tecnologías middleware
• Experiencia con Oracle Coherence , Oracle WebLogic , RabbitMQ , Confluent y Redis .
• Experiencia en automatización con Ansible
• Experiencia en entornos cloud (preferible AWS y Azure)
• Dominio del inglés oral (B2-C1) para trabajar en entornos internacionales.

¿Por qué Capitole?

Nuestros empleados lo primero . Creemos en un modelo diferente, más humano, colocamos a las personas en el centro de nuestra empresa.

Proyectos interesantes. Tecnologías de vanguardia. Metodologías ágiles.

Felicidad y baja tasa de rotación

1200€ anuales de formación a la carta

Horario flexible

Trayectoria profesional a medida

Seguro médico privado

Retribución flexible

Plan Andjoy

Un montón de eventos increíbles, somos una gran familia

Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con los demás equipos. ¡¡¡Compartir el conocimiento interno es fundamental!!!

¡Por último y no menos importante, un EQUIPAZO !

¿Aún no nos conoces? ¡¡Descúbrenos!!

Mira lo que opinan de nosotros

No dudes en enviarnos tu perfil, ¡estamos deseando conocerte!

El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información:

- Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja.

- Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente.

- Tendrá que firmar un NDA.

About Us

Mestrelab has established a global presence, with software sales in over 80 countries and a client list that includes many of the major pharmaceutical, biotech and chemical companies, as well as some of the most relevant government and academic laboratories worldwide. As part of SciY, the software division of Bruker, we collaborate closely with the other SciY and Bruker companies, working together to achieve our goals.

We offer a diversified job in an interdisciplinary project team with flat hierarchies and short processes, and a secure, unlimited employment relationship in an international group with flexible working hours and a wide range of benefits.

About the Role

Join our team as a C++ Software Developer and play a key role in advancing the technology behind cutting-edge mass spectrometers. You will work on the core acquisition engine, the critical link between the user interface (GUI) and the instrument’s hardware. Your contributions will directly impact how measurements are executed, data is captured and stored, and instruments are monitored for optimal performance.

As a C++ Software Developer, you will be responsible for designing, developing, and enhancing the acquisition engine for mass spectrometers.

Responsibilities :

• Design, develop, and enhance the acquisition engine for mass spectrometers.
• Implement new features and extend existing functionality to meet evolving requirements.
• Transform prototype solutions into robust, production-ready software.
• Drive continuous improvements and resolve software issues through effective debugging and bug fixes.
• Collaborate closely with hardware engineers, application specialists, and quality assurance teams to deliver integrated solutions.

Qualifications :

• A degree in Computer Science, Physics, Electrical Engineering, or a related field.

Required Skills :

• Strong programming skills in C++ on Windows using MS Visual Studio.
• Interest in embedded systems and real-time operating environments; Python knowledge is a plus.
• Ability to work with existing codebases—understand, maintain, and extend complex software projects.
• Hands-on approach with a willingness to test software directly on mass spectrometry instruments.
• High attention to detail and commitment to quality.
• Self-driven, proactive, and comfortable taking ownership of tasks.
• Excellent communication skills and the ability to explain technical concepts to colleagues without an IT background.
• Enjoy working in an interdisciplinary team and collaborating across departments.
• Fluency in English; knowledge of German is an asset.

Equal Opportunity Statement :

We are committed to diversity and inclusivity in our hiring practices.

Desde nuestra compañía estamos colaborando con un cliente internacional en la búsqueda de un/a ServiceNow Developer para un proyecto estratégico enfocado en la automatización y optimización de procesos de servicio.

Funciones principales:

• Diseño, desarrollo y mantenimiento de soluciones en ServiceNow (Business Request Catalogue y ticketing basado en case management)
• Desarrollo de componentes del portal de autoservicio (widgets y formularios)
• Creación de scripts reutilizables (Script Includes, Business Rules, Client Scripts)
• Implementación de integraciones (REST APIs, Kafka, MID Server)
• Optimización de procesos priorizando funcionalidades estándar (out-of-the-box)
• Colaboración con negocio para traducir requisitos en soluciones técnicas
• Participación en testing, despliegues y mejora continua
• Resolución de incidencias y análisis de causa raíz

Requisitos:

• +3 años de experiencia en desarrollo con ServiceNow
• Certificación CSA (valorable otras certificaciones)
• Conocimiento sólido de JavaScript y Glide API
• Experiencia en Service Portal
• Conocimiento de ITIL (Incident, Request, Case Management)
• Experiencia en integraciones
• Valorable experiencia en entornos regulados

Se ofrece:

• Proyecto internacional
• Entorno tecnológico avanzado
• Desarrollo dentro del ecosistema ServiceNow
• Modelo de trabajo flexible

Si te interesa aplica directamente.

Our goal is to strengthen the brand in Spain. We are looking for an expert to work as Senior .NET Developer en La Coruña, Galicia!

Responsabilities

• Design, develop, and maintain robust, scalable web applications using C# and the .NET Framework / .NET Core.
• Architect and implement RESTful services leveraging ASP.NET Web API.
• Develop and enhance web applications using ASP.NET MVC, ensuring clean separation of concerns.
• Implement and manage dependency injection and IoC using frameworks such as Autofac or Spring.NET.
• Participate in technical design discussions, solutioning, and estimation activities, collaborating closely with cross-functional teams.
• Ensure adherence to coding standards, security guidelines, and performance best practices.
• Conduct code reviews and provide technical guidance and mentorship to junior developers.
• Troubleshoot complex production issues, driving root-cause analysis and implementing effective solutions.
• Collaborate with QA, DevOps, UI, and business stakeholders throughout the software development lifecycle.
• Contribute to continuous improvement initiatives, including code refactoring and modernization efforts.

What do you need to fulfill this job?

• 4–6 years of hands-on experience in C# and .NET technologies.
• Strong experience with ASP.NET MVC and ASP.NET Web API.
• Proven proficiency with dependency injection frameworks (Autofac / Spring.NET).
• In-depth understanding of OOP, SOLID principles, and design patterns.
• Experience with Entity Framework / LINQ and relational database design.
• Advanced knowledge of SQL Server, including performance tuning and query optimization.
• Working knowledge of HTML, CSS, JavaScript, and front-end integration.
• Solid understanding of REST, JSON, and API security concepts.
• Experience working in Agile/Scrum environments.

About HCLTech:

We are HCLTech, one of the fastest-growing large tech companies in the world and home to 225,000+ people across 60 countries, supercharging progress through industry-leading capabilities centered around Digital, Engineering and Cloud. The driving force behind that work, our people, are diverse, creative, and passionate, raising the bar for excellence on a regular basis.

We, in turn, work hard to bring out the best in them as we strive to help them find their spark and become the best version of themselves that they can be. If all this sounds like an environment you’ll thrive in, then you’re in the right place. Join us on our journey in advancing the technological world through innovation and creativity.

Why Us?

• We offer End-to-end digital transformation expertise that helps clients from strategy through execution. We work with the biggest brands, offering the opportunity to be a part of industry-leading work.
• We are invested in your growth, offering learning and career development opportunities at every level to help you find your spark.
• We offer freedom and flexibility on the job, empowering our employees to make decisions.
• We offer a virtual-first work environment, promoting a good work-life balance and real flexibility Our company is extremely diverse with representation of 165 nationalities.
• We offer the opportunity to work with colleagues across the globe.
• We are a certified great place to work and a top employer in 25 countries including Romania, offering a positive work environment that values employee recognition and respect.

If you have a valid disability certificate, Certificate of Disability in Force, please contact us.

Among HCL’s principles we would like to highlight diversity and inclusion as a strength in our values and practices. To achieve all our objectives, it intends to attract, develop, and retain different profiles, assuming diversity as a key factor and differentiator of fundamental innovation in our organization. We welcome and value all people, and we are committed to the inclusion and sense of belonging of each person who is part of HCL.

• HCL is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran status, race, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations, and ordinances.

• Nivel de responsabilidad

• Intermedio

• Sector

• Servicios y consultoría de TI

• Tipo de empleo

• Jornada completa

• Funciones laborales

• Tecnología de la información

• Aptitudes

• .

Our goal is to strengthen the brand in Spain. We are looking for an expert to work as CONTACT CENTER CALLFLOWS DEVELOPMENT!

What do you need to fulfill this job?

• Experience creating workflows with DSLs
• Experience working with IVR (Interactive Voice Response) solutions (e.g. Twilio)
• Experience developing integration pieces for voice bots with DialogFlow CX
• Microservice architecture

o APIs composition

o RestFul

o OpenAPI, Swagger

o ESB integrations

o Monitoring (Prometheus, Grafana, ELK)

• Java 11, 17
• Spring (Spring-Boot, Spring-Batch, MVC)
• Maven
• Junit, Mockito, Wiremock, MockMVC
• JPA, Oracle, JDBC
• Experience working with Azure Devops

What is a plus?

• Microservice architecture service discovery
• Circuit Breaker
• Openshift

-distributed traceability

-hexagonal

-DDD

• Message Brokers (Kafka, RabbitMQ)
• Feature Flags
• Database Migration Tool: Liquibase/Flyway
• Reactive Programming, futures
• Static code analysis tools (Sonar, PMD, Checkstyle, etc)
• Relational databases and NoSQL
• Knowledge of operating systems (Linux)
• Ability to express complex ideas about previous projects
• Strong vendor experience with Testing (Unit, Integration, end-to-end, smoke)
• Vendors Commitment, ability, and aptitude for teamwork
• Agile methodologies

About HCLTech:

We are HCLTech, one of the fastest-growing large tech companies in the world and home to 225,000+ people across 60 countries, supercharging progress through industry-leading capabilities centered around Digital, Engineering and Cloud. The driving force behind that work, our people, are diverse, creative, and passionate, raising the bar for excellence on a regular basis.

We, in turn, work hard to bring out the best in them as we strive to help them find their spark and become the best version of themselves that they can be. If all this sounds like an environment you’ll thrive in, then you’re in the right place. Join us on our journey in advancing the technological world through innovation and creativity.

Why Us?

• We offer End-to-end digital transformation expertise that helps clients from strategy through execution. We work with the biggest brands, offering the opportunity to be a part of industry-leading work.
• We are invested in your growth, offering learning and career development opportunities at every level to help you find your spark.
• We offer freedom and flexibility on the job, empowering our employees to make decisions.
• We offer a virtual-first work environment, promoting a good work-life balance and real flexibility Our company is extremely diverse with representation of 165 nationalities.
• We offer the opportunity to work with colleagues across the globe.
• We are a certified great place to work and a top employer in 25 countries including Romania, offering a positive work environment that values employee recognition and respect.

If you have a valid disability certificate, Certificate of Disability in Force, please contact us.

Among HCL’s principles we would like to highlight diversity and inclusion as a strength in our values and practices. To achieve all our objectives, it intends to attract, develop, and retain different profiles, assuming diversity as a key factor and differentiator of fundamental innovation in our organization. We welcome and value all people, and we are committed to the inclusion and sense of belonging of each person who is part of HCL.

• HCL is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran status, race, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations, and ordinances.

En Experis, buscamos incorporar a nuestro departamento de proyectos de consultoría, una persona con experiencia como Programador Java senior (Spring Framework, Microservicios).

Estamos buscando un Software Engineer para unirse a nuestro equipo de desarrollo. El candidato ideal tiene algo de experiencia profesional en desarrollo de software y una sólida comprensión de los fundamentos de programación. Colaborarás con ingenieros senior para diseñar, construir, probar y mantener soluciones de software que respondan a las necesidades del negocio.

FORMACIÓN ACADÉMICA REQUERIDA:

Grado en Informática, Ingeniería de Software o campo relacionado.

FUNCIONES:

• Contribuir al diseño, desarrollo y despliegue de aplicaciones de software.
• Escribir código limpio, mantenible y eficiente siguiendo buenas prácticas.
• Participar en revisiones de código y ofrecer retroalimentación constructiva.
• Colaborar con equipos multifuncionales para comprender requisitos y entregar soluciones.
• Apoyar en la resolución de problemas, depuración y solución de incidencias técnicas.
• Ayudar a mejorar el rendimiento y la escalabilidad del sistema.

REQUISITOS:

• Experiencia mínima de 5 años con Java (idealmente Java 17 o superior ) y Spring Framework.
• Conocimientos de arquitecturas de microservicios , diseño de APIs, REST APIs.
• Conocimientos básicos de Kubernetes.
• Conocimiento sólido de patrones de diseño como arquitectura hexagonal y principios SOLID.
• Capacidad para diseñar soluciones escalables, resilientes y mantenibles.
• Nivel B2 de inglés

MODALIDAD DE TRABAJO:

• Remoto con visitas puntuales a las oficinas en Madrid (1 vez al mes o 1 vez cada 2 meses).

Experis, somos una compañía especializada en servicios profesionales y gestión de proyectos IT asociados a nuestras 3 prácticas: Business Transformation, Cloud & Infrastructure y Enterprise Applications.

En la actualidad combinamos nuestras soluciones tecnológicas con las habilidades más demandadas del mercado. Además, proporcionamos formación especializada asociada a las líneas de servicio antes mencionadas.

Contamos con una plantilla de más de 1.800 profesionales especializados en IT en España y presencia internacional en 54 países.

En Experis no solo te ofrecemos un empleo, sino una carrera profesional acompañada y adaptada a ti:

✅ 23 días de vacaciones.

✅ Descuentos exclusivos en Fnac, teatro, cine, Booking y más.

✅ Retribución flexible: ticket restaurante, seguro médico, guardería… ¡y todo ello desgrava en IRPF!

✅ Programa “Tráete a un amigo”: si nos recomiendas a alguien y se incorpora, ¡recibes una bonificación!

✅ Te proporcionamos el equipo necesario para trabajar.

✅ Formación continua: plataforma online y certificaciones oficiales para seguir creciendo.

Encuentra tu próxima oportunidad con nosotros. Pasa al siguiente nivel con Experis.

Participa en un innovador proyecto del sector Robótica y Automatización Industrial , aportando al equipo tu experiencia como Devops Engineer.

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 4años de experiencia como Devops Engineer nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo!

¿Qué buscamos?

Requerimientos técnicos:

• Perfil DevOps con +4 años de experiencia en gestión de infraestructuras cloud (Azure, AWS o GCP), contenedores (Docker, Kubernetes), automatización e Infraestructura como Código (Terraform), CI/CD, entornos Linux (Ubuntu), scripting en Bash, monitorización (Prometheus, Grafana, ELK) y conocimientos básicos de networking, trabajando en entornos Agil.

• +2 años de experiencia en programación (Node.js, Python o C#)

• Interés en modalidad 100% Teletrabajo, con visitas puntuales a las oficinas de cliente en Barcelona.

¿Qué podemos ofrecerte?

• Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento.
• Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico.
• Formación especializada y desarrollo profesional continuo.
• Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible.
• Retribución competitiva.

¿Quiénes somos?

Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español.

Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 337 millones de euros, 10 sedes y un equipo formado por 5.500 personas.

Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Si crees que eres talento, ¡apúntate!

Weiterkommen mit Eigen-Sinn - wir suchen Sie

Sie haben Ihren eigenen Kopf, sind leistungsbereit und stellen hohe Ansprüche an sich und Ihre Arbeit? Sie sind Teamplayer , wollen gestalten, etwas bewegen und Ihre Ideen verwirklichen?

Dann sind Sie bei uns genau richtig: Verstärken Sie unsere IT-Entwicklung im Team Wertpapierabwicklung.

Als Bankhaus mit Eigen-Sinn leben wir seit 1674 konsequent unsere eigenen Werte: Unabhängigkeit, Unternehmergeist, Menschlichkeit - und richten uns konsequent für die Zukunft aus. Dabei verbinden wir Tradition mit Innovation und schaffen die Grundlage für moderne, zukunftsorientierte Lösungen.

Ihre neue Herausforderung

• Sie übernehmen in der bestehenden Legacy-Anwendung die Entwicklung und Support der Module zur Erzeugung und Empfangen von SWIFT-Nachrichten.
• Sie betreuen in der bestehenden Legacy-Anwendung die Entwicklung der automatisierten/manuellen Verarbeitung von SWIFT-Nachrichten im Kontext von Zahlungs- und Settlementinstruktionen.
• Sie verantworten die technische Analyse und erarbeiten im bestehenden SWIFT-Umfeld Lösungskonzepte, die die Anforderungen der hausinternen Geschäftsbereiche optimal erfüllen.
• Sie entwickeln stabile und effiziente Softwarelösungen und tragen als Teil eines multifunktionalen Teams maßgeblich zur Zielerreichung des Teams bei.
• Sie arbeiten eng mit Ihren Teamkollegen zusammen, um bei dem Requirements Engineering, Testing und Betrieb bestehender Schnittstellen und Anwendungen höchste Qualität sicherzustellen.

Ihr Eigen-Profil

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Natur- oder Ingenieurwissenschaften oder bringen eine gleichwertige Qualifikation mit Erfahrung in Softwareentwicklung mit.
• Sie beherrschen die Programmiersprachen Delphi und Java auf gutem Niveau, verfügen über fundiertes Wissen zu relationalen Datenbanken und kennen sich mit Oracle PL/SQL aus.
• Sie besitzen bankfachliche Grundkenntnisse zu Zahlung und Settlement und idealerweise Kenntnisse im SWIFT-Umfeld.
• Sie erstellen präzise Analysen, meistern komplexe Problemstellungen und überzeugen durch starke, lösungsorientierte Kommunikation.
• Sie kommunizieren sicher auf Deutsch, sowohl mündlich als auch schriftlich.

Ihre Vorteile bei Metzler

• Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, einen Mehrwert zu schaffen
• Eine positive Arbeitskultur
• Strukturiertes und mehr-moduliges Onboarding durch das Metzler Patenkonzept
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten auch im EU-Ausland
• Wertvolle Benefits und individuelle Weiterbildung

Sind Sie bereit, mit Eigen-Sinn weiterzukommen?

Wir suchen Persönlichkeiten, die Verantwortung übernehmen und mit Leidenschaft an der Weiterentwicklung unseres Bankhauses mitwirken möchten. Wir bieten Entfaltungsfreiheit und unterstützen Ihr Weiterkommen.

Bewerben Sie sich gleich online , und lassen Sie uns wissen, wann Sie bei uns starten können. Sie haben noch Fragen? Kontaktieren Sie Dounia Boutrid unter . Wir freuen uns auf Sie.

Vielfalt ist uns wichtig. Wir legen Wert darauf und betonen ausdrücklich, dass wir mit unseren Stellenanzeigen alle Menschen gleichberechtigt ansprechen. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

eNetworks è alla ricerca di un/una Automation Tester con almeno 3 anni di esperienza professionale da inserire nel proprio team.

Attività principali:

• Sviluppo ed esecuzione di test automatici utilizzando JavaScript / TypeScript
• Scrittura di scenari di test in Gherkin con framework Cucumber
• Testing di API e servizi backend
• Analisi dei risultati dei test e segnalazione dei difetti

Requisiti:

• Almeno 3 anni di esperienza come Automation Tester
• Buona conoscenza di JavaScript e/o TypeScript (valutiamo anche esperienza con altri linguaggi)
• Esperienza con Cucumber e Gherkin
• Esperienza nel testing di applicazioni backend e/o API
• Competenze base di programmazione
• Familiarità con strumenti di versionamento (es. Git )
• Esperienza con strumenti per interagire con le API (es. Postman , Swagger )

Lingue:

• Inglese: almeno livello B1

Se sei appassionato/a di qualità del software e desideri lavorare in un ambiente dinamico e innovativo, inviaci la tua candidatura! careers@enetworks.it

Medior software developer in hart en code

Houd je van afwisselend werk en wil je écht invloed hebben op de applicaties waaraan je werkt? Kom vrijblijvend kennismaken met onze werkwijze, projecten en ons team. We zoeken een software developer om ons dev-team te versterken.

Wij bouwen maatwerkapplicaties die verwachtingen overtreffen - en daar zijn we trots op. Samen met digiGO wonnen we de Gouden Dutch Interactive Award 2024.

We zoeken een medior software developer die verantwoordelijkheid pakt en samen met ons die lijn doortrekt.

Vrijheid in je werk

Bij Ambrero krijg je volop ruimte om je werk op jouw manier te doen. Geen micromanagement, wel het vertrouwen om zelf keuzes te maken.

Jij weet tenslotte het beste hoe je slimme oplossingen bouwt.

Jouw werk als medior software developer

• Samen met het team nieuwe projecten scherp krijgen: van vraagstuk tot slimme oplossing
• Bouwen aan toekomstbestendige maatwerk applicaties voor B2B en start-ups.
• Kwaliteit garanderen door slimme tests, risicoanalyses en code reviews
• Technische uitdagingen vroeg signaleren en met lef oplossen

Waarom je als developer kiest voor Ambrero Werken met de nieuwste technieken

Onze projecten zijn groot, toekomstbestendig en altijd gebouwd met moderne technologie. We werken met de nieuwste versies van Java of .NET. En hosting? Die regelen we meestal zelf, in onze eigen Google Cloud-omgeving. Soms ook in Azure. Dankzij onze monitoring zijn updates geen hoofdpijnklus, maar gewoon dagelijkse routine.

Ruimte voor jouw groei

Jij bepaalt je eigen leerdoelen en hoe je die bereikt. Je krijgt €2.700 opleidingsbudget per jaar en 2 uur per week om te leren. Volg cursussen, bezoek conferenties of verdiep je in nieuwe technieken, aan jou de keuze. Kennis delen hoort erbij. Geef een korte presentatie over wat je hebt geleerd of onderzocht. En help beginnende developers of stagiaires op weg.

Is dit jouw volgende stap?

Bij Ambrero bouw je slimme software die het werk van gebruikers makkelijker maakt. Je krijgt vrijheid, verantwoordelijkheid en collega’s die scherp zijn én met je meedenken.

• Je werkt direct met klanten. Als developer ben jij hun aanspreekpunt én techpartner. Samen bouw je slimme oplossingen die staan als een huis én meegroeien
• Je krijgt ruimte om je eigen koers te kiezen. Naast coderen pak je projecten op die jou interesseren. Hoe dat werkt? Lees onze blog over zelfsturing.
• Salaris dat klopt: fulltime tussen €3.720 en €5.364, afhankelijk van je ervaring.
• Betrokken team dat elkaar helpt. En ja, ook ruimte voor gezelligheid: borrels, jaarlijks teamuitje, fanatieke potjes tafelvoetbal en wandelbreaks.
• Geen jaarlijkse beoordelingsgesprekken. Jij bepaalt je leerdoelen, je collega’s helpen je groeien. Zin in AI of Security? Doen.

Wat breng je mee als software developer

• Minimaal 5 jaar ervaring met het programmeren in Java en/of C#
• Kennis van ASP.NET of Spring Boot, en van EF 9, Elastic Search, Typescript, SQL, Docker en HTML
• Ervaring met front-end architectuur en webcomponents, of vergelijkbare technologieën.
• Oog voor kwaliteit en een pragmatische blik

Ben jij een ervaren software developer die graag invloed heeft op de applicaties waaraan je werkt? Wij zoeken een medior developer om ons team te versterken bij het bouwen van toekomstbestendige maatwerkapplicaties die verwachtingen overtreffen.

Jouw rol in ons team

• Samen met het team nieuwe projecten scherp krijgen: van vraagstuk tot slimme oplossing
• Bouwen aan toekomstbestendige maatwerk applicaties voor B2B en start-ups
• Kwaliteit garanderen door slimme tests, risicoanalyses en code reviews
• Technische uitdagingen vroeg signaleren en met lef oplossen

Wat we je bieden

• Vrijheid en vertrouwen om je werk op jouw manier te doen, zonder micromanagement
• Werken met de nieuwste technieken: Java of .NET, Google Cloud of Azure
• €2.700 opleidingsbudget per jaar en 2 uur per week om te leren
• Salaris tussen €3.720 en €5.364 per maand (fulltime), afhankelijk van je ervaring
• Betrokken team dat elkaar helpt, met ruimte voor gezelligheid
• Geen jaarlijkse beoordelingsgesprekken; jij bepaalt je leerdoelen

Wat maakt werken bij ons interessant?

Bij Ambrero bouw je slimme software die het werk van gebruikers makkelijker maakt. Je werkt direct met klanten als hun aanspreekpunt en techpartner. Samen creëer je oplossingen die staan als een huis én meegroeien. Je krijgt de ruimte om je eigen koers te kiezen en projecten op te pakken die jou interesseren.

Wie we zoeken

• Minimaal 5 jaar ervaring met het programmeren in Java en/of C#
• Kennis van ASP.NET of Spring Boot, en van EF 9, Elastic Search, Typescript, SQL, Docker en HTML
• Ervaring met front-end architectuur en webcomponents, of vergelijkbare technologieën
• Oog voor kwaliteit en een pragmatische blik
• Iemand die verantwoordelijkheid pakt en meedenkt over oplossingen

Over Ambrero

Wij zijn trots op onze prestaties, zoals het winnen van de Gouden Dutch Interactive Award 2024 samen met digiGO. We bouwen maatwerkapplicaties die verwachtingen overtreffen en zoeken developers die deze lijn willen doortrekken.

Interesse?

Kom vrijblijvend kennismaken met onze werkwijze, projecten en ons team. Ontdek hoe we zelfsturing toepassen en hoe jij je eigen groeipad kunt bepalen. Neem de volgende stap in je carrière en help ons innovatieve oplossingen te bouwen die echt impact maken.

Teoresi S.p.A. , 35+ anni di storia , 8 società tra Italia, Stati Uniti, Germania, Svizzera, +1200 risorse , 4 acquisizioni in un anno, 1 solo partner ed un’unica soluzione.

Per ampliamento di un Team operante nel settore dell’intrattenimento è alla ricerca di un/una:

.Net Developer

Il/la candidat* ideale ha conseguito la laurea in Ingegneria Informatica, Informatica o studi equivalenti e ha maturato almeno 3 anni di esperienza nello sviluppo in ambiente .Net con linguaggio C# per il back-end e Angular per il front-end.

️LE SKILL TECNICHE:

• Esperienza pregressa con tecnologie Microsoft;
• Esperienza nello sviluppo con .NET (C#) e ASP.NET Core;
• Esperienza nello sviluppo frontend con Angular (componenti, binding, servizi, ecc.);
• Esperienza nello sviluppo di microservizi e relativi pattern (API Gateway, Circuit Breaker/Polly, Event-driven);

COMPLETANO IL PROFILO:

• Aver conseguito certificazioni Microsoft;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Capacità di pianificazione e autonomia;
• Entusiasmo per la tecnologia.

Il/la candidato/a ideale deve conoscere le pratiche di Secure Coding, la gestione delle vulnerabilità e i framework di sicurezza, implementando misure di sicurezza durante tutto il ciclo di vita del software.

Sede di lavoro: Milano, Torino, Roma o Napoli

➡️ Qual è il prossimo step?

Potresti essere contattato dal nostro team HR per approfondire le tue competenze e i tuoi interessi, in modo da considerare il tuo profilo per ogni posizione aperta in linea con il tuo profilo.

Cosa offriamo?

· Contratto full time, tempo indeterminato CCNL Metalmeccanico

· Modalità di lavoro flessibile

· Ticket Restaurant del valore di EURO 8.

· Assicurazione Sanitaria e Welfare previsti da CCNL di Riferimento

Perché scegliere Teoresi?

Teoresi è una realtà nata a Torino e cresciuta fino a diventare oggi un gruppo internazionale , che si propone ovunque si respiri innovazione . Perseguiamo l’aggiornamento continuo rispetto all’ evoluzionetecnologica , collaborando con aziende Leader in diversi settori di mercato e realizzando soluzioni “chiavi in mano” presso i nostri laboratori.

Lavoriamo mantenendo al centro le persone e la sostenibilità ambientale.

Crediamo nel risultato generato dall’ unione del talento creativo e la solida preparazione dei nostri collaboratori , strumenti vincenti per rendere la tecnologia un ponte verso il cambiamento e proporre soluzioni che siano “un passo avanti”, anticipando bisogni e tendenze future a beneficio della vita umana.

Amiamo le occasioni di incontro, per questo supportiamo eventi in grado di generare nuove opportunità, non solo di business, ma anche di scambio culturale, intergenerazionale, internazionale, riducendo qualsiasi distanza.

Scopri di più su tutti gli eventi Teoresi , che ogni anno ci portano a conoscerci e ritrovarci !

Nel welcome kit troverai una borraccia in acciaio brandizzata realizzata da 24 Bottles , nata dall’idea di sostituire i distributori automatici di bottiglie di plastica con erogatori gratuiti di acqua potabile in tutte le nostre sedi (clicca qui per saperne di più sulle nostre iniziative in tema di sostenibilità ).

L’offerta è rivolta ad entrambi i sessi in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 ed è aperta anche a candidati appartenenti alle categorie protette e iscritti al collocamento mirato, in conformità con la Legge 68/99 (Art. 1 e Art.18). Crediamo nella valorizzazione della diversità e nell’inclusione di persone di ogni provenienza, genere, età, orientamento sessuale e abilità.

La informiamo inoltre che, inviando la sua candidatura, tutti i suoi dati verranno trattati secondo quanto previsto dalla nostra informativa privacy, che potrà visionare al seguente link .

Avangarde Consulting Group è un’azienda italiana che ha scelto di incentrare il proprio business sull’innovazione e su quelle nuove tecnologie che possano abilitarla, stringendo rapporti di partnership con aziende leader nel settore della consulenza ICT. Durante vent’anni di continue sperimentazioni, ha composto un team di risorse altamente qualificate, motivate e dinamiche.

In questa ottica, stiamo selezionando il seguente profilo professionale:

SVILUPPATORE JAVA

Sede lavorativa:

full remote

REQUISITI TECNICI

Java (Expert)

spring

springboot

microservizi

metodologie Agile

COSA OFFRIAMO

• Opportunità di impiego a tempo indeterminato
• Percorsi di formazione professionale di alto livello, erogati attraverso il nostro programma interno Academy
• Benefit (Ticket Restaurant)
• Retribuzione commisurata ai livelli di esperienza acquisiti
• Possibilità di entrare in contatto con professionisti dalla comprovata esperienza, all’interno di un’azienda leader nel mercato di riferimento e con oltre venti anni di attività svolta

CHI SIAMO

ADENTIS Italia è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy .

Presente in 12 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Posizione: Sviluppatore .NET

Modalità: Full Remote

Siamo alla ricerca di un .NET Back-end Developer con esperienza consolidata nel ruolo di almeno 4 anni.

La risorsa verrà inserita in un team dinamico e collaborativo, con l’obiettivo di contribuire allo sviluppo e alla manutenzione di soluzioni performanti e moderne.

✅ Requisiti fondamentali:

• Esperienza solida nello sviluppo in C# con .NET Core ( ultime versioni )
• Conoscenza di Entity Framework/ Entity Framework core
• Conoscenza dei database SQL Server e Oracle .
• Esperienza nello sviluppo delle API REST
• Conoscenza utilizzo delle Dependency Injection

Cosa offriamo?

• Contratto a tempo indeterminato o collaborazione a partita iva
• Strumenti di formazione sia per le hard che soft skills;
• Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
• Un piano di crescita professionale ben strutturato in un ambiente dinamico e stimolante.

The world needs you

Adentis Italia è un equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Il Gruppo BV TECH è un gruppo innovativo, fondato nel 2005, interamente italiano ed uno dei principali attori del mercato italiano dell’Information & Communication Technology e della Sicurezza delle Informazioni.

Il Gruppo comprende società di ingegneria, servizi informatici e sicurezza con più di 1000 dipendenti e ha sedi su tutto il territorio italiano (le principali a Milano, Roma, Genova e Grottaglie) e internazionale (Londra e Boston).

Particolarmente focalizzato sui temi della Cybersecurity, il gruppo è partner fondatore di (IC)3, il consorzio creato dal Massachusetts Institute of Technology (ora Cybersecurity At MIT Sloan - CAMS) per diffondere e sviluppare la cultura della sicurezza informatica nel settore della protezione delle infrastrutture critiche.

Il Gruppo BV TECH sviluppa tecnologie «nazionali» nel settore ICT in ambito sia civile sia militare (C4ISTAR), con l’ambizione di contribuire significativamente all’innovazione e alla crescita del Paese.

Le principali aree di expertise del Gruppo BV TECH sono:

• Sviluppo soluzioni
• Ingegneria
• Gestione Servizi
• Prodotti e Tecnologie
• Sistemi per la Cybersecurity e per la comunicazione sicura.

🔍Posizione:

Siamo alla ricerca di un sviluppatore .net con almeno 4 anni di esperienza , che abbia maturato competenze solide nel contesto Microsoft.

💻Competenze tecniche:

• Esperienza Full Stack, con maggiore focus sul back-end
• .NET Framework 4.8, ASP.NET MVC, Web Services
• SQL Server, Entity Framework, ottima padronanza del linguaggio SQL
• Solida comprensione della programmazione a oggetti (OOP) e dei principali design pattern
• Laurea in discipline STEM

Nice to have:

• .NET 8, Entity Framework Core
• Blazor Server
• Git
• Esperienza con architetture a microservizi
• Conoscenza di Domain-Driven Design e Clean Architecture
• Familiarità con pratiche DevOps e/o CI/CD in ambienti Microsoft
• Ottima conoscenza dell’inglese (scritto e parlato)

📋Altre informazioni

Modalità di Lavoro: Full remote

Orario di lavoro: Full Time (Lunedì-Venerdì)

Cosa offriamo:

• Collaborazione in P.IVA
• Un ambiente di lavoro stimolante e sfidante che punta a valorizzare le tue competenze e qualità, che premia la proattività e lo spirito di collaborazione

Il presente annuncio è rivolto a candidati ambosessi (L.903/77 - D. Lgs. n.198/2006)

I candidati ambosessi L. 903/77 – D.Lgs. n. 198/2006, sono invitati a leggere informativa privacy ex art.13 REG. UE 2016/679

About HCLTech HCLTech is a global technology company, spread across 60 countries, delivering industry-leading capabilities centered around digital, engineering, cloud and AI, powered by a broad portfolio of technology services and products. We work with clients across all major verticals, providing industry solutions for Financial Services, Manufacturing, Life Sciences and Healthcare, Technology and Services, Telecom and Media, Retail and CPG, and Public Services. We re powered by our people a global, diverse, multi-generational talent - representing 161 nationalities whose unique spark, perspective and boundless passion drive our culture of proactive value creation and problem-solving. Our purpose is to bring together the best of technology and our people to supercharge progress for everyone, everywhere our clients, partners, their stakeholders, communities, and the planet. As a company, we are deeply focused on accelerating our ESG agenda. We are also creating technology-enabled sustainable solutions with and for our clients and partners. We embed ESG imperatives into every aspect of our business and ensure that the progress we supercharge is responsible, inclusive and beneficial to all our stakeholders in the long term. We have committed to achieving net zero by 2040. To learn more about how we can supercharge progress for you, visit We are seeking Lead / Senior .NET Developer (8–10 Years Experience) Technology Stack: C#, Autofac, Spring.NET, ASP.NET MVC, ASP.NET Web API Role Summary We are seeking a highly skilled Lead .NET Developer with 8–10 years of strong hands‑on experience in designing, developing, and maintaining large‑scale, enterprise‑grade applications using Microsoft .NET technologies. The candidate will be responsible for technical design, architecture decisions, code quality, and mentoring, while working closely with architects, business stakeholders, and delivery teams. This role requires deep expertise in C#, ASP.NET MVC, ASP.NET Web API, and dependency injection frameworks such as Autofac or Spring.NET. Key Responsibilities Lead the end‑to‑end technical design and development of enterprise applications using C# and .NET Framework / .NET Core Architect, design, and govern RESTful APIs using ASP.NET Web API, ensuring scalability, security, and performance Design and implement robust web applications using ASP.NET MVC following clean architecture and best practices Define and implement dependency injection / IoC strategies using Autofac or Spring.NET Own module‑level or application‑level architecture, technical estimations, and solution approaches Review, refactor, and optimize existing codebases for performance, maintainability, and scalability Perform technical code reviews, enforce design standards, and ensure adherence to SOLID principles and design patterns Drive root‑cause analysis and resolution of complex production issues Mentor and guide senior and junior developers; act as a technical point of contact Collaborate with business, QA, DevOps, and architecture teams across the SDLC Support modernization, migration, and continuous improvement initiatives Required Technical Skills 8–10 years of hands‑on experience in C# and .NET technologies Deep expertise in ASP.NET MVC and ASP.NET Web API Strong experience with dependency injection frameworks (Autofac / Spring.NET) Excellent understanding of OOP, SOLID principles, and enterprise design patterns Extensive experience with Entity Framework / LINQ Strong proficiency in SQL Server, including schema design, query optimization, and performance tuning Solid understanding of REST, JSON, authentication, and authorization mechanisms Experience working in Agile / Scrum delivery models Preferred / Good to Have Skills Experience with ASP.NET Core / .NET Core Exposure to microservices and distributed architectures Experience with CI/CD pipelines, Git, Azure DevOps, or similar tools Hands‑on or working knowledge of Microsoft Azure Experience with logging, monitoring, and application performance management tools Leadership & Soft Skills Strong technical leadership and ownership mindset Ability to influence design decisions and guide teams technically Excellent analytical and problem‑solving skills Strong communication skills with both technical and non‑technical stakeholders Mentoring attitude with a collaborative and proactive approach Education Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or a related discipline

Ruolo: Database Administrator

Luogo: Milano, Roma, Genova, Bologna, Napoli, Bari, con possibilità di smart-working;

ALTEN supporta le strategie di sviluppo dei propri clienti nelle aree dell’innovazione, della R&D e dei sistemi informativi tecnologici.

Nato più di 30 anni fa e presente in 30 Paesi, il Gruppo ALTEN si è affermato come leader mondiale nell’ingegneria e nei Servizi IT e leader Europeo per la consulenza nell’industria Life Sciences.

Lavoriamo con attori chiave nei settori: Aeronautico &Spaziale, della Difesa & Navale, della Sicurezza, Automobilistico, Ferroviario, dell’Energia, del Life Sciences, Finanziario, del Retail e dei Servizi.

Con un fatturato di oltre 4.069 miliardi di euro, abbiamo attualmente più di 57.400 collaboratori in tutto il mondo. In Italia siamo presenti in 12 città lungo tutto il territorio nazionale: Torino, Milano, Gallarate, Brescia, Genova, Modena, Maranello, Bologna, Firenze, Roma, Napoli e Bari.

Di cosa ti occuperai:

• Gestirai e amministrerai database PostgreSQL in ambienti di produzione, test e sviluppo;
• Ti occuperai del monitoraggio delle performance, identificando colli di bottiglia e ottimizzando query e configurazioni del database;
• Implementerai e verificherai strategie di backup e recovery, garantendo l’alta disponibilità e l’integrità dei dati;
• Collaborerai con i team di sviluppo e infrastruttura per progettare e ottimizzare soluzioni basate su PostgreSQL;
• Supporterai la migrazione e la gestione di database PostgreSQL su AWS;
• Eseguirai attività di patching, aggiornamento e hardening dei database PostgreSQL;
• Automatizzerai task ricorrenti tramite script o strumenti dedicati;
• Parteciperai alla definizione di strategie di sicurezza e gestione degli accessi;
• Fornirai supporto tecnico di secondo/terzo livello per le aree di tua competenza.

Requisiti:

• Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo di Database Administrator PostgreSQL;
• Ottima conoscenza di PostgreSQL, architettura, configurazione e best practice;
• Competenze consolidate in performance tuning, ottimizzazione delle query e monitoraggio del database;
• Conoscenza approfondita di Linux/Unix per la gestione e il troubleshooting di ambienti PostgreSQL;
• Esperienza con i servizi AWS, in particolare nella gestione di database PostgreSQL (es. RDS/Aurora PostgreSQL), AWS CloudFormation e AWS Service Catalogue;
• Capacità di gestire backup, restore e piani di disaster recovery in contesti complessi.

Perché scegliere ALTEN?

Technological challenges

Crediamo che la tecnologia abbia un grande potenziale per migliorare il nostro futuro, per questo ricerchiamo talenti che siano motivati a costruire oggi il mondo di domani. Con il nostro portfolio clienti e i diversi progetti di R&D attivi, in ALTEN avrai modo di lavorare su progetti all’avanguardia. La nostra Technical Direction ti accompagnerà e indirizzerà durante il tuo percorso. Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi e di confrontarti con esperti del settore per ampliare sempre più le tue conoscenze. Potrai unire le tue passioni e metterti in gioco professionalmente. Accetti la sfida?

Inspiring Togetherness

Ci impegniamo a favorire un ambiente di lavoro sereno e collaborativo organizzando attività di team building, iniziative di aggregazione, eventi sportivi, per conoscerci meglio e condividere momenti insieme. Il successo di un gruppo si fonda sulla cooperazione e condivisione reciproca del sapere e degli interessi.

Fulfilling Opportunities

In ALTEN troverai corsi formativi all’avanguardia per accrescere le tue competenze sia tecnologiche, sia linguistiche! Tramite ALTEN Academy potrai ottenere certificazioni con alcuni dei più importanti schemi internazionali come IREB®, ISTQB® e altri. Attraverso Aula Streaming, invece, avrai accesso a corsi di formazione più trasversali relativi a soft skills e potrai scegliere tra 12 corsi di lingua straniera.

Sustainable commitment

Crediamo che la tecnologia sia a supporto dello sviluppo sociale e della tutela ambientale. Oltre a collaborare a progetti che mirano alla sostenibilità, ci impegniamo a sostenere le cause che più abbiamo a cuore, avendo collaborato e collaborando, tra gli altri, con AISM, AIRC, LILT, Save the Children, Treedom, This Unique. Valorizziamo l’unicità e ci impegniamo a garantire che tutte le nostre persone abbiano pari opportunità all’interno della nostra azienda, fornendo loro gli strumenti per esprimere al massimo il proprio potenziale. Il nostro approccio alla diversità e all’inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti di crescita personale e aziendale più ampi. Promuoviamo l’inserimento e l’integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99.

I prossimi step

Una volta ricevuto il tuo cv, ci prenderemo il tempo necessario per valutarlo attentamente.

Se sarà in linea con questa o con altre posizioni aperte all’interno del Gruppo, il nostro team Talent Acquisition ti contatterà telefonicamente.

L’iter di selezione proseguirà con un colloquio conoscitivo con l’area Business, un successivo colloquio più approfondito, durante il quale potrebbe essere richiesto un test pratico, ed infine un colloquio tecnico.

L’ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di selezione.

In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro gestionale per poterlo rivalutare per opportunità future. Operando in 12 diverse città e altrettanti settori, potrebbero contattarti più Talent Acquisition Partner e/o più Business Manager, se riterranno che il tuo profilo sia in linea con i progetti e le necessità che stanno ricercando in quel momento.

Se dovessi identificare ulteriori offerte di tuo interesse e in linea con il tuo profilo, aspettiamo la tua candidatura per poterla valutare nuovamente.

ALTEN opera nel rispetto dei principi di diversità, equità ed inclusione, che alimentano i nostri valori. ALTEN ha l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio, garantendo un ambiente di lavoro accessibile ed accogliente, valutando candidature indipendentemente da genere, etnia, disabilità (artt. 1 e 18, legge 68/99), età, orientamento sessuale, religione, stato civile, convinzioni personali e politiche, appartenenza ad organizzazioni sindacali, responsabilità familiari e back-ground socio-economico.